IК
Колотило Iрина Григорівна
24.03.2023 | 17:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця має декрет 126 до 13.03.2023, а з 14.03.2023 має продовження на 14 днів до 27.03.2023. Вона пише заяву на догляд до 3 років, але планує у кінці квітня переоформити свою відпустку на чоловіка. Чи можна буде потім переоформити? Чи вона має зараз піти у відпустку за свій рахунок без збереження ЗП? Як це правильно оформити? (у них народилась хвора дитина і тому будуть на чоловіка переоформляти)
Тетяна Гуль, консультант
експерт
26.03.2023 | 20:57
Очікує відповідь
Так, можна. Тобто спочатку жінка перебуває у відпустці по вагтіності та пологах. Оскільки їх видали ще один ЛН як продовження, то така відпустка триватиме до 27.03.2023. З наступного дня жінка може за бажанням оформити відпустку до 3 років. Для цього вона повинна надати заяву та копію свідоцтвоа про народження дитини. Якщо вона в кінці квітня бажає достровоков припинити відпустку до 3 років, то подати відповідно заяву слід за 10 кдн (ст. 179 КЗпП). Відпустка до 3 років надається за бажанням працівниці, тобто з 28.03.2023 вона має право як оформити таку відпустку, так і не оформлювати її і вийти на роботу, або оформити щорічну відпустку, відпустку без збереження зарплати. Тобто це рішення працівниці. Якщо відпустку до 3 років бажає оформити її чоловік, то він також має надати заяву та копію свідоцтва про народження дитини.
Раді допомогти, звертайтесь ще
Раді допомогти, звертайтесь ще
ОТ
Тхорик Оля
30.05.2026 | 16:01
Відповідь надано
Оплата лікарняних: порядок оформлення та розрахунку виплат для ОСББ
Ми ОСББ, по працівнику є два лікарняні 22-26.05.26 і 27-29.05 зі статусом закриті. Перше лікарняне 5 днів які припадають на оплату ОСББ. Виходить що 3.06 статус поміняється на готовий до сплати, то по даному лікарняному ми готуємо рішення про оплату. Як його сформувати? Це може…
МА
Марина
30.05.2026 | 15:20
Відповідь надано
Як правильно розрахувати відпускні при відпустці за рахунок
Вітаю! Працівник прийнятий в 2021 році. З березня 2022 по сьогодні у відпустці за власний рахунок. В червні 2026 звільняємо. Як правильно розрахувати відпускні? Загальна формула: оклад або мін зп*12/365? І чи відпустка за власний рахунок з березня 2022 зараховується до…
НБ
Білокудря Надія Олексіївна
30.05.2026 | 15:12
Відповідь надано
Право на додаткову оплачувану відпустку для донорів крові
Вітаю, у працівника є довідки, щодо надання донорам крові 21.10.2025, 31.03.2026р., чи має він право на додаткову оплачувану відпустку і на який термін…
АЛ
Альона
30.05.2026 | 13:42
Відповідь надано
Звіт про працевлаштування осіб з інвалідністю: коли подавати
Добрий день, чи з'явився вже звіту по працевлаштуванню осіб з інвалідністю?
кому саме треба подавати цей звіт…
кому саме треба подавати цей звіт…
ІР
Ірина
30.05.2026 | 06:34
Відповідь надано
Перелік документів для підтвердження модернізації нематеріальних активів
Вітаю.Який перелік документів є обов’язковим або бажаним для підтвердження проведення модернізації нематеріальних активів (програмного забезпечення)?
Чи потрібно окремо оформлювати:
акт передачі НМА на модернізацію;
акт приймання модернізованого об’єкта НМА;
Чи потрібно окремо оформлювати:
акт передачі НМА на модернізацію;
акт приймання модернізованого об’єкта НМА;
ЯР
Ярослава
29.05.2026 | 21:41
Відповідь надано
Спір щодо нарахування допомоги з тимчасової непрацездатності працівника
Працівника прийнято 21.04.2026р. Відпрацював 8 роб днів , в 9,.05. відкрито лікарняний лист. На момент відкриття страховий стаж 7років 11місяців 20днів, без даних травня 2026.Допомога з тимчасової нрацездатності нараховано 70% від середньоденного заробітку, працівник не…
ТА
Татьяна
29.05.2026 | 21:24
Відповідь надано
Методика розрахунку компенсації за невикористану відпустку працівника
Сотрудник уволился 29.05.26.
До 31.03.2026 отпускные закрыты.
При увольнении должны посчитать компенсацию за квітень и 29 дней травня, это 59 дней.
Какой период нужно взять для расчёта з квітня 2025 по березень 2026 или с травня 2025 по квітень 2026г ? И нужно…
До 31.03.2026 отпускные закрыты.
При увольнении должны посчитать компенсацию за квітень и 29 дней травня, это 59 дней.
