☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ОЗ
Знайко Оксана
18.03.2025 | 11:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, колеги! Прошу надати роз'яснення щодо питання: Працівник з інвалідністю ІІ група прийнятий на роботу у квітні 2024 року, хоче використати своє право на щорічну відпустку (за робочий рік у 30 к.днів) з 1.05.2025 року - але тільки 15 к.д. Йому встановлена інвалідність до…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.03.2025 | 00:38
ОЛ
Ольга
18.03.2025 | 11:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як можна без відвідування податкової підтверджувати статус інвалідності працівникам, щоб при виплаті зарплати через зарплатний проект використовувати пільгу 8,41%? Здається, в податковій якусь довідку треба замовляти через кабінет платника податків, а потім прикріплювати при…
НК
Наталя, консультант
експерт
18.03.2025 | 23:24
ОО
Остапович Оксана
18.03.2025 | 10:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
як заповнити показник сереоблікова численість в обєд. звіті, якщо на підприємстві 1 директор і він сумісник. яка відповідальність за невірне заповнення такого показника…
НК
Наталя, консультант
експерт
18.03.2025 | 23:19
ЛЮ
Людмила
18.03.2025 | 10:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! В електронному кабінеті ПФУ відображається лікарняний лист по тимчасовій непрацездатності працівника, а працівник в період лікарняного ходить на роботу і не повідомляє роботодавця про відкриття лікарняного.
Як підприємству документально оформити такий…
Як підприємству документально оформити такий…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2025 | 22:38
АН
Анна
18.03.2025 | 10:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Співробітника прийнято на роботу 03 березня, з цього ж дня по 14.03 відкрито лікарняний. Потім 15, 16 березня вихідні дні і на 17-18 березня знов відкрито лікарняний. Яка буде середня по другому лікарняному? 0 зп / 2 дні (15-16.03)=0? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2025 | 23:00
НА
Наталія
18.03.2025 | 10:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Працівники ФОП 2 роки не брали щорічну відпустку . Чи буде штраф під час воєнного стану при перевірці ? І якщо були відпустки без збереження зарплати протягом цих 2-х років, чи це вважається що праівник був у відпустці протягом цього часу, чи треба обов"язково відпустка…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2025 | 22:51
НА
Наталія
18.03.2025 | 10:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. ЦПХ укладено 20 лютого 2025 року. Термін виконання робіт зазначений в договорі 10 березня 2025-30 березня 2025 року. Виплата винагороди вкінці виконання робіт.Підкажіть, будь ласка, чи потрібно цей договір відображати у обєднаному звіті за лютий…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2025 | 22:53
ГА
Галина
18.03.2025 | 10:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Оклади збільшились у грудні 2024 р індексація в березні 2025 не потрібна…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.03.2025 | 14:04
АН
Анна
18.03.2025 | 10:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи враховується доплата за деззасоби до мінімальної зарплати для визначення доплати до мінімальної зарплати? Наприклад, працівник працює на 0,5 ставки, відпрацьовано у березні 21 день/84 години. Нараховано по окладу 3000, доплата за деззасоби 300 грн. Доплата до…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2025 | 22:41
ОК
Оксана
18.03.2025 | 10:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Питання щодо електронних лікарняних. Співробітниця перебуває на лікарняному та по одному страховому випадку у неї три лікарняні листки. Перший лікарняний у статусі "готовий до сплати", решта двох у статусі "закритий". Виявлено помилку медичного закладу, відмітка про…
НК
Наталя, консультант
експерт
26.03.2025 | 13:15
МА
Марія
18.03.2025 | 10:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На підприємстві проходять практику учні профтехучилища. Оплачуємо їм відпрацьовані години згідно графіку практики і табеля. У Додатку1 вказуємо їх з категорією 69. Цікавить питання чи входять практиканти в рядок 103 щомісячного податкового розрахунку - кількість…
НК
Наталя, консультант
експерт
18.03.2025 | 23:12
АЛ
Аліна Пашинська
18.03.2025 | 10:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На під-ві співробітниця перебувала у відпустці в зв'язку з вагітністю та пологами з14.10.24до16.02.25
В звіті за4квартал2024 в Д1 помісячно відобразили це, за лютий2025 в колонці "кількість днів перебуванні в трудових відносин" поставили кількість днів 16(кількість днів…
В звіті за4квартал2024 в Д1 помісячно відобразили це, за лютий2025 в колонці "кількість днів перебуванні в трудових відносин" поставили кількість днів 16(кількість днів…
НК
Наталя, консультант
експерт
18.03.2025 | 23:02
ЮМ
Юлія Мельник
18.03.2025 | 10:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівника прийнято на роботу 14.01.2025 (МЗП). звільнився 14.02.2025. з 01.02.2025- 14.02.2025- відпустка без збереження ЗП у зв'язку з воєнним станом. компенсація при звільненні за невикористану відпустку має бути за 1 к.д? розрахунковий період…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2025 | 23:29
ЖЛ
Жемчужна Людмила
18.03.2025 | 10:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, робили заяву-розрахунок на лікарняні в кабінеті ПФУ, загальна сума в кабінеті не співпала з розрахунком бухгалтера на 2,70 грн, в меншу сторону. Ми нарахували трохи менше лікарняних, бо не знаємо чого інша сума. На що це може вплинути? і чому…
АК
Аліна, консультант
експерт
18.03.2025 | 11:08
БН
Бічева Наталья Миколаївна
18.03.2025 | 09:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. ТОВ немає найманих працівників, тільки директор, який є засновником в одній особі. ТОВ не працює. Чи можно не нараховувати зп директору? Якщо можно,то які документи потрібно для цього оформити…
НК
Наталя, консультант
експерт
18.03.2025 | 22:51
КМ
Куляса Марія Богданівна
18.03.2025 | 09:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівника прийнято на роботу основне місце праці, 3 березня 2025р. , з 14 березня він йде на лікарняний. Виплату по лікарняному я вираховую виходячи із посадового окладу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2025 | 23:23
ОК
Оксана
18.03.2025 | 09:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Співробітник зовнішній сумісник не надав довідку про середню зарплату і копію ел.лікарняного завіреного підписом директора і печаткою з основного місця роботи, як бути в такій ситуації, чи буде правомірно нарахувати і виплатити йому лікарняний без цих…
Співробітник зовнішній сумісник не надав довідку про середню зарплату і копію ел.лікарняного завіреного підписом директора і печаткою з основного місця роботи, як бути в такій ситуації, чи буде правомірно нарахувати і виплатити йому лікарняний без цих…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2025 | 23:22
ОЛ
Олена
18.03.2025 | 09:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, на підриємстві встановлено підсумований облік робочого часу з обліковим періодом рік, чи є порушенням оплачувати понаднормові години щомісячно, а не в кінці облікового періоду…
НК
Наталя, консультант
експерт
18.03.2025 | 22:19
ОЛ
Ольга
18.03.2025 | 09:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, як вчинити. Співробінка звільнено 28.02.2025 при розрахунку перерахували зайву суму співробітнику,податки і внески. 10.03.2025 співробітник суму повернув. Як відображати в об'єднаній звітності Додато 4, зайво перераховані суми і податків у…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.03.2025 | 15:09
ІП
Пилипець Ірина
18.03.2025 | 09:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Загинув мобілізований . У нього є компенсація відпустки за 26 днів до 31.12.2023. Співробітник мобілізований з 25.02.2022. В 2023 році йому підприємство виплачувало спочатку премію, а потім матеріальну допомогу кожен місяць. По суті нарахування в 2023 році у нього…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2025 | 23:15
