Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ЮЛ
Юлія
07.04.2026 | 11:43
Відповідь надано
Чи потрібно сканувати трудову книжку для ПР України
Добрий день!
Перший запис в трудовій книжці працівника розпочато в листопаді 2025 гоку, чи необхідно сканувати та передавати дані такої трудової до ПР України?
Дякую…
Перший запис в трудовій книжці працівника розпочато в листопаді 2025 гоку, чи необхідно сканувати та передавати дані такої трудової до ПР України?
Дякую…
ОК
Ольга, консультант
експерт
09.04.2026 | 16:43
ТА
Тамара
07.04.2026 | 11:11
Відповідь надано
Що робити, якщо на трудовій немає печатки підприємства
Питання по оцифровуванню трудової. Підкажіть якщо не має на першій сторінці печатки , що робити в такому випадку? Підприємства цього не має, правонаступників ми незнаємо, куди звертатися? І хто може поставити печатку…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
07.04.2026 | 19:46
НА
Наталія
07.04.2026 | 10:37
Відповідь надано
Проблема з оцифруванням трудової: звернення на іншого працівника
Вітаю. Фоп відправив скани трудових на оцифрування. Було прийнято працівника (книжка не оцтфровувалась раніше), його трудову подаємо скан на оцифрування, але портал пфу не пропускає і птше, що було подано вже звернення 5.04.2026. Але це звеонення було на іншого співробітника…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
07.04.2026 | 19:45
СР
Рабосюк Сергій
07.04.2026 | 10:31
Відповідь надано
Чи потрібно повертати трудові книжки працівникам після сканування
Добрий день!Підприємство відсканувало та відправило трудові книжки в ПФ.Чи потрібно повернути працівникам ці трудові книжки?яка процедура?чи краще зберігати на підприємстві…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
07.04.2026 | 19:45
ОЛ
Олена
07.04.2026 | 10:17
Відповідь надано
Ризики укладення гіг-контракту з особою з окупованої території
Доброго дня!
Підкажіть, будь ласка, чи може компанія укласти гіг-контракт з фізичною особою, місце реєстрації якої знаходиться на тимчасово окупованій території України (довідки ВПО немає)?
Які можливі ризики для компанії при укладенні такого контракту?
І які…
Підкажіть, будь ласка, чи може компанія укласти гіг-контракт з фізичною особою, місце реєстрації якої знаходиться на тимчасово окупованій території України (довідки ВПО немає)?
Які можливі ризики для компанії при укладенні такого контракту?
І які…
ВК
Віталіна, консультант
експерт
08.04.2026 | 14:47
МВ
Власюк Марія
07.04.2026 | 09:39
Відповідь надано
Прийняття двох працівників в одному наказі: чи можливо
Добрий день.
Подавала повідомлення про прийнятт праціників. помилково на двох людей поставила однаковий номер наказу. (дата прийняття та дата початку роботу в них ідентична) чи можна в одному наказі відобразити прийняття двох осіб…
Подавала повідомлення про прийнятт праціників. помилково на двох людей поставила однаковий номер наказу. (дата прийняття та дата початку роботу в них ідентична) чи можна в одному наказі відобразити прийняття двох осіб…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.04.2026 | 22:28
ІН
Інна
07.04.2026 | 09:20
Відповідь надано
Розрахунок необхідної кількості інвалідів на підприємстві за законом
Доброго дня та мирного неба! На підприємстві працює на 01.04.2026р.27 чоловік , крім того ще 2 чол.мобілізованих. Всього 29 чоловік.Із них 2 інваліда.Один основне місце роботи має зарплату 15000/міс., другий інвалід сумісник -6000/міс. Скільки на нашу к-ть працюючих потрібно…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.04.2026 | 22:27
ОЛ
Олена
07.04.2026 | 09:12
Відповідь надано
Штрафи та наслідки відсутності колективного договору на підприємстві
Чи є законодавчо негативні наслідки/штрафи за відсутність колективного договору на підприємстві…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.04.2026 | 22:25
НБ
Бондар Наталія
07.04.2026 | 08:47
Відповідь надано
Надання відпустки лише на вихідні: законодавчі нюанси та відповідальність
Добрий день! У працівника накопичилося 100 днів щорічної відпустки. Чи можна працівнику надавати щомісяця по 2 дні відпустки на суботу та неділю, щоб зменшити суму накопиченого резерву відпусток? Прошу вказати норми законодавства та відповідальність, якщо не можна надавати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.04.2026 | 22:19
СН
Сніжана
07.04.2026 | 08:46
Відповідь надано
Чи потрібно змінювати прізвище в трудовій після шлюбу
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, якщо у жінки на момент останнього місця роботи було дівоче прізвище, а через рік після звільнення вона одружилась і стала ФОП - чи потрібно в такому випадку робити запис про зміну прізвища в трудовій, і якщо так - хто це має робити, якщо…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
08.04.2026 | 14:30
ГА
Галина
07.04.2026 | 00:56
Відповідь надано
Оформлення виконання обов'язків під час відпустки директора підприємства
Директор приватного підприємства іде у відпустку, як правильно оформити власника підприємства на період відпустки виконувати обовязки.
