☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Юлія Видиборець
ТЦК може оштрафувати без перевірки: за які порушення карають роботодавців
Чи може ТЦК оштрафувати підприємство без перевірки військового обліку? Розбираємо, за які порушення штрафують без перевірки – зокрема за невиконання вимог щодо оповіщення працівників, неподання військово-облікових відомостей та невиконання військово-транспортного обов’язку. Наводимо приклади із судової практики та пояснюємо, кого саме можуть притягнути до відповідальності
Військовозобов’язаному працівнику виповнилося 60 років: що зробити відповідальному за ВО
Працівнику через тиждень виповниться 60 років. Чи потрібно направляти його до ТЦК, щоб поставили у військовий квиток відмітку про виключення з військового обліку? Треба чекати, щоб ТЦК виключив працівника з обліку і тоді вже вносити інформацію до списку персонального обліку? Якими мають бути дії працівника та відповідального за ведення військового обліку – читайте у статті
Працівник пішов у ТЦК ≠ зберігаємо середню зарплату: кейси і розв’язки
Чи завжди потрібно зберігати середній заробіток за час перебування працівника в ТЦК? А якщо працівника не викликали, а він сам пішов у ТЦК? Чи платити середню зарплату, якщо працівник у простої, у відпустці без збереження чи на міжзмінному відпочинку? У статті розглянуто три базові правила, що допоможуть правильно визначати, коли потрібно увільняти працівника та зберігати його середній заробіток
