Правила надання додаткової відпустки для зовнішніх сумісників
На підприємстві є зовнішній сумісник, який має право на додаткову оплачувану відпустку УБД. Чи може цей працівник брати цю відпустку і за основним місцем роботи і по сумісництву впродовж поточного календарного року? Чи він має її використати або за основним місцем роботи або за сумісництвом? Також чи потрібно надавати довідку з основного місця роботи про використання/не використання цієї відпустки?
Дякую.
Так, має право і за сумісництвом - ніяких застережень з цього приводу в законодавстві немає (на відміну від "чорнобильких").
Для надання такої відпустки довідки з основного місця роботи не потрібно - тільки відповідний документ (посвідка учасника бойових дій тощо)
Учасникам бойових дій та особам з інвалідністю внаслідок війни, статус яких визначає Закон України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» , надають додаткову відпустку із збереженням заробітної плати тривалістю 14 календарних днів на рік (ст. 16-2 Закону України 504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n192).
Зазначена відпустка не належить до щорічних відпусток, тому норми Закону 504, передбачені для щорічних відпусток, на неї не поширюються. Право працівника на додаткову відпустку повної тривалості не залежить від відпрацьованого часу. Відпустку надають за календарний рік.
Якщо працівник відпрацює 1 робочий день у поточному календарному році, він уже матиме право на таку відпустку повної тривалості — 14 календарних днів.
Додаткову відпустку учасникам бойових дій та особам з інвалідністю внаслідок війни надають понад щорічні основну та додаткову відпустки. Відпустку працівник має використати протягом календарного року. Якщо працівник не реалізував своє право на таку відпустку в поточному році, на наступний рік її не переносять, тобто норми ст. 11 Закону 504 на неї не поширюються.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи є ІТ-компанія критично важливою для військового обліку
Виставлення податкової накладної при передплаті з кількома платежами
Як надати бухгалтеру доступ до електронного кабінету ФОП
Відповідь АІ схвалено експертом
Розрахунок компенсації відпустки при звільненні та військовому стані
Компенсація за невикористану відпустку при ліквідації організації за кордоном
Дата розрахунку коригування при поверненні товару та ПДВ
Термін подачі звіту з єдиного податку при оренді паїв
Відповідь АІ схвалено експертом
Метод розрахунку індексації зарплати при звільненні працівника
Виправлення недонарахування ЄСВ: Уточнюючий розрахунок та штрафи
Оподаткування матдопомоги: де сплачувати ПДФО за працівником
Облік витрат на проживання при скасуванні відрядження працівника
Помилки в декларації ФОП: наслідки та уточнення КВЕДів
Нульова декларація ФОП: які КВЕД вказувати при відсутності доходу
Відповідь АІ відхилено експертом
Обмеження лікарняних: чи вплине трудовий стаж на розрахунки
Листопад 2025 — 30 днів
• Грудень 2025 — 31 день
• Січень 2026 — 31 день
• Серпень 2026 — 29 днів
• Вересень…
Нарахування умовного продажу: вимоги податкової та бухгалтерські нюанси
Відповідь АІ схвалено експертом
Витрати на подарунковий сертифікат: облік та фіскальні нюанси
Відповідь АІ схвалено експертом
Конфіскація товару: як відобразити в обліку покупця
Недостатні документи для перевірки: чи правомірно відмовити
Особливості віднесення витрат на оренду генератора для нерезидента
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом


