Уточнення звітності щодо відпускних та мінімального розміру зарплати
Помилки можна виправити в поточному звіті. Виправляємо тільки Додаток 1, тому штрафів за таке виправлення не буде.
Для виправлення відпускних діє окремий порядок. За нормою п.1 ч.2 розд ІІ Порядку №4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#n1498: Внесення від’ємних значень сум нарахованої заробітної плати (нарахованого доходу) допускається лише у разі відображення:
сум перерахунків заробітку (доходу), що пов’язані з уточненням кількості відпрацьованого часу у зв’язку з відпусткою, тимчасовою непрацездатністю, допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами, нарахованих у попередніх звітних (податкових) періодах;
сторнованих сум відпускних, допомоги з тимчасової непрацездатності та допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами.
Тому в поточному Д1 за допомогою знака мінус зазначаємо рядок зі сторнованою сумою зарплати, в гр.10- місяць, який виправляємо, наступним рядком відображаємо відпускні зацей місяць зі знаком плюс, гр.10- цей же місяць.
А от донарахування ЄСВ має відображатись окремим рядком з КТН 2, зняття зайвої бази- КТН 3. Але також відображаємо в поточному звіті (пп.8 п.10 ч.3 розд ІІ Порядку №4).
Додаток 4ДФ коригувати взагалі не потрібно, бо суми нараховані та виплачені не змінюються, якщо ви правильно зазачали сукупну зарплату й відпускні.
Штрафи за виправлення Додатків Д1 та Д5 не застосовуються, якщо виправлення не призводить до прострочення сплати ЄСВ й звіт було подано в відповідних періодах (п.7 ч.11 ст.25 Закону №2464 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17#n554)
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оплата лікарняного: як врахувати вихідні дні працівника
Відповідь АІ схвалено експертом
Ставки ПзДФО та ВЗ для оренди торгового місця на маркетплейсі
Податкові накладні при розірванні договору оренди нежитлового приміщення
Чи включати лікарняні в середню зарплату для компенсації відпустки
Відповідь АІ схвалено експертом
Як правильно нараховувати та сплачувати аліменти в бухгалтерії
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи виникає додаткове благо від проживання за ЦПХ
ТОВ заключили договір ЦПХ з фізичною особою. Цим договором передбачено виконання певних робіт в іншій місцевості. Згідно умов договору, ТОВ забезпечує житлом фізичну особу на період виконання робіт. Таке житло ТОВ орендує у іншої фізичної особи, та сплачує щомісяця…
Нарахування лікарняних та звільнення мобілізованого працівника: що робити
Відповідь АІ схвалено експертом
Податкові наслідки ПДВ 0% для експортера без перевезення
Чи потрібно відновлювати документи ФОП за 2022-2023 роки
Як правильно розрахувати зарплату водія за вересень та жовтень
Нарахування ЄСВ на подарунки мобілізованим працівникам: нюанси і ризики
Переведення заступника директора на посаду директора: нюанси та рекомендації
Відповідь АІ схвалено експертом
Питання оподаткування подарунків працівникам: сертифікати та податки
Підприємство — резидент Дія Сіті — планує подарувати працівникам по два сертифікати номіналом 2 000 грн кожний (загалом 4 000 грн). Сертифікати не є складовою зарплати.
Відповідно до пп. 165.1.39 ПКУ неоподатковуваний ліміт негрошових подарунків у 2026…
Алгоритм нарахування аліментів при лікарняних: нюанси та запитання
Переведення директора на нову посаду: звільнення чи наказ
Відповідь АІ схвалено експертом
Виправлення днів непрацездатності у звіті без уточнюючого розрахунку
Чи може ФОП використовувати рахунок ПриватБанку для допомоги
Відповідь АІ схвалено експертом
Розрахунок винагороди для добровільної пожежної дружини за чергування
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Як визначити дохід для розрахунку декретних виплат працівниці
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом


