☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
НА
Наталія
17.07.2025 | 10:39
Відповідь надано
Оплата обов'язків вихователя-методиста під час відпустки директора ЗДО
Доброго дня директор ЗДО іде у відпустку,її обов'язки виконує вихователь-методист,як потрібно це оплачувати…
НК
Наталя, консультант
експерт
18.07.2025 | 01:22
НС
Сагайдачна Наталья Іванівна
17.07.2025 | 10:33
Відповідь надано
Чи потрібно оплачувати лікарняний під час відпустки без зарплати
Вітаю! Працівнику надана відпустка без ЗП на період дії воєнного стану за угодою сторін з 01.06-06.08.2025 . Заходжу на сайт ПФУ у нього є лікарняний 05-08.07. 2025. Вірно я розумію мені не потрібно його сплачувати…
НК
Наталя, консультант
експерт
18.07.2025 | 01:15
НА
Надія
17.07.2025 | 10:19
Відповідь надано
Відпустка: нормативи, наслідки та можливість різної тривалості днів
Вітаю. Питання на рахунок відпускних. Чи обов"язково зараз дотримуватись нормативу 14 календарних днів. Чи можна давати 9-10 днів відпустки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.07.2025 | 16:05
ІМ
Ірина Михайлівна
17.07.2025 | 09:52
Відповідь надано
Правильний облік премій для відпускних у критичному підприємстві
Підприємство отримало статус критичного. Не у всіх чоловіків згідно штатки є оклад 20тис. і щоб витримати цю норму кожний місяць нараховуються премії, вони можуть бути різні в різних місяцях т.як люди бувають у відпустках або на лікарняних і арифметично визначається загальна…
НК
Наталя, консультант
експерт
22.07.2025 | 22:45
НС
Свиридюк Наталія Петрівна
17.07.2025 | 09:43
Відповідь надано
Чи потрібна індексація стипендії студентам з липня 2025 року
Доброго дня ! Підскажіть будь ласка, чи потрібно нараховувати індексацію на стипендію студентам, яка призначена з липня 2025…
НК
Наталя, консультант
експерт
18.07.2025 | 00:40
ОК
Оксана
17.07.2025 | 09:28
Відповідь надано
Виплата заробітної плати на чужу картку: можливості та обмеження
Доброго ранку. Чи можна виплачувати працівнику заробітну плату/аванс на карту його сестри маючи лише заяву…
НК
Наталя, консультант
експерт
18.07.2025 | 00:28
КА
Катерина
17.07.2025 | 08:41
Відповідь надано
Як правильно розрахувати заробітну плату працівника у відрядженні
Добрий день. Працівник перебуває у відрядженні з 8 по 20 липня. Як розрахувати заробітну плату за 1-шу частину липня? Як зазвичай, оплатити всі дні з окладу, чи оплатити лише дні з 1 по 7? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.07.2025 | 23:09
ЮЛ
Юлія
16.07.2025 | 21:14
Відповідь надано
Приклади тарифної сітки та як її правильно створити
Підкажіть будь ласка де можна знайти приклад тарифної сітки…
НК
Наталя, консультант
експерт
21.07.2025 | 14:26
ІР
Ірина
16.07.2025 | 20:24
Відповідь надано
Нарахування лікарняних: червень чи липень? Облік витрат
Доброго дня.Заяву розрахунок до первинного лікарняного за червень ПФ відхилив у зв'язку з невірною причиною непрацездатності.Порекомендував працівнику отримати виправлений паперовий листок,який працівник надав 11 липня і було нараховано 11 липня ці лікарняні,а також всі наступні…
ТК
Тамара, консультант
експерт
23.07.2025 | 16:58
ТЕ
Тетяна
16.07.2025 | 20:22
Відповідь надано
Виправлення занижених відпускних: облік, звітність та санкції
Вітаю. У січні 2025р. занизили суму відпускних, виявили у липні. Як правильно виправити в бухобліку та звіті з ЄСВ? Які санкції передбачені за таку помилку та її виправлення? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.07.2025 | 17:57
ІР
Ірина
16.07.2025 | 18:47
Відповідь надано
Правильний варіант розрахунку зарплати та лікарняних у червні
Оклад працівника 8600,з 17.06.25 по 30.06.25 був на лікарняному. В червні нарахована зп 8600/21*11=4504,76.В липні нараховані лікарняні за червень за 14дн 3882,20, зп за липень 8600.Варіант 1 4504,76+3882,20=8386,96 ПДФО 8386,96*0,18=1509,65 ВЗ 8386,93*0,05=419,35, до виплати…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.07.2025 | 17:49
СВ
Светлана
16.07.2025 | 18:32
Відповідь надано
Можливість оформлення відпустки на 32 дні в одному наказі
Доброго дня ! Питання Чі можливо у одному наказі відправити співробітника у відпустку на 32 календарні дні?
