Заголовок тимчасово відсутній
Перед відрядженням треба проаналізувати варіант виконання функцій керівника НПО
Якщо заплати не має, очевидно керівник виконує функції на громадських засадах як учасник (засновник) НПО, про що має бути у статуті НПО, протоколі учасників загальних зборів засновників (учасників). Тобто мова не про трудові відносини.
В такому разі можливо скерувати керівника (як члена органу управління) у відрядження із виплатою добових та компенсації витрат по відрядженню з огляду на п.170.9 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965
Щодо оподаткування, то треба уважно перевірити документи, що надаються за результатами відрядження. З 01.04.2023 року одного наказу на відрядження не достатньо, аби не оподатковувати добові та витрати по відрядженню. Мають бути ще інші документи. Тому тут треба проаналізувати які документи можуть бути надані.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно нараховувати ПДВ при оплаті реклами для неплатника
Є відповідь АІ
Питання щодо нарахування ЄСВ після звільнення директора у відпустці
Розрахунок податку на прибуток для інноваційного продукту підприємства
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Оподаткування навчання працівника: відображення у формі 4-ДФ
Розрахунок середньої зарплати при захворюванні та відрядженні
Є відповідь АІ

