Замовити рекламу
<b>Доступ до всіх відеокурсів всього за 99 грн/міс. 💸</b>

Доступ до всіх відеокурсів всього за 99 грн/міс. 💸

Екслюзивний доступ до пакета «Базовий» тільки для Вас!

Забрати зараз!
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата

Очистити фільтр

ІР
Ірина
11.09.2024 | 13:58
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, у вересні працівник придбав матеріали у підприємства(де він працює) на 400 грн. З/п у нього 10000грн (він зовнішній сумісник). Було вирішено утримати із його заробітної плати цю суму. Видаткову накладну він підписав. У відомості нарахування заробітної плати…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
11.09.2024 | 20:47

Утримати з зарплати можна тільки за заявою працівника й наказом керівника – обмеження утримань встановлені ст.127 КЗпП.

Податки нараховуєте й…Ще

ОМ
Мовчан Олена Миколаївна
11.09.2024 | 13:51
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Допоможіть, будь ласка, вірно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку. Працівниця планує звільнитися 23.09.2024 р. , використані відпустки по 31.07.2023 року. З 01.04.2022 по 14.07.2023 було призупинення трудового договору. Треба розрахувати дві середні…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.09.2024 | 23:05

Вам потрібно визначити 2 середні зарплати, якщо звільнення у лютому 2024 та пізніше. Відповідно до п. 2 Порядку 100…Ще

ОЛ
Ольга
11.09.2024 | 13:49
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Чи потрібно оплачувати перші 5 днів лікарняного працівнику, який працює за зовнішнім або внутрішнім сумісництвом…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.09.2024 | 23:05

В загальному випадку оплачуйте за сумісництвом 5 календарних днів за рахунок роботодавця, а допомогу від ПФУ не признайте, якщо ЛН оплачується за основним…Ще

НХ
Харь Наталія Анатоліївна
11.09.2024 | 13:43
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Д.д. У працівника продовження лікарняного(доліковування у санаторно курортоому закладі). У продовженні паперового лікарняного лікар не вірно вказав причину непрацездатності . Замість захворювання загальне (1) підкреслив санаторно-курортне лікування (7).Режим у лікарняному…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
12.09.2024 | 12:10

Необхідно повернути листок непрацездатності працівнику для виправлення причини непрацездатності з «7» на «1».

За нормою п.4.5…Ще

МА
Маргарита
11.09.2024 | 13:41
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

С какой периодичностью необходимо в соответствие с законодательством выплачивать аванс сотрудникам ? Требование производить оплату два раза в месяц общеизвестно ,а есть ли ограничение в интервале.между выплатами ? Например сентябрь 2024 -аванс выплата 13.09.24 а зарплата…

4

ГК
Галина, консультант
експерт
11.09.2024 | 15:58

У вересні 2024 року, якщо Вашим колдоговором чи положенням про оплату праці передбачено виплата зарплати за першу половину місяця 15 числа, Ви повинні…Ще

ЛЮ
Людмила
11.09.2024 | 12:33
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю!
Базовий місяць квітень 2024р.
В жовтні виникає індексація.
З якого місяця і на яку суму потрібно підвищити оклади, щоб уникнути індексації? Дякую…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.09.2024 | 23:04

Для уникнення індексації можна підвищувати оклади, наприклад, раз на три місяці або в місяці, що передує місяцю, в якому виникає право на індексацію. Але…Ще

НА
Надія
11.09.2024 | 12:30
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Коли подавати Об'єднану звітність? як нараховувати ВЗ із зарплати…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.09.2024 | 23:04

За 3 квартал податковий розрахунок потрібно подати до 11 листопада 2024 року. ВЗ ут римуйте із зарплати працівників за ставкою 1,5%. Змін поки що немає…Ще

ЮЛ
Юлія
11.09.2024 | 12:29
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Чи утримуються аліменти на одну дитину, згідно виконавчого провадження з лікарняних , як за рах ПФУ так і за рахунок п-ва. Дякую…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
11.09.2024 | 20:22

Так, аліменти утримуються з сум лікарняних й за рахунок роботодавця, й за рахунок ПФУ, але є умови.

Згідно нормам ст.26 Закону №1105…Ще

ВІ
Вікторія
11.09.2024 | 12:11
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ДД! Працівниця звільняється у 09/24р.
Заробітку перед звільненням немає, бо з 11.11.21р. по 12.09.24р. перебувала у відпустці по догляду до 3-х років.
На момент звільнення має 18к.дн. невикористаної відпустки, які виникли до 31.12.23р.
Оклад по її посаді на…

2

ГК
Галина, консультант
експерт
11.09.2024 | 13:34

Середньоденну розраховуєте за формулою: посадовий оклад на дату звільнення (8000,00)* коефіцієнт зайнятості*12/365 - для днів відпустки, набутих до…Ще

НМ
Міроненко Наталья Геннадіївна
11.09.2024 | 12:06
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівник звільняється у 15 вересня 2024.Період для компенсаціі 03.05.23- 02.05.25. Він був у відпусці без зп з 01.08.23 по 31.12.23 та з 02.02.24 по 15.09.24.При розрахунку за 2023 р беремо СЗ з 01.01.23 по 31.12.23. Кількість днів для компенсації -11(224/365*2 35). При…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
16.09.2024 | 13:36

За період до 31.12.2023 нараховуємо днів: 24*235/366=15,41к.д., за період з 01.01.2024: 24*32/366=2,10к.д. Всього 17,51 заокруглюємо до 18к.д., в т.ч…Ще

