☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ІР
Ірина
27.05.2026 | 21:01
Відповідь надано
Сканування документів працівників: трудові книжки, дипломи та зміна прізвища
Доброго дня. Скануємо трудові книжки працівників. Чи маємо ми право сканувати дипломи працівників?
Ще працівниця вийшла заміж та змінила прізвище та двічі була в декреті - чи треба нам сканувати документи на її дітей та свідоцтво про шлюб ( щоб було видно зміну прізвища)…
Ще працівниця вийшла заміж та змінила прізвище та двічі була в декреті - чи треба нам сканувати документи на її дітей та свідоцтво про шлюб ( щоб було видно зміну прізвища)…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.05.2026 | 18:35
КА
Катерина
27.05.2026 | 17:44
Відповідь надано
Запитання щодо змін, оформлення та ведення трудових книжок
Доброго дня! 😊
Підкажіть, будь ласка:
чи дозволяється змінювати форму книги обліку руху трудових книжок та вкладишів до них;
чи є обов’язковими пронумерування, прошиття та підпис/печатка книги;
чи обов’язково використовувати придбану друковану книгу, чи…
Підкажіть, будь ласка:
чи дозволяється змінювати форму книги обліку руху трудових книжок та вкладишів до них;
чи є обов’язковими пронумерування, прошиття та підпис/печатка книги;
чи обов’язково використовувати придбану друковану книгу, чи…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.05.2026 | 13:45
ТА
Татьяна
27.05.2026 | 17:34
Відповідь надано
Чи враховувати 23 травня як день відрядження працівника
Доброго дня! Працівник був у відрядженні. Наказ із 15-22 травня. Але він повернувся поїздом о 5ч47хв 23 травня (субота). Чи вважати 23 травня днем відрядження? і робити зміни у наказі…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
28.05.2026 | 08:15
ГА
Галина
27.05.2026 | 17:29
Відповідь надано
Правомірність повторного прийняття працівника під час військового стану
Доброго дня! Питання: працівник бюджетної установи має намір звільнитися з роботи на період 2-3 місяці, а після знову влаштуватися на роботу на туж саму посаду. Чи правомірними будуть дії керівника установи, якщо після 2-3 місяців він вирішить повторно прийняти на роботу того ж…
ЛК
Ліна, консультант
експерт
28.05.2026 | 17:41
ЮЛ
Юля
27.05.2026 | 17:26
Відповідь надано
Необхідність уповноваження директора на соціальне страхування підприємства
Вітаю! Чи потрібно уповноважувати Наказом із соціального страхування про страхові виплати директора? Працівників до 10 чоловік, посади головного бухгалтера не має всі документи підписуються лише директором. І чи потрібно на такому підприємстві заповнювати Рішення Уповноваженого…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.05.2026 | 21:46
ОЛ
Ольга
27.05.2026 | 16:52
Відповідь надано
Ризики співпраці з ФОПами: що потрібно знати роботодавцю
Добрий день! Беремо на роботу ФОПів, з якими співпрацюємо. Один з них надає послуги (найманих працівників не має), інший - постачальник товару. Які ризики у нас як у роботодавця…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
27.05.2026 | 20:23
НІ
Ніна
27.05.2026 | 16:33
Відповідь надано
Документи для оформлення виходу на роботу після лікарняного
Доброго дня. У працівниці 24.05.2026 закінчився лікарняний по вагітності і пологам.
25.05.2026 вона вийшла на роботу. Які документи потрібно оформлювати для виходу на роботу після закінчиння лікарняного. Дякую…
25.05.2026 вона вийшла на роботу. Які документи потрібно оформлювати для виходу на роботу після закінчиння лікарняного. Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
27.05.2026 | 20:21
ОЛ
Ольга
27.05.2026 | 16:26
Відповідь надано
Зміна директора на підприємстві: необхідність подачі документів до ДПС
Доброго дня! Дякую за відповідь! На підприємстві планується зміна директора (директором був засновник, тепер буде найманий директор). Чи потрібно подавати в ДПС про нового директора? Чи достатньо подати форму 1-ОПП…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.05.2026 | 13:28
НА
Наталія
27.05.2026 | 16:22
Відповідь надано
Відпустка без збереження заробітної плати: терміни та умови
Добрий день, на який термін і на яких умовах можна надати відпустку без береження заробітної плати працівникові в теперішній час…
ГК
Галина, консультант
експерт
28.05.2026 | 12:10
НК
Костарєва Наталія Євгеніївна
27.05.2026 | 16:22
Відповідь надано
Коли директор вважається таким, що приступив до роботи
Добрий день! підкажіть будь ласка якою датою має дути наказ на директора-приступаю до виконання своїх обов'язків, якщо є такі документи: 1)рішення №2
єдиного учасника тов-призначити директора з 30.08.2025; 2) єдр - дата: 02.09.2025. тож як правильно, директор вважається…
єдиного учасника тов-призначити директора з 30.08.2025; 2) єдр - дата: 02.09.2025. тож як правильно, директор вважається…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
28.05.2026 | 18:52
ДУ
Душаєва Павлина
27.05.2026 | 16:17
Відповідь надано
Процедура переведення директора на роботу за сумісництвом: деталі
Добрий день.
