Стажування студента в благодійному фонді: можливості та документи
Так, може.
Умови стажування прописують у договорі про стажування. Договір про стажування студентів — це цивільно-правовий документ, який визначає умови, строк, права та обов’язки сторін під час проходження студентом стажування з метою набуття практичних знань і навичок без оформлення трудових відносин. Максимальний строк стажування за договором — шість місяців. Порядок укладення договору про стажування і типову форму договору визначає постанова КМУ від 16.01.2013 № 20https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/20-2013-%D0%BF#Text
Керівник стажування спільно зі стажистом розробляють індивідуальну програму стажування за здобутою спеціальністю (кваліфікацією) або професією (кваліфікаційним рівнем) та перелік робіт й передають її на затвердження керівнику підприємства (п. 9,10 Порядку стажування).
Наказ про проходження стажування
Якщо в період стажування студент, учень, виконує професійні роботи, підприємство виплачує йому зарплату за всі роботи, виконані відповідно до наданих завдань, згідно з установленими системами оплати праці за нормами, розцінками, ставками (окладами) з урахуванням коефіцієнтів, доплат і надбавок.
Законодавство не вимагає оплати стажистам проведеного на підприємстві часу, а зобов’язує роботодавця оплатити фактично виконану роботу студентом-стажистом, оскільки факт перебування стажиста на робочому місці ще не означає, що він за цей час якісно виконав певне практичне завдання.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.


