Як вирішити заборгованість по зарплаті при ліквідації підприємства
Заборгованість із виплати заробітної плати на приватних підприємствах не має строку позовної давності для її виплати. Ви не можете просто списати цей борг лише через те, що минуло багато часу (з 2015 року) або працівник не висував вимог. У процесі ліквідації ця сума має бути врахована в ліквідаційному балансі та виплачена працівнику або задепонована.
Відповідно до ст. 116 КЗпП у разі звільнення працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, проводиться в день звільнення.
При цьому згідно ст.117 КЗпП за несвоєчасну виплату зарплати працівнику після звільнення йому нараховується середній заробіток за час затримки виплати, але не більше як за 6 місяців. Тому маєте нарахувати ще й середній заробіток за 6 місяців.
Ліквідаційна комісія зобов’язана виявити всіх кредиторів, включаючи працівників, перед якими є заборгованість.
Надішліть рекомендований лист із повідомленням про вручення на останню відому адресу проживання працівника з інформацією про ліквідацію та необхідність отримати розрахунок.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Нарахування заробітної плати при бронюванні працівника на обліку
Як уникнути штрафів при згорілому імпортному товарі
Затримка в підтвердженні прийняття працівників: що робити далі
Є відповідь АІ
Термін інвентаризації майна після руйнівного прильоту: важливі нюанси
Виписка фіскальних чеків для ФОП: коректність та нюанси оплати
Запит на наявність посадової інструкції для лікаря-стоматолога
Є відповідь АІ
Порядок включення РК та ПН у декларацію з ПДВ
Є відповідь АІ
Як правильно списувати паливо при несправному спідометрі навантажувача
Звітність про внески: ФОП з працівниками та інвалідністю у 2026 році
Право на використання кредиту ПДВ у міжнародному проекті допомоги
Оподаткування відсотків з депозиту для ФОП третьої групи
Оплата від державного казначейства: чи потрібно нараховувати ПДВ
Чи може фізична особа здавати в оренду більше приміщень
Податкові наслідки безоплатного міжнародного перевезення товарів підприємством
Чи буде виникати заборгованість перед…
Чи потрібно заповнювати розділ 2 Звіту про інвалідів
Переваги та ризики різних варіантів оренди приміщення для бізнесу
2) Фізична особа → ТОВ на ЄП 3 група → ТОВ на загальній системі платник ПДВ…
Є відповідь АІ
Включення працівника в середньооблікову кількість під час відпустки
Є відповідь АІ
Чи можна використати ліміт для реєстрації ПДВ за вересень
Є відповідь АІ
Заповнення додатку 5 при короткостроковій роботі працівника
Є відповідь АІ

