Звіт по квоті 4%, звітність 9 місяців, ПДВ і блокування ПН/РК і не тільки...
Розберемо на Великому Квартальному Семінарі!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ТМ
Маковієва Тетяна
13.08.2025 | 13:48
Відповідь надано
Дії керівника при відмові працівника виконувати роботу перед звільненням
Добрий день! Працівник написав заяву про звільнення 11 серпня,(звільняється з 25 серпня з двотижневим відпрацюванням).Працював на відрядній оплаті праці. В період двотижневого відпрацювання відмовляється виконувати роботу. За цю роботу йому частково заплатили в липні а він її…
НК
Наталя, консультант
експерт
14.08.2025 | 12:08
АЛ
Літвінова Ангеліна Ігорівна
13.08.2025 | 13:44
Відповідь надано
Чи включати вартість подарунків у середню зарплату для відпустки
Працівникам представництва даруємо подарунки у вигляді надлишкових запасів, які вже не плануються використовуватися в діяльності (подарунок). ЧИ потрібно вартість такаго подарунку включати в середню заробітну плату для оплати відпускних…
ОК
Олена, консультант
експерт
15.08.2025 | 16:25
РУ
Руслана
13.08.2025 | 13:37
Відповідь надано
Визначення середньої зарплати при вихідному дні 1 січня
Якщо на підприємстві 1 січня 2025 було вихідним днем, було видано внутрішній наказ, то зараз при розрахунку середньої зп для відпускних брати 30 чи 31 день січня…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.08.2025 | 11:15
МА
Марина
13.08.2025 | 13:30
Відповідь надано
Лікарняний після звільнення: як правильно оплачувати та враховувати
Доброго дня, робітник написав заяву на три дні відпустки з подальшим звільненням. В день звільнення йому провели відпрацьовані дні і відпустку. Кошти відправили на картку, і відправили повідомлення в пенсійний фонд про звільнення. Але після обіду в особистому кабінеті…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
13.08.2025 | 20:34
ТЦ
Цапкаленко Тетяна
13.08.2025 | 13:28
Відповідь надано
Розрахунок зарплати для співробітника на двох посадах у серпні
Добрий день. Приймаємо співробітника на роботу на посаду "Робітник ритуальних послуг" 16.08.25, встановим шестиденний робочий тиждень з графіком роботи з понеділка по п'ятницю з 10.00 до 13.30 години та у суботу з 10.00 до 12.30 ставка 4 350,00грн. Як правильно порахувати…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
13.08.2025 | 21:24
ІР
Ірина
13.08.2025 | 12:47
Відповідь надано
Питання щодо штрафів та обліку працівників на підприємстві
Доброго дня. Підприємство зареєстровано в квітні 24 р. , перші працівники прийняті в червні 24 р., Податковий розрахунок вперше було подано у червні 24р.
Згідно якого нормативного документа розраховується штрафна санкція за невиконання квоти по працевлаштуванню інвалідів…
Згідно якого нормативного документа розраховується штрафна санкція за невиконання квоти по працевлаштуванню інвалідів…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
13.08.2025 | 20:33
МА
Марина
13.08.2025 | 12:46
Відповідь надано
Як вплине відпустка без зарплати на декретні виплати
Доброго дня! Працівниця планує у декретну відпустку в листопаді 2025 року, заробітну плату отримує менше мінімальної (не повний роб час працює). Працювати не може більше, але звільнити - це втрата декретних виплат. Чи може вона піти у відпустку за власний рахунок терміном на 3…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
14.08.2025 | 10:53
ОК
Оксана
13.08.2025 | 12:27
Відповідь надано
Проблеми з виплатою зарплати працівнику, що не виходить на зв'язок
Доброго дня.На ФОП маємо працівника у якої скінчилась декретна відпустка 3.07.2025 на роботу працівник не з'явився не перетелефонував.При звільнені потрібно виплатити суму за невикористану відпустку.На звязок вона не виходить ,номера банківської карти немає .Людина може…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
13.08.2025 | 20:29
АМ
Михайличенко Алла Петровна
13.08.2025 | 12:27
Відповідь надано
Розрахунок лікарняних для працівника з неповним робочим днем
На підприємство прийнят співробітник за сумісництвом з 08.07.2025р на неповний робочий, 4часа в день, отримали ед.лікарняний з 18.07.2025 по 22.07.2025 та з 23.07.2025р по 25.07.2025 один страховий випадок Оклад 10000,00грн у липні нараховоно за відпроцьований час з 08.07.2025…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.08.2025 | 20:47
КО
Катерина Олександрівна
13.08.2025 | 12:21
Відповідь надано
Розрахунок компенсації при звільненні: нюанси та приклади розрахунків
ДД,підкажіть чи вірний розрахунок компенсації при звільненні 13.08.2025
прийнят на роботу 01.11.2021
з березня 01.03.22 по 31.12.2022 року був у відпустці без зп за валасним бажанням
у червня 24 року буі у відпустці за 22 рік- 24 доби
За весь період…
прийнят на роботу 01.11.2021
з березня 01.03.22 по 31.12.2022 року був у відпустці без зп за валасним бажанням
у червня 24 року буі у відпустці за 22 рік- 24 доби
За весь період…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.08.2025 | 16:11
ТЕ
Тетяна
13.08.2025 | 12:21
Відповідь надано
Як відобразити відпускні в звітності при звільненні
Добрий день! Підкажіть будь ласка, як в Дод.1 об'єднаної звітності відобразити відпускні у місяці звільнення? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.08.2025 | 20:38
ОЛ
Ольга
13.08.2025 | 12:20
Відповідь надано
Нарахування індексації зарплати: можливі наслідки та правові наслідки
Якщо продовжували нараховувати індексацію ЗП протягом всього 2024 та 2025, навіть коли це не було потрібно по закону (базовий місяць був квітень 2024 р., саме коли було останнє підвищення мін. ЗП до 8000 грн.) Чи будуть якісь наслідки та штрафи? Чи є це порушенням…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.08.2025 | 20:35
ЭЮ
Элла Юріївна
13.08.2025 | 12:17
Відповідь надано
Правильність розрахунку авансу та зарплати за фактично відпрацьований час
Добрий день. Працівник у відрядженні з 11.08.2025 по 23.08.2025р. Аванс за першу половину серпня платимо 20.08.2025 р. Оклад працівника 50000,00 грн. Рахуємо аванс тільки по окладу 50000,00 грн/21 роб.день в серпні*11 роб.днів ( з 01.08. по 15.08.2025)=26190,48 грн.це нарахован…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.08.2025 | 14:53
СВ
Світлана
13.08.2025 | 11:58
Відповідь надано
Виплата дивідендів директору після виходу на пенсію підприємства
Наш директор являється засновником підприємства і отримує дивіденди планує вихід на пенсію . Яким чином йому виплочувати дивіденди післі його звільнення 7…
МК
Марина, консультант
експерт
13.08.2025 | 23:46
АЛ
Алла
13.08.2025 | 11:52
Відповідь надано
Розрахунок відпустки та компенсації для внутрішнього сумісника
Доброго дня. Питання про відпустку внутрішн суміснику. Працівник іде у відпустку з 15.08.25 р на 14 кд. Розрах. період 08.24 р -07.25 р. Внутрішнє сумісництво надається наказами з певними періодами ( на період лікарняного чи відпустки іншого працівника, вакантн ставки ) За цей…
АК
Антон, консультант
експерт
14.08.2025 | 00:33
ТА
Татьяна
13.08.2025 | 11:38
Відповідь надано
Розрахунок лікарняного для демобілізованого працівника зі складними обставинами
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як розраховувати лікарняний працівнику, який був демобілізований з ЗСУ з 9.06 та по 6.07 був відсутній на роботі по незʼясованих причинах, після чого взяв військову відпустку з 7.07 по 20.07 та з 24.07 захворів…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.08.2025 | 22:21
ТШ
Школяренко Тетяна Володимирівна
13.08.2025 | 11:26
Відповідь надано
Складнощі з оподаткуванням допблаг для звільнених працівників компанії
Добрий день У нас в компанії працівникам надається знижка на харчування у наших закладах громад.харчуван. В обліку це оподатк. як допблаго З цього допблага працівник повинен сплатити податки,які компенсуються йому шляхом нарахування матеріальної допомоги на покриття витрат на…
АК
Антон, консультант
експерт
13.08.2025 | 17:47
ІЛ
Ілона
13.08.2025 | 11:23
Відповідь надано
Обмеження середньоденної зарплати при лікарняному і МЗП: нюанси
Вітаю! Працівника прийнято на роботу 07.01.2025 року. 23 липня відкрито лікарняний, загальний страховий стаж 17 років. Чи застосовується обмеження середньоденної зарплати виходячи з МЗП (625,10 по факту) якщо за останні 12 місяців відпрацьовано менше 6…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.08.2025 | 21:42
ТО
Тригубенко Олена Володимирівна
13.08.2025 | 10:58
Відповідь надано
Розрахунок відпускних: врахування днів та суми за березень
Доброго дня. Працівник йде в часткову щорічну відпустку на 4 дні в серпні, перед цим вже брав теж частково 18 днів в березні 2025 року. Виходить що в розрахунковому періоді (12 місяців ) є сума відпускних березня та дні відпустки - підкажіть суму відпускних березня 25 р. і дні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.08.2025 | 22:16
СК
Кондратенко Сергій Миколайович
13.08.2025 | 10:49
Відповідь надано
Одноразова матеріальна допомога фізичним особам: податки та документи
Доброго дня, чи може підприємство надати одноразову мат. допомогу на лікування фізичній особі, що надає послуги підприємству по ЦПД угоді? Якщо, так, то які податки та збори утримуються з неї…
АК
Антон, консультант
експерт
14.08.2025 | 17:49
