Чи потрібно сканувати трудову книжку для ПР України
Перший запис в трудовій книжці працівника розпочато в листопаді 2025 гоку, чи необхідно сканувати та передавати дані такої трудової до ПР України?
Дякую!
Ні, не обов'язково.
З 2021 року облік трудової діяльності працівника здійснюється в електронній формі в реєстрі застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування у порядку, визначеному Законом України "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування".
Записи в трудову книжку здійснюються за бажанням працівника (ст.48 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20260101#n314).
Оксільки перший запис в трудовій в листопаді 2025 року - облік трудової діяльності ведеться в електронному вигляді і додатково подавати відскановану трудову книжкк не обов'язково.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Відображення сум у звіті 9-ЗЕЗ: як уникнути запитань
Де знайти папку "обране" на сайті 7eminar.ua
Проблеми з доступом до адмінпослуг на сайті Мін'юсту України
Компенсація невикористаної відпустки у наказі про звільнення: нюанси
Умови договору для уникнення дисконтування ПФД та наслідки
Відповідальність за помилки при розрахунку компенсації за відпустку
Як правильно донарахувати ЄСВ та розрахувати пеню