Какой период нужно взять для расчёта з квітня 2025 по березень 2026 или с травня 2025 по квітень 2026г ? И нужно…
ПЛ
Плужник Любов Герасимовна
29.05.2026 | 20:56
Відповідь надано
Чи може працівник мати два основні місця роботи
Добрий день! Підкажіть будь ласка- чи може працівник працювати у двох підприємствах як Основне місце роботи . Чотири години в одному підприємстві та чотири години в іншому без сумісництва…
ВІ
Вікторія
29.05.2026 | 20:03
Відповідь надано
Як правильно розрахувати зарплату з урахуванням відрядження та вихідних
Як правильно порахувати заробітню плату працівнику, якщо працівник з 30.05.2026-07.06.2026 перебував перебування у відрядженні. Питання за розрахунок у травні місяці. І ще питання як бути якщо 30 і 31 вихідні. Оклад працівника 15 400…
ОБ
БЕРЕЖНА ОЛЬГА АНАТОЛIЇВНА
29.05.2026 | 19:08
Відповідь надано
Нарахування лікарняного після відпустки без збереження зарплати
Доброго дня, будь ласка, підкажіть демобілізований 25.02.2026 року співробітник після повернення на підприємство пішов у відпустку УБД з 02.03 по 15.03.2026 року , а з 16.03.2026 пішов у відпустку без збереження зп під час воєнного положення. З 29.04.2026 року був відкритий…
ІВ
Інна Володимирівна
29.05.2026 | 19:05
Відповідь надано
Розрахунок зарплати працівника, що був у відрядженні, змінами
Як розрахувати заробітну плату працівника, який був у відрядженні з 16.05.26р по 30.05.26р, якщо працівник оформлений на умовах роботи змінами, за підсумованим робочим часом.Підсумований облік робочого часу основується на облікованому періоді -місяць. Норма годин береться за 40…
КС
Сиротюк Катерина Олександрівна
29.05.2026 | 18:59
Відповідь надано
Чи може ФОП купити б/у автомобіль з рахунку
Доброго вечора. Чи може ФОП з підприємницького рахунку оплатити та придбати б/у автомобіль…
СВ
Світлана
29.05.2026 | 18:47
Відповідь надано
Облік штрафу за несвоєчасну реєстрацію податкових накладних у ПДВ
Доброго дня ! ТОВ на заг. сист. опод., платник ПДВ, застосовуємо податкові різниці . За результатами камеральної перевірки, ДПІ нарахували штраф за несвоєчасно зареєстр. пн. Згідно стану розрахунків з бюджетом, по податку ПДВ/30 14010100 переплата , тому ми не стали сплачувати…
МО
Омелянська Марʼяна
29.05.2026 | 18:45
Відповідь надано
Чи включається компенсація відпустки у розрахунок середньої зарплати
Працівник у резидента дія сіті стартап , оклад 21900, відпрацював 11 днів , з 18.05 по 29.05 взяв відпустку без збереження зарплати і 29 травня звільнився за згодою сторін . Чи витримано критерій по зарплаті якщо основна зарплата складає 11471,43 а компенсація невикористаної…
АЛ
Аліна
29.05.2026 | 18:30
Відповідь надано
Розрахунок компенсації при звільненні працівника за сумісництвом
Підприємство є резидентом Дія Сіті. Прийняли працівника 01.08.2025 року за сумісництвом. Працює на 0,5 ставки. Місячний оклад 5560,00 грн. Крім заробітної плати більше нічого не виплачувалось. Працівник звільняється 01.06.2026 року. Як порахувати компенсацію при звільненні…
МА
Марина
29.05.2026 | 17:36
Відповідь надано
Запитання щодо ПДФО, ЄСВ та звітності для стартапу
Доброго дня . Підприємство зареєстровано 17.03.2026 в реестре Дія сіті. Стартапер. Перше нарахування зп за травень 2026 року. Будь ласка питання. ПДФО треба нарахувати 5% з співробітника(сумісник) та 13% с підприємства?. 22 % нараховуємо від мінимальной зп ? в обьеднанному звіті…
ТР
Руденко Тетяна Костянтинівна
29.05.2026 | 17:29
Відповідь надано
Терміни сплати штрафу за ППР після отримання рішення податкової
Добрий день. Підприємство порушило валютне законодавтво та отримало ппр.До вищого органу було подано адміністративне оскарження ппр. В ел. кабінеті надійшов лист про те, що оскарження ппр не задовільнено. Також директору прийшла смс від Укрпошти, що надійшов лист від податкової…
СВ
Світлана
29.05.2026 | 17:17
Відповідь надано
Розрахунок компенсації при звільненні під час простоїв підприємства
Доброго дня, в мене питання як що при звільненні є компенсація на 71 день на дату 30.07.2023 года. если в цей період на предприятии простои как правильно мне насчитать расчет на компенсацію на увольнение. Виплата янв. 2352,00 фев. 3920,00 март 588,00 грн но по дням янв п.12 тн…
