Добрий день! На мікропідприємстві оформлений один директор, який виконує функції бухгалтера і касира. У якому документі прописати ці обов'язки? Чи потрібен договір на повну матеріальну відповідальність з директором, який виконує функції касира? Хто буде підписантом цього…

Добрий день !
Працівник ,який працює на підприємстві (основне місце праці, 8-годинний робочий день), вступив до ВУЗу на стаціонарну форму навчання. Чи може працівник і надалі працювати повний робочий день ?
Дякую…

Добрго вечора.
Підкажіть будь-ласка.Працівниця будучі в декреті за 1 дитиною народила другу ,ще 28.05.2022 року про це підприємство дізналоя тільки цього року 2023р.Так сталоя що в кабінеті ПФУ не помітили.В цьому році в 3 кварталі 2022р.зробили нарахування лікарняного по…

Добрий день! Чи може працівник з інвалідністю бути звільнений в день подачі заяви про звільнення за власним бажанням, якщо на території, де знаходиться підприємство не ведуться бойові дії? Чи обов'язково він повинен повідомити роботодавця про бажання звільнитися з 2 тижні…

Згідно виконавчого листа у співробітника у серпні та вересні утримано 20% по заборгованості за комунальну послуги. Кошти надіслані приватному виконавцю. Як потрібно звітуватися по утриманим сумам…

Доброго дня. Мобілізований працівник був увільнений на 1 день пізніше дати зарахування його у військову частину і за цей дистанційно відпрацьований день йому було нараховано зарплату. Чи можна зарахувати такий день працівнику у відпускний стаж для щорічної відпустки…

Доброго дня.
Скажіть будь- ласка, деталі прийому на роботу студента денної форми навчання?
На що слід звернути увагу?
Та якими документами оформити…

Доброго дня. Директор отримав повістку, пройшов мед огляд, його забирають в ЗСУ. Які мої подальші дії як кадровика та бухгалтера. Можна алгоритм дій. Дуже дякую…

Звільнення працівника з причини смерті через хворобу. Робітник інвалід 2 групи перебуваючи у відпустці (05.06.23-10.07.2023) 26.06.2023 відкриває листок непрацездатності по 21.09.2023. 21 вересня помирає. Які документи маю отримати для звільнення? (Свідоцтво про смерть копія є)…

Ми ФОП 3 група Єдиного податку. В нас було 3 місця проведення діяльності. Ми одну просто закрили, а трьох працівників перевели на інший наш підрозділ. Чи потрібно це якось відображати у об'єднаному звіті…

Чи можна надати працівнику відпустку без збереження ЗП за сімейними обставинами на 15 календарних днів зг ст 26 Закону про відпустки і на 15 календарних днів зг ст 25 Закону про відпустки в звязку з тим, що 1 вересня 2023 було переведення працівника з іншого підприємства з…

Працівник працює у ФОП два дні робочих/два дні вихідних. Чи можна з ініціативи працівника та за погодженням з ФОП змінювати графік роботи? Коли та які документи при цьому потрібно зробити…

Добрий день! Товариство в 2018 році прийняло на роботу випускника коледжу, у якого не було трудового стажу до початку роботи. Чи потрібно було в трудовій книжці робити перший запис про навчання? Якщо потрібно, то як це виправити? Дякую…

Підприємство працює згідно п'ятиденного тиждня з 8 до 17 з окданою оплатою. Як прийняти на роботу працівника у якого графік буде відміний від загального: Він повинен буде працювати не більш ніж як при 8годиному робочому тиждні, але наприклад, він працює не з 8 до 17, а з 10 до…

Добрий день. Працівник просить надати довідку про невикористання додаткової соціальної відпустки на двох дітей до 15 років без зазначення дати початку роботи на підприємстві (працює з 22 червня 2023р.). Чи правомірно буде це і чи не буде це мати негативних наслідків? Дякую…

У громадянина Молдови є прописка в Одеській обл., що необхідно роботодавцю для працевлаштування, а що необхідно мати робітнику з Молдови…

Хочемо прийняти студента денної форми (більше 18 р.) на ТОВ (ТОВ працює по будням) але у звязку з виробітком 40 год, потрібно щоб студент виходив у суботу, як вказати це у наказі…

Доброго дня! Підскажіть, чи можуть бути в штатному розкладі двійні посади , наприклад бармен-офіціант, продавець-касир тощо? Розумію,що по класифікатору професій або,або. А от посада може бути подвійна ? Дякую…

Добрий день. ФОП має 8 найманих працівників. Зараз укладає договір ЦПХ з бухгалтером, який має інвалідність, на виконання послуг. Чи буде в такому випадку виконана квота 4% для працевлаштування людей з інвалідністю…

Доброго дня. ФОП має найнятих працівників (3 особи) та є відповідальним за охорону праці і пожежної безпеки (пройшов навчання з ОП і ПБ). Паралельно цей ФОП влаштовується на роботу за основним місцем Директром у ТОВ (без шкідливих умов праці), де також стає відповідальною за ОП…