ДД
Дорофєєва Дорофєєва Олена
11.09.2024 | 12:01
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день.Ситуація: Робітник подав заяву на звільнення 03.09.2024р.З 24.0324 по 03.09.2024 робітник був у відпусці без збереження зарплати на час воєнного стану.Але є невиплачена заробітна плата за лютий 2022р. Заява поступила в бухгалтерію 11.09.2024.Питання: Як правильно…

2

НК
Наталя, консультант
експерт
12.09.2024 | 15:46

В законодавчих нормах немає відпустки без збереження зарплати в зв'язку з призупиненням трудового договору. Є окремо відпустки без збереження зарплати за…Ще

ІА
Андрієнко Ірина Сергіївна
11.09.2024 | 11:50
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Працівнику відкрили електронний лікарняний з 27.08, до цього він був на стаціонарі, де йому забули відкрити лікарняний. Пізніше приніс паперовий. Я його беру як первинний, а як тоді наступний електронний лікарняний? Він теж буде як первинний, 5 днів оплата…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
11.09.2024 | 18:21

Так, обидва лікарняні будуть первинними. В системі видачі е-лікарняних немає можливості формувати продовження після виданих перед цим паперових лікарняних…Ще

ІР
Ірина
11.09.2024 | 11:39
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Чи може Держпраці оштрафувати за те, що у більш кваліфікованого працівника (лікар) оклад менше ніж у меншкваліфікованого (адмін) (по факту дохід у більшкваліфікованого працівника вищий за дохід меншкваліфікованого за рахунок щомісячної премії). Тобто ніби тарифна…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
11.09.2024 | 18:15

Розмір зарплати визначається не тільки кваліфікацією працівника, а й за іншими критеріями, наприклад, ринковою ціною праці працівників такої спеціальності…Ще

КА
Катерина
11.09.2024 | 11:13
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ДД, підкажіть будь ласка у вересні з 01.09-24.09 співробітник виконує обовязки тимчасово відсутнього співробітника( у щорічній відпустці). на умовах 50% від посадового окладу співробітника. Але є умова що свіробітник працює неповний робой день, в нього оклад 8400, але отримує…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
11.09.2024 | 16:53

Так, розрахунок вірний. Якщо працівник, що виконує обов’язки тимчасово відсутнього працівника, працює неповний робочий день, то й ці обов’язки…Ще

НС
Сингаївська Наталія Іванівна
11.09.2024 | 11:11
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Проконсультуйте будь ласка щодо нарахування вихідної допомоги при звільненні. Працівника згідно наказу перевели на неповний робочий час з 09.07.2024 року (одна година в день).
З 12.09.2024 року працівника мають звільнити внаслідок скорочення штату.
Для…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.09.2024 | 23:03

Середня зарплата визначена вірно. Але щоб визначичти суму допомоги, потрібно знати не відпрацьовані дні у липні-серпн 2024, а норму робочих днів в цих…Ще

ІЯ
Івницька Яна Євгеніївна
11.09.2024 | 11:09
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня.
Працівник працює з 18.02.2019р. З 24.02.2024р. був мобілізований. 03.08.2024р. загинув під час виконання обов`язків. Кіл - ть днів відпустки 24 к/д та 3 дод. за шкід. умови праці. Як правильно розрахувати кіл-ть днів компенс. з періоду мобілізації. З…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.09.2024 | 13:22

Дякую і вам! Звертайтесь)Ще

ФО
Федюк Ольга
11.09.2024 | 10:51
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівниця прийнята на роботу 02.09.2024 р. 16.09.2024 року звільняється. Працює неповний робочий день (4 год на день замість 8). Оклад 8 тис. Інших доплат нема. Як правильно розрахувати компенсацію…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.09.2024 | 23:01

Якщо працівник звільняється до завершення робочого року, або в робочому році були періоди, які не зараховуються до відпускного стажу, то кількість належних…Ще

ОЛ
Ольга
11.09.2024 | 10:49
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день.
Підприємство відправляє працівників у відрядження. Створюємо наказ, робимо авансові звіти, але коштів на рахунку немаємо. Чи правомірно виплатити добові пізніше, не перед відрядженням.
Дякую…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
11.09.2024 | 16:39

Зазвичай добові мають надавати працівнику перед відрядженням (ст.121 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n719 ). Це покриття фізіологічних…Ще

К
Клименко Марина Володимирівна
11.09.2024 | 10:41
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Працівник прийнятий на роботи 01.03.2024р, 13.09.2024 року звільняєється. Для розрахунку компенсації беремо дні без врахування святкових днів…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.09.2024 | 23:02

Якщо працівник звільняється до завершення робочого року, або в робочому році були періоди, які не зараховуються до відпускного стажу, то кількість належних…Ще

НП
Паук Надія Романівна
11.09.2024 | 10:31
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівницю звільняємо по статті, у зв'зку з втратою довір'я,. як здійснити відрахування із її заробітної плати,для покриття завданої шкоди…

2

ОК
Ольга, консультант
експерт
12.09.2024 | 10:27

За шкоду, заподіяну установі, працівники несуть матеріальну відповідальність у розмірі прямої дійсної шкоди, але не більше свого середнього місячного…Ще

Усі консультації71700
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю71678
Уточнення5
В роботі17
Очікує0
З відповіддю АІ603
Теми
Акциз5463
Бухоблік та фінзвітність20775
Відрядження9175
Військовий облік та бронювання5293
ЄСВ, ПДФО, ВЗ49161
Зарплата71700
ЗЕД. Валютні операції10575
Кадри44643
Нерухомість та земля9624
ПДВ72937
Податок на прибуток26160
РРО/ПРРО, каса21496
Спрощена система22907
ФОП58368
Інше121715
20-ОПП694
Неприбуткові/благодійні організації968
Транспорт, ТТН997
Бюджетні установи143
Фермерські господарства236