Заголовок тимчасово відсутній

Розглянемо окремо Ваші питання:

1. Відповідно до пп.5 п.1 Переліку видів доходів, які враховуються при визначенні розміру аліментів на одного з подружжя, дітей, батьків, інших осіб, затвердженого Постановою КМУ від 26.02.1993 N 146 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/146-93-%D0%BF#o15 аліменти утримуються з одержуваної при звільненні компенсації за невикористану протягом кількох років відпустку. Аліменти не утримуються, якщо компенсація виплачується за один рік (пп. 2 п. 12 Переліку 146).

2. Підтвердженням встановлення працівнику інвалідності та підставою для застосування єдиного внеску у розмірі 8,41% відповідно до пп. 5 п. 2 розділу III Інструкції N 449 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0508-15#n1257), є завірена копія довідки до акта огляду в медико-соціальній експертній комісії про встановлення групи інвалідності (далі - МСЕК). Нарахування єдиного внеску в розмірі 8,41%, в здійснюється з дати встановлення групи інвалідності, але не раніше одержання завіреної копії довідки до акта огляду в медико-соціальній експертній комісії. Якщо нарахування лікарняних буде відбуватись після отримання довідки МСЕК, застосовуйте пільгову ставку 8,41%.

3. Сума сплачених аліментів за рахунок роботодавця це є додаткове благо для працівника (п.164.2.17 ПКУ). Тож підлягає оподаткуванню ПДФО 18 % (з урахуванням натурального коефіцієнту 1,21951) та військовим збором 1,5%. В 4ДФ суму доходу також відображайте з урахуванням підвищуючого коефіцієнту, ознака доходу «126».

Раді допомогти, звертайтесь ще!