Виплата премії державним службовцям: правомірність та обмеження в грудні
Для держслужбовців, які не пройшли класифікацію посад, розрахунок та виплата премій здійснюється за старими правилами.
Закон України "Про державну службу" № 889-VIII (із змінами) — основний закон, що встановлює права та обов’язки держслужбовців, складові оплати праці, надбавки, допомоги. Звертаємо увагу, що норми Закону, які регулюють виплату премій, а саме абз.3 ч.1 ст..50 викладено в редакції Закону № 4282-IX від 11.03.2025 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/889-19?find=1&text=%D0%B4%D0%BE%D0%BF%D0%BE%D0%BC%D0%BE%D0%B3%D0%B0#n656 , а це означає, що стосується вона оплати праці державних службовців на основі класифікації посад.
Відповідно для нарахування та виплати премії держслужбовців, що не пройшли класифікації посад, слід керуватися діючими старими нормами, а саме ч.6 розд.І Типового положеня про преміювання №646 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0903-16#n14.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Перехід на єдиний податок: ПДВ та податкові зобов’язання товару
Штрафні санкції за затримку виплати заробітної плати роз’яснення
Аванс виплачено 20 березня, а виплата заробітної плати планується 7 …
Пільги для працівника-сироти при оформленні на неповний день
ПДВ на ліцензії комп'ютерних програм: що потрібно знати
ТОВ заключило договір про отримання невиключних ліцензій на використання комп …
Правильне оформлення заяви та наказу на авансову відпустку
Помилка в податковому звіті: уточнення та наслідки для зарплати
Виправлення податкової накладної: порядок та код причини РК
Обов'язкові документи для особових справ працівників на підприємстві
Чи має бути на підприємстві сформована особова справа на кожного …


