Заголовок тимчасово відсутній

У Д5 за березень слід відобразити початок ЦП-відносин з працівником, при цьому зазначити у гр. 6 - ознаку "0", у гр. 7 - категорію особи "3", у гр. 10 - дату початку, у гр. 11 - 12 - ознаку "0", гр. 13-15 - не заповнюються, гр. 16 - дата і номер ЦПД. У Д1 за березень Вам потрібно відобразити відомості про працівника з кодом КЗО "26" і кількістю днів перебування у ЦП - відносинах (співпадає за кількістю днів з датою початку у Д5) без нарахувань (гр. 16, 17, 20 - не заповнюються). У Д1 за квітень маєте відобразити суму нарахованої винагороди за ЦПД за 2 місяці. Нагадаю, якщо фізособі нарахували винагороду за роботи/послуги, строк виконання яких перевищує календарний місяць, то для визначення бази нарахування ЄСВ за відповідний місяць треба поділити загальну суму такої винагороди на кількість місяців, за які її нараховано (ч. 2 ст. 7 Закону № 2464). Отже, у Д1 за квітень суму винагороди потрібно відобразити двома рядками - за березень і за квітень (гр. 10) у сумах, пропорційно поділених на 2 (база нарахування ЄСВ за кожен з місяців), при цьому в обох рядках у гр. 8 зазначити код КЗО "26", у гр. 9 - КТН "1", гр. 14 заповнити лише у рядку за квітень, адже у Д1 за березень таку інформацію за березень зазначали. У 4ДФ за квітень відомості про нараховану і виплачену винагороду за ЦПД зазначаються окремим рядком з ознакою доходу "102" у загальній сумі за обидва місяці. У 4ДФ за березень жодної інформації щодо ЦПД не зазначається, адже доходи не нараховувались і не виплачувались. У Д5 за квітень також слід зазначити відомості про закінчення ЦП-відносин. Раді допомогти, звертайтесь ще!