ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_______________» (назва підприємства)

ЗАТВЕРДЖУЮ   Директор Товариства з обмеженою відповідальністю «________________» підпис       Ім’я ПРІЗВИЩЕ  «__» ________ 20__ р.

 

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ

майстра зеленого господарства

(Код КП – 1221.1)

 

1. Загальні положення

1.1. Ця посадова інструкція визначає функціональні обов’язки, права та відповідальність майстра зеленого господарства.

1.2. Призначення на посаду та звільнення з посади майстра зеленого господарства здійснюються керівником підприємства за поданням ______________ (іншого керівника або без подання) підприємства.

1.3. Підпорядковується безпосередньо ___________________.

1.4. Керує роботою _________________.

1.5. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

 

2. Завдання та обов'язки

2.1. Здійснює керівництво виробничою діяльністю на закріпленій ділянці з озеленення території та формування зелених насаджень, догляду за ними.

2.2. Бере участь у розробленні перспективних і поточних планів роботи підприємства.

2.3. Щороку розробляє ескізні проекти композицій зелених насаджень, квітково-декоративного оформлення та організовує їх впровадження на закріпленій ділянці.

2.4. Доводить до відома бригад (ланок) виробничі завдання згідно з планом роботи.

2.5. Здійснює розстановку робітників на об'єктах, видає наряди на виконання робіт, роз'яснює технологію виконання робіт, умови оплати праці.

2.6. Контролює дотримання робітниками технології, обсягу та якості робіт.

2.7. Здійснює оперативне керівництво роботою машин і механізмів, які обслуговують дільницю.

2.8. Веде облік виконаних обсягів озеленювальних та доглядальних робіт, часу роботи машин і механізмів.

2.9. Своєчасно оформлює первинну обліково-звітну документацію і подає її до відповідних підрозділів підприємства.

2.10. Здійснює контроль за збереженістю та раціональним використанням машин і механізмів, технологічного обладнання, оснастки та пристроїв, садивного матеріалу та інших матеріальних цінностей.

2.11. Систематично обстежує стан зелених насаджень і вживає заходів щодо усунення виявлених недоліків у догляді за ними.

2.12. Забезпечує робітників дільниці інвентарем, інструментом, матеріалами, спецодягом та індивідуальними засобами захисту згідно з чинними нормами.

2.13. Бере участь у роботі кваліфікаційної комісії, здійснює заходи щодо підвищення кваліфікації кадрів.

2.14. Контролює додержання робітниками правил і норм охорони праці, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

2.15. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.16. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

 

3. Права

Майстер зеленого господарства має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

 

4. Відповідальність

Майстер зеленого господарства несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.

 

5. Повинен знати

Майстер зеленого господарства повинен знати:

5.1. Постанови, накази, розпорядження, вказівки та інші керівні матеріали щодо виробничо-господарської діяльності підприємства.

5.2. Технологію виконання озеленювальних та доглядних робіт.

5.3. Технічні характеристики машин і механізмів, що використовуються на дільниці.

5.4. Основи економіки та організації виробництва в зеленому господарстві.

5.5. Основи трудового законодавства.

5.6. Норми, розцінки, чинні положення щодо оплати праці.

5.7. Стандарти насаджень та посівні матеріали.

5.8. Передовий досвід роботи з утримання зелених насаджень.

5.9. Правила і норми з охорони праці, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

 

6. Кваліфікаційні вимоги

Повна або базова вища освіта відповідного напряму підготовки (спеціаліст або бакалавр). Післядипломна освіта в галузі управління. Стаж роботи за професією - не менше 2 років.

 

7. Взаємовідносини (зв’язки) за посадою

Майстер зеленого виробництва взаємодіє з керівництвом підприємства, виробничими підрозділами, службами охорони праці та матеріально-технічного забезпечення з питань організації робіт і благоустрою територій. Майстер також координує роботу підлеглих працівників, співпрацює з контролюючими органами та забезпечує виконання виробничих завдань відповідно до встановлених норм і вимог.