🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
СП
Попіль Світлана Василівна
05.02.2024 | 10:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, як правильно розрахувати лікарняний. Працівник прийнятий 03.01.2024 року. Посадовий оклад 12850 грн. Лікарняний з 12.01.24 по 19.01.24 ( відпрацював 7 робочих днів до лікарняного; 9 календарних). Стаж 8 років. Заробітна плата за січень ( з премією)…
ІК
Інна, консультант
експерт
06.02.2024 | 11:25
БС
Безугла Світлана Віталіївна
05.02.2024 | 10:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підприємстві з січня 2024року вводиться харчування працівників за рахунок підприємства (прописано в кол. договорі так: Виходячи з фінансового стану підприємства забезпечувати за рахунок підприємства всіх працівників підприємства гарячими обідами.) Вводиться…
ІК
Інна, консультант
експерт
05.02.2024 | 21:21
АЛ
Алла
05.02.2024 | 10:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник влаштувався на роботу 15.01.24р. З 22.01.24 по 26.01.24 проходив медкомісію в військомат, як правильно розрахувати середню для оплати цих днів? З/п в працівника погодинна. Його погодинна тарифна ставка 49,23…
НК
Наталя, консультант
експерт
05.02.2024 | 17:32
ЕК
Екатерина
05.02.2024 | 10:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи потрібно ФОП на єдиному податку видавати наказ про підвищення заробітної плати? (Є додаткові угоди з працівниками, де це зазначено та штатний розпис)…
НК
Наталя, консультант
експерт
05.02.2024 | 16:41
АН
Анна
05.02.2024 | 09:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Підприємство надало працівнику поворотну безвідсоткову допомогу. Працівник написав заяву на утримання з заробітної плати. Який максимальний відсоток утримання? Чи може підприємство утримати 100% з ЗП при бажанні самого працівника…
Підприємство надало працівнику поворотну безвідсоткову допомогу. Працівник написав заяву на утримання з заробітної плати. Який максимальний відсоток утримання? Чи може підприємство утримати 100% з ЗП при бажанні самого працівника…
ІК
Інна, консультант
експерт
05.02.2024 | 20:28
Коваль Лариса
05.02.2024 | 09:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТОВ підвищило оклади працівникам з 01 січня 2024 року. На ТОВ є працівник-тероборонівець, який увільнений і якому з 19 липня 2022 року продовжується щомісячна виплата (за середнім заробітком). Чи треба цьому працівнику змінювати з січня 24 р. розмір виплати? Дякую…
ІК
Інна, консультант
експерт
05.02.2024 | 20:06
НА
Наталія
05.02.2024 | 09:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Працівник прийнятий на роботу 15.01.2024 р.Заробітна плата від виробітку.22.01.2024 р. захворів.Розрахунок проводити можна від мінімальної?Тобто 7100:23=308,70, 308,70*5=1543,50, 1543,50:7=220,50.Страховий стаж 12 років.Є 6 місяців страхового стажу перед настанням…
АК
Антон, консультант
експерт
05.02.2024 | 19:28
ОЛ
Олена
05.02.2024 | 09:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У робітника суміщення посад.З 01/01/24 підняли ЗП,але посаду,яку він суміщає.ЗП на Основній посаді не підвищувалася.Як бути з індексацією…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.02.2024 | 23:43
ГП
Петровська Галина Андріївна
05.02.2024 | 08:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Оклад за січень 9200грн працівник відпрацював 23 р.д, з них у відрядженні був 25.12-01.01, 08.01-31.01. Нараховано у листопаді 9200 відпрацьовано 22 р.д, в грудні 16320грн відпрацьовано 21р. д.
Зп за січень за дні відрядження: (9200+16320)/43=593,49грн…
Оклад за січень 9200грн працівник відпрацював 23 р.д, з них у відрядженні був 25.12-01.01, 08.01-31.01. Нараховано у листопаді 9200 відпрацьовано 22 р.д, в грудні 16320грн відпрацьовано 21р. д.
Зп за січень за дні відрядження: (9200+16320)/43=593,49грн…
АК
Антон, консультант
експерт
05.02.2024 | 23:22
ОЛ
Олена
05.02.2024 | 08:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо підвищення ЗП було у грудні 2021,чи потрібно нараховувати індексацію ЗП в січні 2024р…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.02.2024 | 00:01
ОЛ
Олена
05.02.2024 | 08:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДД.Закриваємо ЗП січня.Якщо не було підвищення ЗП в січні,чи потрібно рахувати індексацію? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.02.2024 | 16:13
НИ
Нина
05.02.2024 | 02:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як в звіті ЕСВ+ДФ відобразити в 10,11,12 місяцях співробітника , який призваний на військову службу 20.10.2023. Дякую…
ІК
Інна, консультант
експерт
05.02.2024 | 18:27
ЮЛ
Юлия
05.02.2024 | 02:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В 2023 році підпріємство нараховувало і виплачувало індексацію заробітної плати. В січні 2024 року було підвищення зарплати. Чи потрібно в 2024 році нараховувати індексацію…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.02.2024 | 23:43
СС
Сергій Сергійович
04.02.2024 | 23:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При затримці виплати зарплати або остаточного розрахунку при звільненні менше ніж на місяць, штраф згідно ст 265 КЗпП застосовується за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення, чи один штраф не враховуючи кількість одночасних порушень…
ІК
Інна, консультант
експерт
05.02.2024 | 18:10
АЛ
Аліса
04.02.2024 | 23:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь ласка ФОП на території бойових дій, працює, працівник не може вийти на роботу, скільки можна тримати працівника у відпустці без збереження заробітної плати…
ІК
Інна, консультант
експерт
05.02.2024 | 17:37
ЛА
Лариса
04.02.2024 | 23:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівниця працює неповний робочий день. Лише по 2 години на день. Має пільгу на 2 дітей. Чи може бути пільга більшою за суму нарахованої заробітної плати. Правильно розумію, що при нарахуванні авансу пільга не застосовується? Як все ж таки не помилитися в…
ІК
Інна, консультант
експерт
05.02.2024 | 17:26
ЛІ
Лілі
04.02.2024 | 22:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При створенні платіжки на виплату відпускних працівнику, платіж завис між рахунками банку і не провівся. Побачивши це роботодавець виплатив ЗП через касу, за заявою працівника в той же день, але не врахували, що працівнику потрібно було виплатити чистими 3616,56 грн ( нарахована…
АК
Антон, консультант
експерт
05.02.2024 | 15:56
ИР
Ирина Ирина
04.02.2024 | 22:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть якщо підприємство резидент Ді Сіті, чи потрібно підприємству виконувати умову про прийняття інвалідів на підприємство? Дякую…
ІК
Інна, консультант
експерт
05.02.2024 | 16:34
ІМ
Інна Михайлівна
04.02.2024 | 22:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно підписувати табель робочого часу на підприємстві і ким…
АК
Анастасія, консультант
експерт
05.02.2024 | 13:34
ЛІ
Лілі
04.02.2024 | 22:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Працівник з 1 по 15 листопада 2023 був у відпустці, відпускні виплачені 31.10.2023 в сумі 7487,70 грн ( в цей же день виплачені податки із відпускних), потім з 16 по 19 листопада працював, і з 20 по 28 листопада знов пішов у відпустку (відпускні в сумі 4492,62 грн…
АК
Антон, консультант
експерт
08.02.2024 | 19:00
