Чи обов'язкова оплата вечірніх годин для змінних графіків
Законодавство регулює роботу та оплату праці тільки у нічний час - ст.54 КзпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n362
Про доплату за вечірні години у КЗпП не згадується.
Вечірні години - це час із 18:00 до 22:00. Це зафіксовано у Генеральній угоді https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/n0001120-19#Text
Саме у Генеральній угоді згадується доплата за вечірні години. У ній передбачено , що доплату можна проводити при багатозмінному режимі роботи. Її розмір — 20% годинної тарифної ставки (посадового окладу) за кожну годину роботи у вечірній час.
Таким чином, доплата за вечірні години може здійснюватися лише за умов:
- режим роботи є багатозмінним;
- на підприємство поширюються положення Генеральної угоди.
Якщо такі умови на підприємстві не виконуються, до доплата за вечірні години не проводиться.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Міжнародні перевезення: нюанси надання послуг фізичним особам
Чи є чек з Temu документом для авансового звіту
Ліквідація ФОП платника ПДВ: нюанси та терміни подачі заяви
Оподаткування роялті: передплата та витрати в бухгалтерському обліку
Обов'язкове використання ПРРО для ФОП без первинних документів
Чи потрібно повторно подавати заяву при відкритті нових рахунків
Грантові кошти для ФОП: облік доходів та податкові нюанси
Просимо допомогти розібратися з такою ситуацією.
ФОП отримав грантові кошти від Державного центру зайнятості за грантовою угодою (мікрогрант на розвиток бізнесу). Кошти були перераховані безпосередньо на підприємницький рахунок ФОП.
У Відомостях з…
Чи потрібно подавати форму 20-ОПП на орендовані споруди
Документи для звітності по відрядженню: що потрібно мати
Акт послуг готель повинен видати фіз. особі який знаходиться у відрядженні?
Який пакет документів має привезти співробітник із відрядження…
Як правильно оформити конференцію без оформлення відрядження
Що потрібно для…

