Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ЛБ
Бухіна Людмила Василівна
12.02.2025 | 15:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Головний бухгалтер підприємства на початку війни виїхала за межі України, без передачі документів. З 01.04. 2022 р. з головним бухгалтером була припинена діяльність. Голова правління ГБК у 2024 році помер. У лютому 2025 року головний бухгалтер виявила бажання…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.02.2025 | 16:54
ІВ
Іванна
12.02.2025 | 15:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. ТОВ отримало фін. допомогу на зворотній основі від засновника чи потрібно показувати в додатку 4 ДФ в об"єднаному звіті…
ІК
Ірина, консультант
експерт
12.02.2025 | 22:20
НА
Надія
12.02.2025 | 14:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Якщо неправильно було розраховане середнє для виплати лікарняного листка непрацездатності (уточнення, недонараховано працівнику кошти, незабрано 4 дні тимчасової непрацездатності зі загальної кількості календарних днів і середнє неправильно пораховано)…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 11:54
СС
Світлана, Місюк Наталія Сергіївна
12.02.2025 | 14:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Питання звязане з бронюванням працівника. Можливо підскажете як буде провірятися заробітна плата заброньованого співробітника. У грудні цьому працівнику нарахована відпустка 2000 за січень, в січні заробітна плата 16000, в лютому лікарняний за січень в розмірі 2500. Чи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.02.2025 | 17:32
МА
Марія
12.02.2025 | 14:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як бути якщо на підприємство прийшло на одного працівника три постанови, згідно з кожною треба знімати 20% з зарплати працівника. Чи маємо ми право виплачувати по виконавчим документам працівника 60% від суми зарплати? Чи треба зменшувати відсоток відрахувань самостійно (хоча в…
ІК
Ірина, консультант
експерт
12.02.2025 | 22:50
ЛЛ
Литвин Людмила
12.02.2025 | 14:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Згідно чинного законодавства січень 2025 на підприємстві було встановлено базовим місяцем, індексація не нараховувалася, лютого 2025 року на підприємстві підвищено всім працівникам посадові оклади. Тепер лютий 2025 буде базовим для нарахування індексації? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
12.02.2025 | 20:54
НК
Кирилюк Наталія Миколаївна
12.02.2025 | 14:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Згідно рішення суду сплачено середній заробіток за вимушений прогул, чи відносити дану суму до фонду оплати праці? Як відобразити ? По якому рахунку ? Рах 66? Як провести ЄСВ в звітності. Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
12.02.2025 | 23:33
ТЕ
Тетяна
12.02.2025 | 14:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Як в місячній звітності відображати мобілізованих працівників за категорією застрахованих осіб 01 чи якийсь інший код? Дякую за допомогу…
ІК
Ірина, консультант
експерт
12.02.2025 | 20:52
ПР
Прохорчук Валерія
12.02.2025 | 14:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день,
Підкажіть,як зараз потрібно зробити уточнючий звіт за 3 кв.2024року за серпень?так як прийшла квитанція що квартальна форма вже недійсна
Дякую…
Підкажіть,як зараз потрібно зробити уточнючий звіт за 3 кв.2024року за серпень?так як прийшла квитанція що квартальна форма вже недійсна
Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
12.02.2025 | 23:00
НК
Кирилюк Наталія Миколаївна
12.02.2025 | 14:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Згідно рішення суду сплачено середній заробіток за вимушений прогул, дана суму відноситься до Фонду оплати праці ( відображається по рах 66) чи як рішення суду по рах 685…
ІК
Ірина, консультант
експерт
12.02.2025 | 23:21
НК
Кирилюк Наталія Миколаївна
12.02.2025 | 14:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Згідно рішення суду сплачено середній заробіток за вимушений прогул, дана суму відноситься до ФОП ( відображається по рах 66) чи як рішення суду по рах 685…
ІК
Ірина, консультант
експерт
12.02.2025 | 23:21
ЖУ
Журавель Анна
12.02.2025 | 14:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник заброньований, але у Дод.1 до Об'єдн. звіту по ньму зазначено звільнення як сумісника 14.01.25 та прийом цього ж співробітника за основн.місцем роботи 15.01.25.У звіті він вказаний двома рядками, окремо нарахування сумісника 8000грн,окремо нарахування за основним…
ІК
Ірина, консультант
експерт
13.02.2025 | 11:20
ІО
Олійник Ірина Володимирівна
12.02.2025 | 14:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день)Працівник з якого утримуються аліменти перебуває у відпустці без збереження зп , тобто заробітна плата не нараховується.працівник одночасно є ФОПом на загальній системі оподаткування (доходів теж не отримує).Які дії роботовця , чи повинні ми перераховувати аліменти…
НК
Наталя, консультант
експерт
13.02.2025 | 15:01
ІР
Ірина
12.02.2025 | 14:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи індексувати заробітну плату у лютому 2025 якщо останнє підвищення окладу було у квітні 2024…
ГК
Галина, консультант
експерт
12.02.2025 | 15:53
АЩ
Щудро Алла Іванівна
12.02.2025 | 14:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! При проведенні інвентаризації резерву відпусток в грудні 2024р за 2024 рік взяли кількість невикористаних днів відпусток на 31.12.24р.за всі роки, а не тільки за 2024р., виявилось що потрібно донарахувати резерв. Чи вірно що ми віднесли в Дт23,91,92,93 донарахування…
СК
Софія, консультант
експерт
16.02.2025 | 13:40
ГА
Галина Мединская
12.02.2025 | 14:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, Підприємство має статус критичності, прийняло на основне місце роботи працівника з 14 лютого 2025р, чи вплине нарахована зарплата за неповний місяць на бронювання співробітників. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.02.2025 | 17:06
ЮТ
Тяпка Юлія Сергіївна
12.02.2025 | 13:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця звільняється 13.02.25р. за угодою сторін. При цьому з 10.02 по 14.02.25р. вона знаходиться на лікарняному по догляду за хворою дитиною, який фінансується ПФУ з першого дня лікарняного. Підприємство повинно подати Заяву-розрахунок за весь період лікарняного, навідь…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.02.2025 | 15:19
АЛ
Альона
12.02.2025 | 13:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Співробітник служить на 31.12.24р. 42 дн. резерв відпусток, с 01.01.24 оклад змінився став 13 000 грн., нарахувань в 2024 р. не було, розрахунок буде (12*13000)/365= 427,40 грн за 1дн. ? Як ми можемо виплатити компенсацію за не використану відпустку…
НК
Наталя, консультант
експерт
13.02.2025 | 12:55
ЛК
Ковальова Лілія Миколаївна
12.02.2025 | 13:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Під-во мед заклад, у лікарів 5 денний роб тиждень38,5, роб день 7,7, підсумов обліку роб часу немає, але є окрім основної роботи за звич графіком, добові чергув 2-3 рази на місяць згідно затвердж графіка чергув. і як їх оплачув або скільки вихідних потрібно надати за кожну зміну…
НК
Надія, консультант
експерт
14.02.2025 | 09:39
АЛ
Альона
12.02.2025 | 13:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Директор (совмісник) не ходив у відпустку кілька років на 31.12.24 – 119 днів. Оклад 24000 грн., З січня по червень ЗП 24000грн. працював 8 годин, з липня перевели на 2 години ЗП 6000грн. Розрахунок (24000*6)+(6000*6)/365 =493,15 за 1 дн. *119днів =58684,85 грн піде…
НК
Наталя, консультант
експерт
13.02.2025 | 12:49


