Доброго дня! Працівника прийнято на роботу 23.03.2023р. Чи потрібно вносити цього працівника до графіка відпусток на 2023 рік, якщо відпустку йому буде надано у березні 2024р…

Добрий день! Чи обов'язково зараз подавати в податкову повідомлення про прийняття працівника, якщо наймаємо на кілька днів по ЦПХ? І якщо обов'язково, а ми не подали, які наслідки…

У ФО-П наймана працівниця, яка проживала в м. Ірпінь, після активних бойових дій в 2022р. не вийшла на роботу і на зв'язок досі. Звязку ні з нею, ні з її родичами немає. З чужих вуст знаємо, що вона загинула. Яким чином ФО-Пу потрібно отримати свідоцтво про смерть цієї…

Відправте мені будь ласка бланк наказу на прийняття на роботу та звільнення…

Чи потрібно робити запис в трудовій книжці про мобілізацію. Як що да, то наведіть приклад, будь ласка. Дякую…

Підкажіть, будь ласка, чи повинен ФОП подавати відомості про прийняття або звільнення працівника, чоловіка 18-60 в ТЦК СП. якщо так, то як правильно зробити…

Добрий день! Потрібна форма звіта для подання повідомлення в ТЦК про прийняття на роботу військовозобов'язаних, та невійськовозобов'язану, але маючу медичну освіту…

Добрий день. На підприємстві до травня 2023р. за штатом працювало 6 працівників (2 працівника у відпустці за свій рахунок у зв'язку із воєнним станом до кінця 2023р.), в травні прийняли на роботу ще 2х працівників. Чи враховуються працівники, які знаходяться у відпустці за свій…

Добрий день. Можна оформити прийом робітника 1 числом якщо цей день припадає на вихідний день. На підприємтві режим роботи 5 робочих днів, субота та неділя вихідний. дякую…

Доброго дня .Працівника було мобілізовано 28.02.2022 року (призупинено дію трудового договору). 18.09.2023 року його звільнено з військової частини у запас( наказ командира частини від 18.09.2023 р.),19.09.2023 року взято на облік у місцевий РТЦК та СП.Які наші подальші дії на…

Чи потрібно подавати повідомлення на прийняття керівників представництв…

Перевод работника на другую долженность. Какие документы? Что в ЕСВ? Перевод или через увольнение…

Добрий день. ФОП подав повідомлення про прийняття працівника на роботу і тільки згодом побачив, що паспорт працівника протермінований (ІД-карта). Які дії ФОПа - скасувати повідомлення чи може бути прийняття, а згодом внесення змін в трудовий договір? Дякую і мирного неба…

Добрий день! Підкажіть будь ласка, працівниця була у відпусці по догляду за 2-ю дитиною до 6-ти років з 19.11.2017 по 03.10.2023 р. З 03.10.2023р. звільняється, як правильно розрахувати кількість днів невикористаної щорічної відпустки та додаткової відпустки на 2-х дітей? Дякую…

Вітаю! Підприємство знаходиться в стадії зміни податкової, в зв'язку зі зміною юридичної адреси. Як подати повідомлення про прийом працівника на роботу, якщо організація ще не перебуває на обліку в територіальному органі ДПС (за новим основним місцем обліку). Дякую…

Під час прийняття на роботу у наказі зазначено, що працівнику встановлено оклад у розмірі 101 % мінімальної заробітної плати, суму не вказано? Чи не буде це порушенням…

Чи діють зараз обмеження по кількості календарних днів у відпустках без збереження заробітної плати за статтями: 25 та 26 ЗУ "Про відпустки".Дякую…

Скажіть будь ласка, чи можна виплатити компенсацію за невикористану додаткову відпустку на дітей 10 днів при звільнені парацівниці з роботи, якщо вона ввесь календарний рік перебувала у відпустці без збереження зар. плати на час дії воєнного стану…

Доброго дня, у працівника 2 двоє неповнолітніх дітей, довідку, що дружина викорустовує додаткову відпустку на дітей не приносив, чи може працівник взяти таку відпустку, чи достатньо тільки заяви від нього…

Добрый день!!!! ФЛП работала сама. Теперь хочет взять на работу наемного работника на пол оклада. С чего нужно начинать и дальнейшие действия ФЛП при оформлении продавца? Заранее спасибо…