з 24.07.25 по 24.08.25?, Чі потрібно ділити накази…
з 24.07.25 по 24.08.25?, Чі потрібно ділити накази…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.07.2025 | 17:33
НС
Сопко Наталія Іванівна
16.07.2025 | 17:45
Відповідь надано
Як правильно розрахувати відпускні для працівниці з декретом
Добрий день!Працівниця прийнята з 01.10.2022р. на основне місце роботи, оклад- 8 900,00 грн. З 26.06.2025р. працівниця йде у щорічну відпустку на 14 кл.дн. У відпустці без збереження ЗП не була, на лікарняному (тимчасова непрацездатність) не була.З 01.04.24 по 04.08.24р. у неї…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.07.2025 | 17:27
NA
Nataliia Prystupko
16.07.2025 | 17:05
Відповідь надано
Чи потрібно нараховувати індексацію зарплати при підвищенні окладу
Доброго дня. Така ситуація: оклад працівнику встановлено з прив'язкою до іноземної валюти (долара). Останнє підвищення окладу в іноземній валюті відбулось в січні 2025 р. Чи є можливість ненараховувати індексацію працівнику в липні 2025, враховуючи те, що курс валюти постійно…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.07.2025 | 16:54
Shmidt Maryna
16.07.2025 | 16:43
Відповідь надано
Правила встановлення середньої зарплати для роздрібної торгівлі підакцизними товарами
Доброго дня, а що це за правило встановлення вимоги щодо середньої заробітної плати розміру 2 МЗП для всіх суб'єктів роздрібної торгівлі підакцизними товарами (алкоголь, тютюн, пальне). Допоможіть розібратись у цьому, будь ласка! Дякую за відповідь…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.07.2025 | 16:44
МА
Малая Валентина Вікторівна
16.07.2025 | 16:34
Відповідь надано
Призначення керівника неприбуткової організації без зарплати до фінансування
Зареєстрували неприбуткову організацію (громадську). Голова правління- керівник організації. Подали документи на конкурс грантів. Поки ще фінансування відсутнє. Чи можна керівника організації призначити без нарахування зарплати до отримання фінансування…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.07.2025 | 17:13
ВИ
Виктория
16.07.2025 | 16:34
Відповідь надано
Облік робочого часу: нюанси табелювання при неповному тижні
Вітаю! Стосовно обліку робочого часу при неповному робочому тижні.
Працівник має неповний робочий тиждень- 2 години на тиждень. Табелювання відбувається щоденно. Допускається відмітка 0.25 години (тобто 15 хвилин), 0,5 та 0,75.
В квітні маємо 5 тижнів - робочих 10…
Працівник має неповний робочий тиждень- 2 години на тиждень. Табелювання відбувається щоденно. Допускається відмітка 0.25 години (тобто 15 хвилин), 0,5 та 0,75.
В квітні маємо 5 тижнів - робочих 10…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.07.2025 | 16:27
ТМ
Маковієва Тетяна
16.07.2025 | 16:13
Відповідь надано
Оплата праці за роботу у вихідний день: подвійний тариф
Працівник підприємства з пьятиденним графіком работи був залучений до работи у суботу. Він відпрацював у вихідний день 8 годин.Чи потрібно вислугу в вихідний також оплачувати у подвійному розмірі…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.07.2025 | 16:12
АН
Анастасія
16.07.2025 | 16:06
Відповідь надано
Відображення стягнення на ПВ у звітності 4ДФ: нюанси
Доброго дня.
По працівнику прийшов вик.лист - за умовами якого з чистої зп має бути відраховано 20% на Прив. вик. до повного погашення по листу. Винагорода ПВ не виокремлена, тобто стягнення однією суммою борг+винагорода.
34ОПП ПВ надав.
Питання по 4ДФ чи…
По працівнику прийшов вик.лист - за умовами якого з чистої зп має бути відраховано 20% на Прив. вик. до повного погашення по листу. Винагорода ПВ не виокремлена, тобто стягнення однією суммою борг+винагорода.
34ОПП ПВ надав.
Питання по 4ДФ чи…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.07.2025 | 16:07
ЭЮ
Элла Юріївна
16.07.2025 | 16:01
Відповідь надано
Правильність розрахунку середньої зарплати і премії у липні
Добрий день. Працівник їде у відрядження з 21.07.2025-30.07.2025 р. Травень та червень 2025р. працівник відпрацював повністю.Для розрахунку середньої зарплати ми беремо зарплату за травень 138333,00 грн ( оклад 128342,00 грн + премія за травень 9991,00 грн) та зарплату за…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
16.07.2025 | 19:11
