☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ОЗ
Завгородня Ольга Михайлiвна
09.12.2023 | 16:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доплата за збільшення обсягу иконуваних робіт встановлена за заявою працівника в розмірі 50 % посадового окладу на певний період.Тепер на деякий час треба зменшити цю доплату, а потім знову вона повинна бути 50% .Як правильно зробити та оформити…
ОК
Ольга, консультант
експерт
11.12.2023 | 17:22
НВ
Наталія Василівна
08.12.2023 | 18:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Впродовж року працівників не преміювали, але в листопаді та жовтні показники реалізації значно виросли, що дає привід виконати заплановані показники року . Як краще преміювати по результатам цих двох місяців чи року в цілом, щоб було менше запитань при розрахунку середньої з/п і…
ТК
Тарас, консультант
експерт
10.12.2023 | 23:39
АН
Ангеліна
08.12.2023 | 17:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У листопаді 2023 року робітнику нараховано та разом із ЗП за листопад сплачена сума відпусних за період з 04 по 31 грудня 2023 року та сума компенсації за 4дні невикористаної відпустки (розрахунок провела аналогічно відпускним, що є помилкою, як я тепер розумію). Робітник…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.12.2023 | 14:34
КГ
Козлова ГАЛИНА Михайлівна
08.12.2023 | 17:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівниця перебуває на курсах підвищення кваліфікації, у період навчання відкрила лікарняний по догляду за хворою дитиною. Чи оплачувати працівниці такий лікарняний? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
10.12.2023 | 22:32
НА
Наталья
08.12.2023 | 16:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Якщо на підприємстві є співробітники які працюють на посаді охоронник, за тарифним місячним окладом та з графіком роботи з 09.00 до 18.00. В подальшому планує перевести охоронну на погодинний тариф оплати праці та інший графік роботи (сутки праці два вихідних). Що…
ОК
Ольга, консультант
експерт
09.12.2023 | 01:10
ГН
Гайдук Наталiя Олексiївна
08.12.2023 | 16:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. При перевірці правильності нарахування середньої зарплати для оплати листків непрацездатності інспектор вказав на те , що в розрахунок не береться компенсація відпустки(як виплата за невідпрацьований час), чи це дійсно так? Якщо ні , то як довести інспектору…
ОК
Олена, консультант
експерт
11.12.2023 | 19:36
РГ
Ревуцька Галина
08.12.2023 | 16:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Директор підприємства хоче нараховувати 0,5 ставки зп директору і зам. директора. Ці робітники прийняті як основні робітники, не сумісники. Зовнішними сумісниками вони не зможуть стати. Який наказ по підприємству потрібно створити? Та як це показати в табелі…
ОК
Олена, консультант
експерт
11.12.2023 | 17:43
НА
Наталія
08.12.2023 | 16:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівниця звільнилася в листопаді,а у грудні виплачуємо компенсацію за невикористану відпустку які нарахування і відрахування потрібно брати…
НК
Наталя, консультант
експерт
10.12.2023 | 00:53
ЛЮ
Любов
08.12.2023 | 16:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТОВ юрособа 3 група,призупинення дії ТД з працівниками з 24.03.2022 Працівник бажає звільнитися по заяві з 22.09.2023 Директор підприємства знаходиться за кордоном,працівник в Україні.Як бути з трудовою книжкою (вона у працівника),як робити запис про звільнення? ТД з 13.02.2019…
ОК
Олена, консультант
експерт
19.12.2023 | 00:57
ІР
Ірина
08.12.2023 | 15:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. В нас працює ВПО. Прийнятий на роботу 26.04.22. Чи можемо ми відправити його по заяві на 90 днів відпустки за власний рахунок…
СК
Стефанія, консультант
експерт
09.12.2023 | 14:08
ЮЛ
Юлія
08.12.2023 | 15:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця працювала в компанії з 5 грудня 2017 року до вересня 2020 року по договору ФОП, з 2020 року як штатний працівник. Соціальну відпустку як одинока мама вона почала брати з 2021 року. Уточніть , будь ласка, чи можна брати соціальну відпустку (невикористану) за попередні…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.12.2023 | 14:23
ОВ
Ольга Владимировна
08.12.2023 | 15:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрьій день. Какими документами оформляется начисление дохода в неденежной форме - предприятие оплатило авиабилетьі сотрудника. И как єтот доход показать в 4ДФ - в сумме оплаченного счета или с учетом повьішающего коеффициента? Спасибо…
ОК
Ольга, консультант
експерт
13.12.2023 | 00:53
ШЄ
Шекета Є.Ю.
