Прийом працівника за сумісництвом: терміни подачі повідомлення до ДПІ
Так, таке можливо. Але маєте виконати умову ст.24 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n141: Працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням роботодавця, та повідомлення центрального органу виконавчої влади з питань забезпечення формування та реалізації державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування про прийняття працівника на роботу в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.
Тобто повідомлення про прийняття має бути відправлене в ДПС до початку роботи працівника. Наприклад, о 9.00 02.03.2026 й приступить працівник до роботи в 9.30 цього ж дня.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.


