Відповідальність директора ТОВ за військовий облік та документи
Так, може.
Відповідно до Порядку 1487 - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text - відповідальним за ведення військового обліку повинен бути працівник відділу персоналу.
Якщо такого працівника немає, то повинен бути працівник, який веде облік працівників.
Особи, відповідальні за ведення військового обліку (крім державних службовців), повинні відповідати кваліфікаційним вимогам, визначеним для інспектора з військового обліку відповідно до національного класифікатора ДК 003:2010 “Класифікатор професій”.
Щоб дотриматися вимог Порядку 1487, краще призначити цю особу інспектором з кадрів і покласти на неї обов'язки із ведення військового обліку або ввести посаду інспектора з військового обліку.
Якщо у Вас директор веде облік працівників, то він може сам на себе покласти обов'язки із ведення військового обліку. У директора посадової інструкції, як правило, немає, тому ці обов'язки можна визначити його конрактом (за наявності) та/чи наказом. Якщо хочете покласти на когось іншого обов'язки із ведення військового обліку, то спочатку покладіть на нього обов'язки із ведення обліку працівників, щоб не було порушень Порядку 1487.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Бронювання працівника: з якого моменту можливе оформлення
Оприбуткування товару: як врахувати коригування інвойсової вартості
Актуалізація класифікатора професій в бухгалтерії: необхідні зміни посад
Обов'язок сплати ЄСВ для адвоката з доходом у 2025 році
Виконання квоти по інвалідам: аналіз зарплати та можливості виправлення
Як функціонувати ФОП без власника під час мобілізації
Помилковий р/р для виплат: що робити ФОП у цій ситуації
Що робити ФОПу без форми звіту по ЄСВ до терміну
Наслідки оплати оренди ТОВ фізичною особою для ФОП
Вплив страхових внесків на лікарняні та страховий стаж
Чи потрібно анулювати бронювання працівника після виправлення порушення
Чи потрібно нараховувати ЄСВ та ПДФО при короткочасній роботі
Проводки та облік валютних операцій для імпорту товарів в Україні
Отримання фінансових ресурсів підприємством: шляхи та можливості розвитку
підприємство отримало у фінансови…