Дякую за відповідь…
Дякую за відповідь…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
08.04.2026 | 14:44
ОК
Оксана
06.04.2026 | 23:56
Відповідь надано
Чи потрібно повідомлення про прийняття працівника при оформленні договору
Вітаю! При формленні договору цпх чи потрібно подавати повідомлення про прийняття на роботу даного працівника? Коли? Як оформляи в обєднаній звітності…
ОК
Оксана, консультант
експерт
07.04.2026 | 10:59
ІС
Свердан Ірина Григорівна
06.04.2026 | 22:10
Відповідь надано
Чи може лікар працювати 30 годин на тиждень
Добрий день .Чи можуть працівника -лікар(УЗД, Сімейний лікар та невропатолог) працювати 30 годин в тиждень на основному місці ,повна ставка якшо кожного року на початку року ФОП затверджує норму 30 годин в тиждень для лікарів наказом і в тудовому договорі прописаний графік .Чи…
НК
Надія, консультант
експерт
07.04.2026 | 14:46
ПО
Поліна
06.04.2026 | 19:34
Відповідь надано
Штрафи за затримку виплати відпускних після звільнення директора
звільнення директора відбулось 31.03 протокол і реестраційні дії 01.04 але не виплатили фактично нараховані відпускні. Які штарфні наслідки будуть якщо виплату відпускних буде здійснено 07.04. і які штрафні наслідки можуть бути якщо їх взагалі не виплатить…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
07.04.2026 | 14:08
ЛЮ
Людмила
06.04.2026 | 17:12
Відповідь надано
Чи можна не брати трудову і запитати Витяг з ЕТК
Добрий день, чи можна при працевлаштуванні працівника відимовити брати його трудову і запросити Витяг з ЕТК…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
07.04.2026 | 15:20
НА
Надія
06.04.2026 | 16:41
Відповідь надано
Оформлення сумісництва: наказ, графік роботи і трудова книжка
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка: особа працює директором на одному підприємстві (основне місце роботи) та призначається директором на інше підприємство на повну ставку. Як правильно оформити: 1) наказ про прийняття (чи обов’язково зазначати «за сумісництвом»); 2) режим/графік…
ІК
Ірина, консультант
експерт
09.04.2026 | 17:05
KS
ksundrec@i.ua
06.04.2026 | 16:15
Відповідь надано
Прийом на роботу військовозобов'язаного: вимоги до документів та нюанси
Добрий день. ФОП приймає на роботу військовозобов'язаного. Він надав паперовий військой квиток (крижечку). Електронний не надає, каже не зареєстрований в резерві і т.д. В військовому квитку останні відмітки про проходження строкової служби у 2011 році. Чи можна його приймати на…
ОК
Ольга, консультант
експерт
07.04.2026 | 16:55
РИ
Римаренко
06.04.2026 | 15:37
Відповідь надано
Запит на код класифікатора професій для заступника головного інженера
Доброго дня! Який код класификатора професий по посаді заступник головного інженеру проєкту.Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
06.04.2026 | 23:07
НА
Наталія
06.04.2026 | 15:35
Відповідь надано
Оцифрування трудової книжки співробітника, що отримує пенсію
Вітаю. Чи потрібно оцифровувати трудову співробітнику якщо він оформив пенсію та отримує її рік тому і на даний момент працює нараховується зп…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.04.2026 | 20:39
/
/
06.04.2026 | 15:29
Відповідь надано
Вимоги до документів при прийомі працівників на будівництво
На сьогодні при прийомі на роботу для виконання будівельно-монтажних робіт який пакет документів вимагати від працівника і що самим оформити вчасно та правильно…
ІК
Ірина, консультант
експерт
20.04.2026 | 13:58


