☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ДО
Данилюк Оксана
11.06.2024 | 15:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник ФОПа на лікарняному. Як ФОПами подається заявка в пенсійний на виплату листа непрацездатності. Заходимо ключем ФОПа у кабінет ПФУ там є дані ФОПа як фізичної особи. Відкритого листка непрацездатності не видно…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:19
НА
Наталія
11.06.2024 | 15:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У ФОПа встановлено підсумований облік робочого часу (період рік).Працівники працюють згідно з графіком змінності.У зв'язку з відключенням електроенергії працівники відпрацювали не всі години за місяць. Оплата праці погодинна. Чи потрібно проводити доплату до…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:13
ОК
Оксана
11.06.2024 | 15:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підкажіть чи створюється резерв на відпустки по гіг-контрактам? Та чи включається до витрат по резерву відпусток ЄСВ працівників оформлених по трудовим договорам резидента Дія Сіті…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.06.2024 | 06:36
ЛП
Попильнух Людмила Миколаївна
11.06.2024 | 15:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрій день! Подскажите при заполнении характеристики на МСЕК учитывать ли больничные для расчетов средней зарплаты при́ подаче на ЛКК и МСЕК…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.06.2024 | 11:51
MN
Nikishina Marina
11.06.2024 | 15:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь ласка чи є вимоги дорівня заробітної плати для нерезидента? Чи можно встановити мінімальну заробітну плату 8000 грн…
АК
Анастасія, консультант
експерт
11.06.2024 | 17:30
ОЛ
Олександра
11.06.2024 | 14:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо в трудовому договорі з працівником прописана виплата зарплати з прив'язкою до валюти (USD) по курсу продажу на УМВБ, (не НБУ) то чим це грозить товариству. Яким документом регулюється використання курсу НБУ в нашій ситуації…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:50
ОЛ
Олена Сергіївна
11.06.2024 | 14:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня підкажіть будь ласка якщо співробітник був по сумісництву а зараз буде за основним місцем роботи. Можна його перевести в дод 5 коли буду подавати звітність. Чи треба звільнити і прийняти ?Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
11.06.2024 | 15:32
ТЕ
Тетяна
11.06.2024 | 14:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник працює в нас за зовнішнім сумісництвом. Лікарний оплачуємо 5 днів за рахунок підприємства. Принесли довідкупро доходи з основного місця роботи. Для оплати лікарняного довідка має бути певної форми чи може бути довільна…
ІК
Ірина, консультант
експерт
11.06.2024 | 22:05
ВА
Валентина
11.06.2024 | 14:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!працівниця з 12.04.2024р.пішла в декретну відпустку, за 12місяців її середня сума складає 331,45грн за день.
Чи приміняю я до неї мінімальний розмір допомоги по вагітності та пологах за 1 календарний день в 2024 році?чи плачу по факту 331,45…
Чи приміняю я до неї мінімальний розмір допомоги по вагітності та пологах за 1 календарний день в 2024 році?чи плачу по факту 331,45…
НК
Наталя, консультант
експерт
13.06.2024 | 23:36
ОП
Попова Олена
11.06.2024 | 14:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника прийнято 25.04.24.З 27.05 по 12.06 він був у відпустці без збереження зп-17к.д. Нарахування за травень 8521,74. 12.06 він звільяється, як нарахувати компенсацію за невикористану відпустку : за скілкі днів, та як розрахувати середньденну ? Середньоденна- 8521,74/31, чи…
НК
Наталя, консультант
експерт
11.06.2024 | 17:18
ЯН
Яна
11.06.2024 | 13:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Питання: Працівник працював з 01.03.2019р. був у відпусці 14к.д. 1.- 84600/365= 231,78грн (сер.ЗП) кіл-ть днів невикор.відп. становитть (102к.д) 2.Розрахунковий період з 01.05.2023-31.04.2024 87950/366=240,30, звільняється 12.06.2024р. перед звільненням з 13.05.2024…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.06.2024 | 23:00
