Заголовок тимчасово відсутній

Так, ТОВ повинно оповістити працівників та подати інформацію по тих працівниках, що не оповіщені в зв’язку з відпустками, лікарняними, тощо з наданням витягів з наказів.

Ця норма зазначена в п.47 Порядку №1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n10 :

У разі отримання розпоряджень районних (міських) територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки щодо оповіщення призовників, військовозобов’язаних та резервістів про їх виклик до районних (міських) територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки керівники підприємств зобов’язані:

видати наказ (розпорядження) про оповіщення призовників, військовозобов’язаних та резервістів, довести його до відома таких осіб під особистий підпис у частині, що стосується їх прибуття до відповідного районного (міського) територіального центру комплектування та соціальної підтримки, у визначені ним строки, та надіслати копію наказу (розпорядження) у триденний строк до відповідного районного (міського) ТЦК;

вручити призовникам, військовозобов’язаним та резервістам повістки про явку за викликом до районного (міського) ТЦК;

письмово повідомити з наданням витягів з наказів (розпоряджень) відповідним районним (міським) ТЦК про осіб з числа призовників, військовозобов’язаних та резервістів, які тимчасово непрацездатні, перебувають у відпустці або у відрядженні;

забезпечити здійснення контролю за результатами оповіщення та прибуттям призовників, військовозобов’язаних та резервістів до відповідного районного (міського) ТЦК.

Раді допомогти, звертайтесь ще!