☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ІП
Ірина Петрівна
16.02.2024 | 14:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник на підприємстві знаходиться у відпустці за свій рахунок (воєнний стан) з 16 .11.23 до 14.02.24 рр. При нарахуванні щорічної відпустки у 2024 році які дні не входять до стажу - з 24.12.23 року чи вся відпустка за свій рахунок? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.02.2024 | 13:29
НХ
Харь Наталія Анатоліївна
16.02.2024 | 14:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Д.д.Працівницю прийняли на роботу за основним місцем 02.05.2022 року. А 10.02.2024 вона звільнилась і принесла трудову книжку,у якій попросила зробити запис про трудову діяльність у під-ві Б. В трудовій був останній запис "Звільнена з підприємства А 31.03.2023 р.",тобто на…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.02.2024 | 17:46
ІН
Інга
16.02.2024 | 14:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажить,будь ласка, при заповнені списку персонального військового обліку в графі 17: Посада, реквізити акта про призначення/звільнення на посаду/з посади, якщо військовозабов'язаний був прийнятий в 2017р. чи потрібно вказувати в такому випадку номер та дату…
АК
Антон, консультант
експерт
17.02.2024 | 20:04
ЛЮ
Людмила Кучіріна
16.02.2024 | 14:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, наша бухгалтер прийнята на 0,5 ставки за основним місцем роботи, та на 0,5 ставки за внутрішним сумісництвом, додаткова відпустка за ненормований робочий день (згідно переліка посад працівників з ненормованим робочим днем, які мають право на додаткову відпустку на…
АК
Аделіна, консультант
експерт
18.02.2024 | 14:51
ЛЕ
Леся
16.02.2024 | 13:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник усиновив дитину. Підкажіть будь ласка за рахунок яких коштів виплачується одноразова оплачувана відпустка у зв’язку з усиновленням дитини тривалістю 56 календарних днів. ЇЇ оплачує підприємство чи соцстрах так як Відпустки у зв'язку з вагітністю, пологами…
АК
Антон, консультант
експерт
17.02.2024 | 19:46
ВІ
Вікторія
16.02.2024 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Парцівниця у ФОП, повідомила про свою вагітність. І думає чи звільнятись чи ні. Якщо вона таки звільниться чи буде їй нараховуватись допомога по вагітності і пологам…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.02.2024 | 17:07
БН
Бондаренко Наталія Дмитрівна
16.02.2024 | 12:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Працівник займається наповненням сайту(контентменеджер). Яка назва професії згідно класифікатору, та який код…
ТК
Татіана, консультант
експерт
18.02.2024 | 16:56
НІ
Інтюк Надія Анатоліївна
16.02.2024 | 12:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Лікарніний у співробітника з 24.01.2024р.по 30.01.2024р.
Страховий стаж з 01.01.2004р по 31.01.2024р. складає 8 років, 0 місяців, 27 днів.
Як правильно розрахувати лікарняний 100% чи 70%…
Страховий стаж з 01.01.2004р по 31.01.2024р. складає 8 років, 0 місяців, 27 днів.
Як правильно розрахувати лікарняний 100% чи 70%…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.02.2024 | 14:47
ЛЕ
Леся
16.02.2024 | 12:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У ТОВ працює працівник (чоловік) він хоче оформити декретну відпустку. Підкажіть будь ласка, які документи потрібно надати та як правильно оформити…
АК
Антон, консультант
експерт
17.02.2024 | 19:26
МА
Марценюк Людмила
16.02.2024 | 11:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Найманий працівник інвалід 2 групи. Питання : на скільки днів щорічної основної відпустки має право такий працівник у 2024р…
ТК
Таміла, консультант
експерт
17.02.2024 | 08:39
ОО
Остапович Оксана
16.02.2024 | 11:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
як оформити іноземця з Білорусії. як заповнити повідомлення про прийняття, якщо коду немає…
АК
Аделіна, консультант
експерт
16.02.2024 | 13:45
ОЛ
Олена
16.02.2024 | 11:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник з 16.05.2023 був безперервно на лікарняному 105 днів, з вересня має інвалідність, потім ще було досить лікарняних але з перервами, станом на 31.01.2024 вже є 150 днів тимчасової непрацездатності за останні 12 місяців. Чи є якісь обмеження по тривалості…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.02.2024 | 14:29
ТБ
Базяк Тетяна Анатоліївна
16.02.2024 | 11:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Інвалід 3 група, працює в компанії за основним місцем роботи, виявив бажання перейти працювати на половину ставки. Чи необхідно йому писати іншу причину, ніж собисте бажання, чи особистого бажання досить…
ІК
Інна, консультант
експерт
16.02.2024 | 16:59
СВ
Світлана
16.02.2024 | 11:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо керівник не хоче підписувати заяву на звільнення, а бухгалтер сам себе звільнив, які наслідки…
ІК
Інна, консультант
експерт
21.02.2024 | 13:23
Анастасія
16.02.2024 | 11:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На нашому підприємстві є різні невиликі за обсягом роботи , які неможливо спрогнозувати ні по даті ,ні по часу, крім того враховуючи штат співробітників не має можливості оформити співробітника на постійній основі навіть з нефіксованим робочим часом, та й сенсу робітникові…
АК
Аделіна, консультант
експерт
16.02.2024 | 14:26
ЕО
Омельчук Елена Александровна
16.02.2024 | 11:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Скажіть, будь ласка: чи можливо залучити до роботи людину на безоплатній основі, наприклад, людина допомогає в роботі, а її за це навчають. Якщо так, то які документи необхідні та чи подається по такій людині звіт про співпрацю. Дякую…
Скажіть, будь ласка: чи можливо залучити до роботи людину на безоплатній основі, наприклад, людина допомогає в роботі, а її за це навчають. Якщо так, то які документи необхідні та чи подається по такій людині звіт про співпрацю. Дякую…
ІК
Інна, консультант
експерт
16.02.2024 | 17:22
ТЕ
Тетяна Петрівна
16.02.2024 | 11:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Скажіть , будьласка, чи можна брати відпустку за влвсний рахунок без збереження заробітної плати (по ст.25) не на цілий день, а на півгодини чи на годину…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.02.2024 | 11:35
ЕК
Екатерина
16.02.2024 | 11:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підскажіть , будь ласка, як розпочати ведення військового обліку від а до я і в яких випадках потрібно його вести і куда і коли звітувати…
ТК
Таміла, консультант
експерт
17.02.2024 | 08:34
ОЛ
Олена
16.02.2024 | 11:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Профспілкова організація. Як повинні вести кадровий облік. Наказів нема. Все оформлюють протоколами. Можливо є якесь законодавство або розяснення. Дякую…
ІК
Інна, консультант
експерт
19.02.2024 | 13:14
ЕК
Екатерина
16.02.2024 | 10:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На пошту прийшло розпорядження від Міністерства оборони України на спсівробітника якиц перебуває на військовому обліку, з'явитись на комісію за адресою 19.02.24р., але цей співробітник у відпустці, з 05.02-18.02. які документи подати на запит( наказ, платіжку про виплату…
АК
Антон, консультант
експерт
17.02.2024 | 18:44
