☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ТИ
Тищенко Алина
16.08.2024 | 14:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві не укладали письмових трудових договорів (навіть до воєнного стану). Чи обов'язково вони мають бути?
Якщо трудові договори обов'язкові, як правильно усунути цю ситуацію - робити договори "заднім числом"? Чи є інші варіанти…
Якщо трудові договори обов'язкові, як правильно усунути цю ситуацію - робити договори "заднім числом"? Чи є інші варіанти…
ГК
Галина, консультант
експерт
16.08.2024 | 21:12
АЛ
Алла
16.08.2024 | 13:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник був прийнятий 13.01.2023 року звільняється 16.08.2024 року. Щорічна основна відпустка 24 дні та додаткова відпустка за шкідливі умови праці 7 днів надана в травні 2024 року. За скільки днів невикористаної щорічної та додаткової відпустки потрібно виплати…
ГК
Галина, консультант
експерт
16.08.2024 | 14:47
ОГ
Гурина Олена Іванівна
16.08.2024 | 13:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник мобілізований, 10 липня 2024р. помер, 16.08.2024 наказ на звільнення ( розрахункові), Підкажіть, що написати у трудовій, звільненний по якій причині? Може написати свідоцтво про смерть та його номер? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.08.2024 | 02:12
VA
Valentina
16.08.2024 | 12:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як звільнити працівника, з яким призупинено дію трудового договору? Посаду такого працівника необхідно скоротити…
АК
Антон, консультант
експерт
16.08.2024 | 15:36
IN
incognito
16.08.2024 | 12:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Співробітник хоче взяти відпустку за свій рахунок на невизначений термін. Він знаходиться на території України. Підкажіть, на скільки днів на сьогодні (військовий час) він може взяти такого роду відпустку?
Дякую…
Співробітник хоче взяти відпустку за свій рахунок на невизначений термін. Він знаходиться на території України. Підкажіть, на скільки днів на сьогодні (військовий час) він може взяти такого роду відпустку?
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.08.2024 | 02:09
НА
Наталія
16.08.2024 | 12:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо людина знаходиться у декретній відпустці на одному підприємстві, то чи може вона працевлаштуватия за сумісництвом на іншому…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.08.2024 | 02:09
ФЕ
ФЕСУН ІВАННА ОЛЕКСАНДРІВНА
16.08.2024 | 12:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТОВка займається будівництвом, підприємство віднесено до критичної інфраструктури. Чи можуть бути прийнятий працівник на 0,25 ставки для забезпечення кількості незаброньованих (50/50) на посаду медсестри за сумісництвом? Основне місце роботи в неї за освітою - медсестра. І…
ПК
Поліна, консультант
експерт
19.08.2024 | 15:46
ТА
Татьяна
16.08.2024 | 12:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник має неповнолітніх дітей. Жінка не працює. Працівник бажає взяти відпустку додаткову на дітей на 14 днів ( с урахуванням вихідних днів) Які документи повинен надати працівник щоб скористатися цією відпусткою…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.08.2024 | 02:07
ТА
Тамара
16.08.2024 | 11:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи може працівник під час призупинення дії трудового договору працювати по ЦПХ на техніці та пальному господарства? Дякую…
ВК
Віра, консультант
експерт
16.08.2024 | 20:17
ВІ
Віталій
16.08.2024 | 11:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На який період під час дії воєнного стану можна надати відпустку за особистий рахунок…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.08.2024 | 02:07
ОК
Оксана
16.08.2024 | 11:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Підкажіть аналог професії Бровіст відповідно до класифікатору професій.
Дякую…
Підкажіть аналог професії Бровіст відповідно до класифікатору професій.
Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
16.08.2024 | 16:36
ЛК
Куц Лариса Миколаївна
16.08.2024 | 11:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна прийняти працівника на роботу, який не має паперового військово-облікового документа, але може надати витяг із Резерв+ з QR-кодом на роботу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.08.2024 | 02:06
НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
16.08.2024 | 11:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласка, якщо в Резерв+ працівник оновив данні після 17.07.2024, а саме 15.08, чи можливо буде його забронювати ? Як ТЦК може зашкодити бронюванню…
ПК
Поліна, консультант
експерт
19.08.2024 | 07:09
ВЛ
Вдовенко Леся Олександрівна
16.08.2024 | 11:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, жінка має двух дітей з інвалідністтю до 17 років ,які вона має соціальні відпустки , 17 к.д. ? на кожну дити окремо , чи на дві 17+17…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.08.2024 | 02:05
ЛС
Степаненко Любов Ігорівна
16.08.2024 | 11:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Приймаємо нового працівника. Подаємо повідомлення до податкової та звіт до ТЦК (до 5.09.2024 року). Чи повинні подавати звіти до ПФУ (не є підприємством критичної інфраструктури)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.08.2024 | 02:05
ОЛ
Олександра
16.08.2024 | 10:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Коли резидент Дія Сіті у гіг-контракті вказує посилання на каталог посадових інструкцій, де описані обов"язки гіг-спеціаліста, то чи обовязково підписувати гіг-спеціалістом Посадову інструкцію…
ОК
Ольга, консультант
експерт
16.08.2024 | 12:48
ЯН
Яна
16.08.2024 | 10:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, колеги. Підкажіть, будь ласка, як бути, у 2020 році було подано повідомлення про прийняття працівника, невірно вказавши по батькові працівника, згідно паспорту?! Виявили помилку зараз, у зв'язку із поданям даних по військозобов'язаним. Як можна виправити у Податковій дану…
НК
Наталя, консультант
експерт
16.08.2024 | 17:29
АЛ
Алла
16.08.2024 | 10:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник з 02.08.2024р. не виходить на роботу. На дзвінки не відповідає, дома його немає. Дружина сказала, що він не вийде на зв'язок і передав щоб його звільняли без нього. Як бути в такій ситуації? Як табелювати? Як звільняти такого працівника щоб не було проблем…
АК
Антон, консультант
експерт
16.08.2024 | 15:06
ІС
Стельмащук Інна Василівна
16.08.2024 | 10:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день
Директор іде в декретну відпустку, а потім по догляду до 3 років.
Підписувати всі документи може бухгалтер, чи потрібно щоб був директор…
Директор іде в декретну відпустку, а потім по догляду до 3 років.
Підписувати всі документи може бухгалтер, чи потрібно щоб був директор…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.08.2024 | 13:06
ЛЮ
Людмила
16.08.2024 | 09:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Мале підприємство, 10 працівників. Обов'язки з ведення військового обліку буде покладено на головного бухгалтера з доплатою 50% посадового окладу за основною посадою. Чи потрібно вводити в штатний розпис посаду "Інспектор з військового обліку"…
АК
Анастасія, консультант
експерт
16.08.2024 | 13:20
