Врахування працівників у декреті та мобілізованих при нормативах

Виконання квоти обумовлено в ст.19 Закону №875 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#n152 : для підприємств, установ, організацій, у тому числі підприємств, організацій громадських організацій інвалідів, фізичних осіб, які використовують найману працю, установлено норматив робочих місць для працевлаштування інвалідів у розмірі чотирьох відсотків середньооблікової чисельності штатних працівників облікового складу за рік, а якщо працює від 8 до 25 осіб, - у кількості одного робочого місця.
А середньооблікова кількість штатних працівників розраховується на підставі щоденних даних про облікову кількість штатних працівників.
Згідно Інструкції №286 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1442-05#o21мобілізовані працівника та на неповному робочому часі за основним місцем роботи будуть включатись в середньооблікову, а працівниці у відпустках по вагітності та пологах та по догляду за дитиною до 3-х років- ні. Сумісники незалежно від відсотку зайнятості в рахунок середньооблікової штатних працівників не рахуються, бо не вважаються штатними працівниками.

Раді допомогти, звертайтесь ще!