☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
АЛ
Алла
13.02.2025 | 13:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прошу допомогти з розрахунком днів невикористаної відпустки. Прийнятий 01.09.21, звільняється 14.02.25, використано 24к/д. Відпустка без збереження за власним бажанням на період військового стану 01.10-31.12.2022, 01.05-31.07.2023, 01.10.2023-14.02.2025. Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
13.02.2025 | 15:00
ВІ
Вікторія
13.02.2025 | 13:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, який коефіцієнт додаткового блага у 2025 році? Якщо були подарунки дітям закуплені у грудні 2024, а видані у лютому 2025 році то неоподатована сума буде 2000 (8000*25%)…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.02.2025 | 16:09
НГ
Гандзюк Наталія
13.02.2025 | 13:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Допоможіть правильно виправити помилку.
У квітні 2024року було виплачно помилково працівнику на карту з/п більшу ніж начислену.
Як це виправити у лютому 2025р…
У квітні 2024року було виплачно помилково працівнику на карту з/п більшу ніж начислену.
Як це виправити у лютому 2025р…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
13.02.2025 | 22:50
АН
Анна
13.02.2025 | 13:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві студент проходить виробничу практику без оформлення трудових відносин. Підприємство оплачує 50% практиканту, 50% учбовому закладу. Виплату виробничої практики відображаємо в звіті під кодом 69. Практикант захворів, та лікарняний відображається в кабінеті…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.02.2025 | 15:56
ОК
Оксана
13.02.2025 | 12:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Якщо зарплата і податки за попередній місяць виплачуються 7-го числа, то чи не буде це заборгованістю для дотримання критичності?
Дякую…
Якщо зарплата і податки за попередній місяць виплачуються 7-го числа, то чи не буде це заборгованістю для дотримання критичності?
Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 21:45
НА
Наталья
13.02.2025 | 12:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник йде у відпустку з 18.02.2025року на 24к.дні ( за період 2021року),нарахування відпускних проводимо за 12кал.місяців - 02.2024-01.2025року,так ? Це тільки при звільненні рахуємо окремо дні відпустки до 2023року і як тоді нараховуємо відпускні? Дайте силку…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 23:44
СВ
Світлана
13.02.2025 | 12:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо табель обліку робочого часу закривається 1-15 число робочого місяця, поточною датою (15 числом) а виплата зарплати буде здійснюватись до 22 числа потчного місяця чи не буде це порушенням законодавства зі сторони виплати заробітньої плати…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.02.2025 | 11:40
НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
13.02.2025 | 12:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласки чи потрібно буде відображати у звіті ЄСВ в Додатку 4 допомогу на поховання родичу нашого померлого працівника? якщо потрібно, то з яким кодом? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 21:33
ЮЛ
Юлія
13.02.2025 | 12:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівниця цілий січень 2025 року перебувала у відпустці за свій рахунок на час Військового стану.
6 січня 2025р. написала заяву на звільнення 31 січня 2025р ,в зв'язку з виходом на пенсію. Працівницю звільнили 31.01.2025р., а 3 лютого в кабінеті пенсійного…
6 січня 2025р. написала заяву на звільнення 31 січня 2025р ,в зв'язку з виходом на пенсію. Працівницю звільнили 31.01.2025р., а 3 лютого в кабінеті пенсійного…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 23:35
БО
Богдана
13.02.2025 | 12:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівниця юридичної особи в січні 2025р. була на лікарняному. В розрахунковому періоді (січень-грудень 2024р.) наявний місяць, повністю не відпрацьований з поважних причин (весь серпень ця працівниця була на лікарняному). В цьому місяці їй була нарахована…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 20:53
ОГ
Гловацька Оксана
13.02.2025 | 12:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Питання по єдиному звіту. У нас медсестра працює за основним місцем роботи та за внутрішнім сумісництвом за тією ж посадою. У Д6 стоїть ознака спецстажу ЗПЗ055Е2. Чи потрібно відмічати наявність спецстажу і при роботі за сумісництвом у Д1…
НК
Надія, консультант
експерт
14.02.2025 | 12:15
СН
Сніжана
13.02.2025 | 12:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, як рахувати індексацію в 2025 році. Якщо ми підіймали оклад в жовтні/листопаді 2024 року базовим місяцем є січень 2025 та в лютому 2025 індексація ще не виникає…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 20:44
СВ
Світлана
13.02.2025 | 12:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Якщо в кол.договорі зазначено - у разі порушення термінів виплати заробітної плати роботодавець має виплачувати працівникам компенсацію втрати частини заробітної плати у зв'язку з інфляцією, яку розраховувати відповідно до індексу зростання цін на споживчі товари та…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 23:24
СВ
Світлана
13.02.2025 | 12:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Як вірно розрахувати оплату за дні простою(2/3 окладу)за неповний місяць ,якщо половина місяця були дні простою ,а половина частина щорічної відпустки?Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 20:39
АН
Анна
13.02.2025 | 12:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, які наслідки матиме те, що зарплата та відповідні податки (ЄСВ, ПДФО, ВЗ) за другу половину грудня виплачена з затримкою аж 13.02.2025 р…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 20:27
ЛЮ
Людмила
13.02.2025 | 12:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, як вірно розрахувати середню зарплату для виплати компенсації при звільненні, якщо працівник працював за сумісництвом на неповній ставці (0,5 та 0,75) і частину із 12 останніх місяців по день звільнення 14.02.2025 - був у відпустці без оплати? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 23:19
ІР
Ірина
13.02.2025 | 12:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При прийнятті працівника в трудовому договорі вказали: Тривалість робочого дня становить 10 годин на день, загалом 15 робочих днів на місяць.
Працівник прийнятий не з початку місяця, планується підсумований облік з місячним обліковим періодом А як бути в перший місяць…
Працівник прийнятий не з початку місяця, планується підсумований облік з місячним обліковим періодом А як бути в перший місяць…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 20:22
ІР
Ірина
13.02.2025 | 12:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДД, підкажіть, будь ласка, чи включаються суми розрахунків з приватним нотаріусом до об'єднаної звітності додатку 4 ДФ з ознакою доходу 157.
Дякую…
Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
13.02.2025 | 14:49
ВА
Валентина
13.02.2025 | 12:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У штатному розписі є посада комірника, але вона на разі вільна. Чи потрібно суму окладу даної посади включати до суми всіх окладів…
ГК
Галина, консультант
експерт
13.02.2025 | 14:44
ВА
Валентина
13.02.2025 | 11:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Скажіть будь ласка, на підприємстві є 3 працівників які воюють. ( 1-забрали ще до початку війни, 2-06.2022, 3- 05,2023) Посади є в штатному розписі з окладами, та входять до розрахунку коефіцієнту резервування на 2024 рік.
У працівників є невикористана…
У працівників є невикористана…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 19:56