08.12.2023 | 15:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! підкажіть, будь ласка, як правильно аванс і заробітну плату виплачувати?
Там є якась умова, що має бути не менше 16 днів між виплатою зп і авансом...Я планую аванс після 15, заробітну плату в перших числах наступного місяця…
Там є якась умова, що має бути не менше 16 днів між виплатою зп і авансом...Я планую аванс після 15, заробітну плату в перших числах наступного місяця…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.12.2023 | 20:49
ЕЛ
Елена
08.12.2023 | 15:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Є питання, надайте роз'яснення. Керівництвом прийнято рішення визнати 25.12. 2023р і 01.01.2024р днями, робота у які не проводиться(святковими).Питання: 1)Подовжується чи дні наданної відпустки (приклад відп.з 24 по 26.12.), на інші дні ? ; 2) як ці дні вплинуть на…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.12.2023 | 14:20
ТА
Татьяна
08.12.2023 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Співробітник згідно контракту отримує річну премію по формулі П=ЗП за 12 міс*94,76%, в контракті не вказані строки нарахування премії. Премію за минулий 2022 рік нарахували в грудні 2022 року, а за 2023 згідно наказу у листопаді, виходячи з цього, до розрахунку потрапляє грудень…
АК
Аліна, консультант
експерт
08.12.2023 | 15:14
ТА
Татьяна
08.12.2023 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Співробітник згідно контракту отримує річну премію по формулі П=ЗП за 12 міс*94,76%, в контракті не вказані строки нарахування премії. Премію за минулий 2022 рік нарахували в грудні 2022 року, а за 2023 згідно наказу у листопаді, виходячи з цього, до розрахунку потрапляє грудень…
АК
Аліна, консультант
експерт
11.12.2023 | 16:38
ВА
Валентина
08.12.2023 | 14:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть , будь ласка, який місяць буде базовим для нарахування індексації? Заробітну плату підвищували у квітні 2023, прив'язки до мін.зп немає, наступне підвищення знову у квітні 2024 Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.12.2023 | 02:45
СМ
Максименко Світлана Олександрівна
08.12.2023 | 14:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! В Порядку 100 зазначено "Час, протягом якого працівник згідно із законодавством не працював і за ним не зберігався заробіток або зберігався частково, виключається з розрахункового періоду." Мається на увазі цілий місяць перебування у відпустці за власний рахунок чи…
ТК
Тарас, консультант
експерт
10.12.2023 | 11:11
ОР
Романко Оксана
08.12.2023 | 14:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, скажіть будласка чи можна виплачувати премію за" Вислугу років" мобілізованим до ЗСУ працівникам…
ТК
Тарас, консультант
експерт
10.12.2023 | 12:37
ОК
Оксана
08.12.2023 | 14:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Яку суму брати до розрахунку загиблому мобілізованому
Мобілізований в лютому 2022
Загинув в жовтні 2023
Нарахувань заробітної плати не було
До розрахунку беремо ставку на сьогоднішній день…
Мобілізований в лютому 2022
Загинув в жовтні 2023
Нарахувань заробітної плати не було
До розрахунку беремо ставку на сьогоднішній день…
ТК
Тарас, консультант
експерт
10.12.2023 | 19:40