Яка процедура переведення директора з основного місця роботи на роботу за сумісництвом? Чи виникає необхідність реєстрації в ЄДР…
Яка процедура переведення директора з основного місця роботи на роботу за сумісництвом? Чи виникає необхідність реєстрації в ЄДР…
ГК
Галина, консультант
експерт
28.05.2026 | 10:33
СН
Сніжана
27.05.2026 | 15:59
Відповідь надано
Переведення директора: чи потрібні зміни в наказі обов'язків
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, якщо операційний директор ТОВ наразі юридично також є ТВО директора на період проходження служби директора, чи можемо перевести його з операційного на комерційного? Чи потрібно буде, в зв'язку зі зміною посади, вносити зміни в наказ про…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.05.2026 | 14:09
КА
Каріне
27.05.2026 | 15:51
Відповідь надано
Переведення працівника-сумісника на основне місце роботи: нюанси
Доброго дня.
Як правильно "перевести" працівника сумісника на основне місце роботи без зміни посади та умов оплати праці (без звільнення і прийняття) з метою збереження бронювання? Як таке "переведення" провести документально, тобто на які законодавчі акти ссилатися в…
Як правильно "перевести" працівника сумісника на основне місце роботи без зміни посади та умов оплати праці (без звільнення і прийняття) з метою збереження бронювання? Як таке "переведення" провести документально, тобто на які законодавчі акти ссилатися в…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.05.2026 | 14:57
КА
Каріне
27.05.2026 | 15:37
Відповідь надано
Переведення працівника сумісника на основне місце роботи без звільнення
Доброго дня.
Як "перевести" працівника сумісника на основне місце роботи без зміни посади та умов оплати праці (без звільнення і прийняття) з метою збереження бронювання? Як таке "переведення" провести документально? На які законодавчі акти ссилатися? Як таку інформацію…
Як "перевести" працівника сумісника на основне місце роботи без зміни посади та умов оплати праці (без звільнення і прийняття) з метою збереження бронювання? Як таке "переведення" провести документально? На які законодавчі акти ссилатися? Як таку інформацію…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
27.05.2026 | 20:16
ГГ
Головіна Ганна Сергіївна
27.05.2026 | 15:27
Відповідь надано
Звільнення та прийняття на посаду директора за сумісництвом
Доброго дня. Директор і власник ТОВ одна особа. Він хоче звільнитись з основного місця з посади директора 30.06.2026, а 01.07.2026 прийнятись на посаду директора за зовнішним сумісництвом на 4 години в цю ж компанію. Як вірно зробити Рішення одноособного учасника, якщо це одна…
ОК
Олена, консультант
експерт
28.05.2026 | 14:05
ОЛ
Ольга
27.05.2026 | 15:12
Відповідь надано
Час для повернення на роботу після звільнення з служби
Доброго дня. Мобілізованого працівника звільняють з військової служби 25.05. На підприємстві він на даний час по наказу в увільненні. Який час в нього на те щоб стати до роботи? Як табелювати дні між звільненням з служби і до появи на роботі…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.05.2026 | 11:47
ТЕ
Тетяна
27.05.2026 | 14:46
Відповідь надано
Звільнення співробітника за бажанням під час служби в ЗСУ
Чи можна звільнити співробітника за його бажанням під час служби в зсу…
ГК
Галина, консультант
експерт
27.05.2026 | 22:37
ОЛ
Олена
27.05.2026 | 14:14
Відповідь надано
Чи потрібно вносити дані про трудову книжку в журнал
Якщо приймається працівник на роботу, його книжка була зісканована та надіслана до ПФУ на попередній роботі, нам надає копію трудової книжки для підтвердження трудової діяльності, чи потрібно ТОВ вносити дані в журнал обліку трудових книжок…
ОК
Олена, консультант
експерт
27.05.2026 | 19:23
ВА
Валерия
27.05.2026 | 13:34
Відповідь надано
Як змінити прізвище в трудовій книжці ФОПу
Як змінити прізвище в трудовій книжці, якщо людина зараз є ФОПом і працює на себе? Хто має право внести цей запис, як саме це зробити і хто повинен його підписати, щоб надалі можна було відправити скан трудової книжки до ПФУ…
ГК
Галина, консультант
експерт
27.05.2026 | 22:23
ЮЛ
Юля
27.05.2026 | 13:31
Відповідь надано
Чи можливе призначення уповноважених осіб без попереднього наказу
Новостворений ТОВ, працівників почали приймати на 3й місяць роботи. Чи можна сворити Наказ про призначення уповноважених осіб з соціального страхування на 5й місяць роботи, коли вже набрано штат? Перший лікарняний на 10й міс.роботи. Чи буде порушеням робота без наказу перших 4х…
ОК
Олена, консультант
експерт
27.05.2026 | 19:20
