Як правильно рахувати середньооблікову чисельність працівників Дія Сіті

Для розрахунку критерію резидентства Дія Сіті зовнішні сумісники враховуються як цілі одиниці незалежно від того, на яку частку ставки вони оформлені.

Згідно з п. 3 ч. 1 ст. 5 Закону «Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні» №1667 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1667-20#n49, середньооблікова кількість працівників та гіг-спеціалістів резидента Дія Сіті за підсумками місяця має становити не менше 9 осіб. Для цього критерію підсумовуються три показники: середньооблікова кількість штатних працівників; середня кількість зовнішніх сумісників; середня кількість працюючих за цивільно-правовими договорами (включаючи гіг-спеціалістів).
Відповідно до роз'яснень Мінцифри та Інструкції зі статистики кількості працівників №286 (п. 3.1), розрахунок середньої кількості зовнішніх сумісників здійснюється за тим самим принципом, що й для штатних працівників.
Згідно з пп.3.2.1 Інструкції №286 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1442-05#Text середня кількість за місяць обчислюється шляхом підсумовування кількості працівників за кожен календарний день місяця (включаючи вихідні та свята) та ділення отриманої суми на кількість календарних днів у місяці. При цьому кожен працівник, з яким укладено трудовий договір (зокрема сумісник), у дні його роботи (перебування у трудових відносинах) враховується як одна фізична особа, незалежно від тривалості робочого часу (неповний робочий день чи тиждень).
Якщо у вас 3 штатних працівники та 13 зовнішніх сумісників (усього 16 осіб), і всі вони перебували у трудових відносинах протягом всього березня, то показник для Дія Сіті становитиме 16 осіб. Те, що сумісники працюють на 0,5 ставки, не зменшує їхню «вагу» в цьому розрахунку — кожен рахується як «1».

У Податковому розрахунку у рядку 101 заголовної частини відображається лише середньооблікова кількість штатних працівників, куди зовнішні сумісники за загальним правилом Інструкції № 286 (пп. 2.6.1) не включаються.

Раді допомогти, звертайтесь ще!