Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ЮЛ
Юля
07.08.2025 | 11:25
Відповідь надано
Розрахунок компенсації за невикористані відпустки при звільненні співробітника
Вітаю. звільняється співробітник у якого є невикористані відпустки з 2022 року. Розрахунок компенсації. До 01.01.2024 року треба рахувати з урахуванням ЗП за рік не використаної відпустки. А з 01.01.2024р. усі дні компенсації по середній розрахованій за повних відпрацьованих…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:22
НА
Наталья
07.08.2025 | 11:19
Відповідь надано
Виплата зарплати працівнику з заблокованою карткою: можливості та документи
Доброго дня. ФОП загальносистемник-виробник, платник ПДВ, без РРО чи може виплатити зарплату працівнику, якому заблоковано картку, готівкою і яким документом підтвердити цю виплату? Варіант 2: перерахувати зарплату працівника на картку його матері, яки документи для цього…
ІК
Ірина, консультант
експерт
07.08.2025 | 15:23
ЛЮ
Людмила
07.08.2025 | 11:18
Відповідь надано
Зарплата за сумісництвом: чи можлива та ж сама сума
Добрий день! у нас звільняється працівник, влаштовується на ОСНОВНЕ місце роботи на іншому підприємстві, на нашому підприємстві хоче потім влаштуватися за сумісництвом. Питання: чи може цей працівник отримувати за сумісництвом на нашому підприємстві таку ж суму зарплати, яку він…
ІК
Ірина, консультант
експерт
07.08.2025 | 16:17
ЮЛ
Юля
07.08.2025 | 11:17
Відповідь надано
Чи потрібно доплачувати ЄСВ, якщо зарплата нижча мінімалки
Вітаю. Якщо співробітник з першого числа пішов у відпустку. Відпускні він отримав у попередньому місяці 31.07. за серпень в нього буде нараховано зарплати менше ніж мінімалка. Чи потрібно в такому разу доплачувати ЄСВ 22% з його ЗП до мінімальної ЗП? дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:21
ІК
КІНДЕНКО ІРИНА ІВАНІВНА
07.08.2025 | 11:12
Відповідь надано
Дії підприємства при вагітності працівниці у відпустці за дитиною
Добрий день. Працівниця знаходиться у відпустки за наглядом за дитиною до 3х років. Вона знов завагітнила. Які дії підприємства? Як розрахувати лікарняні якщо вона не працювала майже 3 роки? Чі потрібно сплачувати лікарняний? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:21
ОК
Оксана
07.08.2025 | 10:57
Відповідь надано
Депонування зарплати працівника, що не виходить на зв'язок
Добрий день.На ФОПі маємо працівника який після закінчення терміну дії дикретної відпустки не повернувся до роботи.Вона була звільнена , але має нарахування ЗП за невикористану відпустку як буди з цією суммою якщо працівник так і не виходить на звязок…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.08.2025 | 12:20
ОЛ
Ольга
07.08.2025 | 10:57
Відповідь надано
Розбіжності в довідках ОК-7 та ОК-5: причини і рішення
ФОП на ЄП 3 група-роботодавець,подавав уточнюючі Податкові розрахунки по працівниці з січня по червень2025(дод1,4,5).В ел.кабінеті ці корректировки відобразилися,на сайті ПФУ по цій працівниці сформувалиОК-7,там теж все вірно(стаж повний місяць,ЗП 8000).Але коли формую по ній…
ІК
Ірина, консультант
експерт
07.08.2025 | 17:06
ТЕ
Тетяна
07.08.2025 | 10:54
Відповідь надано
Розрахунок лікарняних для працівника за зовнішнім сумісництвом
Добрий день. Ситуація: працівник оформлений у нас за зовнішнім сумісництвом та відкрив лікарняний (більше 5 днів). Яким чином ми маємо провести розрахунок лікарняних, якщо у нього немає основного місця роботи…
ОК
Ольга, консультант
експерт
07.08.2025 | 19:43
ЮЛ
Юлія
07.08.2025 | 10:49
Відповідь надано
Виплата зарплати готівкою при заблокованих рахунках ТОВ
Вітаю.
Якщо у ТОВ заблоковані банківські рахунки (без варіантів розблокування) а треба звільнити працівників і провести розрахунок. То як це зробити можна готівкою? Директор щоб дав фін допомогу готівкою і ми виплатили ЗП людям на раки, але як бути з податками, через касу…
Якщо у ТОВ заблоковані банківські рахунки (без варіантів розблокування) а треба звільнити працівників і провести розрахунок. То як це зробити можна готівкою? Директор щоб дав фін допомогу готівкою і ми виплатили ЗП людям на раки, але як бути з податками, через касу…
НК
Наталя, консультант
експерт
07.08.2025 | 23:35
ОА
Олена Анатоліївна
07.08.2025 | 10:42
Відповідь надано
Сторнування відпускних: показувати з податками чи без
сторновані відпускні в книзі по зарплаті…
НК
Наталя, консультант
експерт
11.08.2025 | 11:09
ВІ
Віра
07.08.2025 | 10:41
Відповідь надано
Компенсація за невикористану відпустку та оформлення у 4ДФ
Добрий день, працівник увільнений, служить і під час служби звільняється у ФОПа в липні - йому виплачена компенсація за невикористану відпустку - в 4ДФ в графі - працювали за трудовими договорами , ми його не показуємо, тому що він в цей час не працював, а виплату показуємо з…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:20
ВМ
Макєєва Вікторія Леонтіївна
07.08.2025 | 10:25
Відповідь надано
Чи потрібно індексувати зарплату після підвищення у 2024
Добрий день! Якщо базовий місяць підвищення зарплати був квітень 2024, чи треба індексувати зарплату за липень 2025…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:20
ОД
Даценко Олена
07.08.2025 | 10:22
Відповідь надано
Правила обліку та оподаткування матеріальної допомоги на поховання
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як вірно провести в обліку (нарахування, оподаткування, виплату ) та у звітності матеріальну допомогу на поховання працівника від компанії у сумі 100 тис. грн., яка буде виплачена дружині померлого працівника…
НК
Наталя, консультант
експерт
07.08.2025 | 23:24
СВ
Світлана
07.08.2025 | 10:20
Відповідь надано
Оплата підмінної роботи: нарахування, оформлення та графіки працівників
Добрий день! Така ситуація, на АЗС працюють оператори із Змінним графіком "доба через три", почався сезон відпусток, підмінних людей не наймаємо, але є працівники, які хочуть додатково заробити, вони згодні підміняти. Як правильно провести нарахування оплати та чи мають бути ще…
НК
Наталя, консультант
експерт
07.08.2025 | 23:09
ВІ
Віра Іванівна
07.08.2025 | 10:09
Відповідь надано
Виплати для вихідної допомоги працівнику в зоні бойових дій
Працівник ОТГ, зона бойових дій, знаходився рік у простої. Прийнято рішення скоротити посаду, школа знищена. Які виплати включити в розрахунок середньої зарплати при нарахування вихідної допомоги? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:19
ШУ
Шульга Юлія
07.08.2025 | 10:06
Відповідь надано
Необхідність сторнування відпускних через лікарняний працівника та продовження
Працівник пішов у відпустку з 21.07.2025-10.08.2025. Відпускні нараховані та виплачені 18.07.25(розрахунковий період (липень 2024-червень 2025).
В серпні виявилося що з 22.07.25-28.07.25(7 днів) працівник хворів (е- лікарняний). 06.08.2025 працівником було написано заяву…
В серпні виявилося що з 22.07.25-28.07.25(7 днів) працівник хворів (е- лікарняний). 06.08.2025 працівником було написано заяву…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:18
ОА
Артеменко Олександра Віталіївна
07.08.2025 | 10:02
Відповідь надано
Виплата зарплати директору через поворотну фінансову допомогу засновника
Для виплати зарплати директору готівкою через касу підприємства,можна провести поворотню фінансову допомогу від засновника?Дякую!Р.S.ТОВ новостворена,поки що в штаті один директор,доходів немає…
МК
Марина, консультант
експерт
09.08.2025 | 22:51
ІБ
Богачова Ірина Вікторівна
07.08.2025 | 09:29
Відповідь надано
Чи враховуються лікарняні у розрахунку мінімальної зарплати
Добрий день. Чи враховуються лікарняні у дохід заброньованого працівника, щоб не порушувати обмеження у нарахування не менше 20000,00 грн/місяць доходу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:17
АН
Анжела
07.08.2025 | 09:28
Відповідь надано
Алгоритм розрахунку компенсації за невикористані дні відпустки
Добрий день, працівник звільняеться 29.08., є невикористані дні відпустки за період: 2018-2019р (24к.д.), 2022-2023 (24к.д.),2023-2024 (24к.д.), 2024-2025 (24к.д.). Який алгоритм дій для розрахунку компенсації відпусток при звільненні, враховуючи, що з 18.03.2025 по 15.07.2025р…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.08.2025 | 21:17
ВІ
Вікторія
07.08.2025 | 08:33
Відповідь надано
Помилки у розрахунку відпустки: штрафи та податкові наслідки при звільненні
Вітаю. В ТОВ на Єдиному податку працівниця працювала на посаді вихователя з жовтня 2023 р. Накопичилася відпустка 80 днів з розрахунку 56 кал.днів на рік. Вона звільняється. Якиими можуть бути штрафні санкції, якщо помилково прийняти відпустку у 24 кал.дні і виходячи з цього…
СК
Світлана, консультант
експерт
07.08.2025 | 17:15


