🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ОІ
Оксана Іванівна
19.02.2024 | 08:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! На підприємстві працівник систематично піддається мобінгу. Як працівнику захистити себе в такій ситуації, та в який орган виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері нагляду та контролю за додержанням законодавства про працю звертатися зі скаргою: за місцем…
АК
Аліна, консультант
експерт
20.02.2024 | 10:18
НП
Паук Надія Романівна
18.02.2024 | 23:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Поштове відділення, як правильно у КП обрати посаду керівника…
ТК
Татіана, консультант
експерт
19.02.2024 | 18:44
ВА
Вадим
18.02.2024 | 20:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть будь ласка, чи передбачені законодавством додаткові права для працюючих аспірантів? Тобто чи є можливість брати відпустки, пов'язані з написанням роботи, участі у конференціях і т.д.? Дякую…
АК
Антон, консультант
експерт
19.02.2024 | 20:16
НП
Паук Надія Романівна
18.02.2024 | 19:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Підкажіть будь ласка працівниця звільняється під час відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею 3річного віку, чи достатньо заяви на звільнення ,чи ще потрібна заява про закінчення відпустки.І в наказі вказуємо про закінчення відпустки і звільнення? чи…
ТК
Таміла, консультант
експерт
18.02.2024 | 23:04
НА
Наталия
18.02.2024 | 14:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник пішов у щорічну основну відпустку по графіку. Зараз повідомив, що хоче звільнитись останнім днем відпустки, чи може він написати заяву на звільнення саме за угодою сторін? Чи краще за власним бажання? Дякую…
АК
Антон, консультант
експерт
18.02.2024 | 18:17
ЛК
Кавун Людмила
18.02.2024 | 12:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник прийнятий з 16.01.2024р та звільняється з 19.02.2024р. як обрати розрахунковий період для нарахування компенсаціі за 2 дні відпустки…
ТК
Тарас, консультант
експерт
18.02.2024 | 18:26
КА
Катерина
17.02.2024 | 11:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підскажіть будь-ласка якщо працівник був оформлений за основним місцем роботи ТОВ А, протягом пів року був у відпустці без ЗП
при звільнені ТОВ А не може виплатити компенсацію зараз працівник хоче звільнитися і влаштуватися за основним місцем роботи ТОВ Б
підскажіть…
при звільнені ТОВ А не може виплатити компенсацію зараз працівник хоче звільнитися і влаштуватися за основним місцем роботи ТОВ Б
підскажіть…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.02.2024 | 21:38
НА
Наталія
17.02.2024 | 10:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, при яких обставинах можна відкликати працівника підприємства з щорічної відпустки? В нас один з працівників пішов у відпустку з 5.02.2024, а 14.02 працівники ТЦК вручили мені, як бухгалтеру, документ згідно якого цей працівник має прибути в…
АК
Аделіна, консультант
експерт
17.02.2024 | 11:40
ВА
Валентина
16.02.2024 | 22:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора.
На підприємстві є співробітник,замісник директор.
Він повідомив що буде заключати контракт і йти служити поки не закінчиться війна.Потрібно звільнити його чи залишати в штаті.
Які дії роботодавця,чи повинен роботодавець сплачувати заробітну…
На підприємстві є співробітник,замісник директор.
Він повідомив що буде заключати контракт і йти служити поки не закінчиться війна.Потрібно звільнити його чи залишати в штаті.
Які дії роботодавця,чи повинен роботодавець сплачувати заробітну…
ТК
Тарас, консультант
експерт
19.02.2024 | 10:10
ІН
Інга
16.02.2024 | 21:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажить, будь ласка, наказ про стан військового обліку.. такий наказ відноситься до яких саме наказів? дякую за відповідь…
ТК
Таміла, консультант
експерт
17.02.2024 | 21:32
ОЛ
Олена
16.02.2024 | 20:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Чи діє під час воєнного стану вимога писати заяву на відпустку працівнику за 2 тижні до дати початку відпустки? Період даної відпустки не співпадає з періодом за Графіком відпусток.
Дякую…
Чи діє під час воєнного стану вимога писати заяву на відпустку працівнику за 2 тижні до дати початку відпустки? Період даної відпустки не співпадає з періодом за Графіком відпусток.
Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
17.02.2024 | 14:33
ІН
Інга
16.02.2024 | 20:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажить, будь ласка, як правильно заповнювати додаток 12 до Порядку які потрібно вказувати дати, якщо " відомість оперативного обліку...станом на 01.01.2024р. то в графах "з ...(якої дати) прийнято на работу(звільнено з роботи).." яку треба дату вказати? Дякую за відповідь…
АК
Антон, консультант
експерт
20.02.2024 | 19:03
ЛЮ
Людмила
16.02.2024 | 18:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Чи потрібно видати наказ на внутрішнє переміщення основного засобу з одного підрозділу в інший…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
19.02.2024 | 11:03
ВІ
Вікторія
16.02.2024 | 17:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! питання щодо включення періоду для визначення страхового стажу для оплати лікарняних листків. Згідно записів у трудовій працівник із 16.04.2013 р по 06.04.2015 "служба у Збройних стлах України".У довідці про трудовий та страховий стаж за цей період внески сплачені…
АК
Аделіна, консультант
експерт
16.02.2024 | 18:30
ОК
Кісельова Оксана Євгенівна
16.02.2024 | 16:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У структурі товариства створюється новий відділ, у підпорядкування якого переходять уже наявні структурні підрозділи. Змін у посадових обов'язках працівників цих структурних підрозділів не буде. Яким чином це відобразити у наказі про зміни до штатного розпису? Чи…
АК
Антон, консультант
експерт
17.02.2024 | 20:45
НГ
Гнатюк Ніна
16.02.2024 | 15:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник відсутній на роботі від початку війни, тобто майже 2 роки, табелюється НЗ. Чи в такому випадку необхідно кожного дня робити акт про відсутність на роботі…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.02.2024 | 19:01
КА
Катерина Іванівна
16.02.2024 | 15:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Звільняється працівник 19.02.2024. Робочий рік з 13.08.2023 по 12.08.2024. Скільки днів потрібно компенсувати за невикористану щорічну відпустку? 12 чи 13…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.02.2024 | 13:39
ЮЖ
Юлія Жукова
16.02.2024 | 15:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, найманий працівник з 2017 року в декретній відпустці зараз йде знову в 3 декретну відпустку. Звернулась до підприємтсва, щоб оформити декрет, підкажіть ,які дії підприємства і можемо ми ій відмовити у оформлені відпустки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.02.2024 | 13:35
ТА
Таїсія
16.02.2024 | 15:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівниця звільняється в останній день відпустки по вагітності та пологам - це 18.02. неділя. Якою датою видавати наказ на звільнення? Всі розрахунки виплачені 16.02. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.02.2024 | 13:28
ТГ
Грищенко Татьяна Анатольевна
16.02.2024 | 15:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, диретор надав довіреність предствнику (не працівнику підриємства) підписати договори продажу та оренди з контрагентами. Чи обов'язково заключати трудовий договір або господаосько-правовий договір з цим представником? Тобто чи обов'язково сплачувати за те що вона…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.02.2024 | 17:24