НА
Наталія
11.06.2024 | 13:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Питання по нарахуванню декретних. Працює з 1 серпня 2023 року. Лікарняний відкрито з 04 червня 2024 року на 126 днів. Зарплата 08.23 - 6700, 09.23- 6700, 10.23- 6700, 11.23 - 6700, 12.23 - 6700, 01.24 - 7100, 02.24 - 7100, 03.24 - 7100, 04.24- 8000, 05.24 - 8000…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.06.2024 | 23:00
СО
Стукало Олена Миколаївна
11.06.2024 | 13:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівниця зовнішній сумісник, працює неповний робочий день(по 2год.) з понеділка по п'ятницю. З 06.04.2022 року з працівницею призупинено дію трудового договору в зв'язку із агресією рф. По факту вона перебуває за кордоном. Хоче звільнитися у червні 2024 року…
НК
Наталя, консультант
експерт
11.06.2024 | 15:30
ВА
Валентина
11.06.2024 | 12:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Сотрудника увільнено з 11.06.2024 по мобілізації, в нього є невикористана додаткова відпуска та написана заява на її виплату 10 06.2024р. В який час підприємство повинно сплатити цю компенсацію та здійснити остаточний розрахунок за червень…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.06.2024 | 18:55
ІР
Ірина
11.06.2024 | 12:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Якщо працівника прийнято 01.05.24 , він захворів 26.05.24 .Його страховий стаж за останні 12 місяців менше ,ніж 6 місяців , а загальний страховий стаж становить до 3 років. Яку середньоденну заробітну плату потрібно взяти для розрахунку лікарняних? Мінімальну…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.06.2024 | 21:17
НК
Кацюба Наталія
11.06.2024 | 12:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть будь ласка чи вірно я розумію - Підприємство (ТОВ) надає співробітнику безповоротну фінансову допомогу на лікування 1.працівник пише заяву і додає медичний висновок 2. складаємо договір про надання БФД 3.наказ. ЄСВ не нараховуємо а ПДФО (18%) та військой…
ОК
Ольга, консультант
експерт
11.06.2024 | 23:21
ОК
Оксана
11.06.2024 | 11:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Як рахувати 16 днів між виплатами? наприклад аванс був 18,06, зп має бути 03,07? чи 05,07? Маю на вазі день виплата авансу та зп вкл у 16 днів, чи ні…
ІК
Ірина, консультант
експерт
11.06.2024 | 21:11
ТЕ
Тетяна
11.06.2024 | 11:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця прийнята на роботу з 01.04.24 р. , з 20.05.24 по 27.05.24 р лікарняний по доглду за хворою дитиною.Страховий стаж - 4 р. 5 м. - 60%. Відпрацьовано один повний місяць квітень. Зарплата за квітень 24 р становить 10125,00 грн., середньоденна з/пл для ліарняного (10125…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.06.2024 | 19:01
ГЗ
Запорожець Ганна Іванівна
11.06.2024 | 11:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Як нарахувати компенсацію за невикористану відпустку при таких умовах:
Працівник прийнятий на роботу з 02.04.24 р., звільняється 16.05.24 р.
Оплата праці – відрядна. Тарифна ставка 72,00 грн. за 1 год.
Нараховано за квітень зг. нарядів –…
Як нарахувати компенсацію за невикористану відпустку при таких умовах:
Працівник прийнятий на роботу з 02.04.24 р., звільняється 16.05.24 р.
Оплата праці – відрядна. Тарифна ставка 72,00 грн. за 1 год.
Нараховано за квітень зг. нарядів –…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.06.2024 | 23:02
АН
Анна
11.06.2024 | 11:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Працівник написав заяву на відпустку, йому було виплачено відпускні з мат.допомогою на оздоровлення.
Під час відпустки працівника мобілізували.
Чи повинно повертати підприємству суму виплачених відпускних?
Дякуємо…
Працівник написав заяву на відпустку, йому було виплачено відпускні з мат.допомогою на оздоровлення.
Під час відпустки працівника мобілізували.
Чи повинно повертати підприємству суму виплачених відпускних?
Дякуємо…
НК
Наталя, консультант
експерт
11.06.2024 | 15:25
