Переведення директора з сумісництва на основне місце роботи: нюанси
На жаль, таке "переведення" потрібно робити через звільнення/прийняття.
Законодавство чітко регламентує процедуру зміни статусу працівника з сумісника на основного працівника. Згідно з роз'ясненням Пенсійного фонду України у Листі від 14.01.2025 №2800-060202-8/2786, єдиним правильним способом є припинення трудових відносин за сумісництвом з подальшим оформленням на основне місце роботи.
Повідомлення про прийняття на роботу директора до ДПСУ не подається згідно із положеннями вступної частини Порядку № 413 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/413-2015-%D0%BF#Text). Інформацію про прийняття такого директора показуємо в Додатку 5.
Якщо такий директор відповідальний за ведення бухгалтерського обліку, то в загальному випадку потрібно подавати 1-ОПП. Однак, у випадку коли у особи на одному і тому ж підприємстві за сумісництвом стає основним місцем роботи (без перерви), подання заяви за формою №1-ОПП не є обов’язковим, якщо дані про цю особу як про бухгалтера підприємство вже повідомило в останній заяві №1-ОПП, прийнятій контролюючим органом, і такі дані є достовірними.
детальніше в нашій статті
Про відображення в Додатку 5 писали тут
https://7eminar.ua/news/4506-z-sumisnictva-na-osnovne-misce-roboti-ci-navpaki-yak-zapovniti
Раді допомогти, звертайтесь ще!
🎉 Вітаємо з Днем бухгалтера та аудитора!
Даруємо шалені знижки та сюрпризи — лише раз на рік, саме зараз!
Дізнатись більшеВиключення штрафів і пені з витрат при обчисленні податку
Чи враховуються лікарняні у зарплаті заброньованих працівників
Роз’яснення щодо амортизації МНМА в податковій декларації на прибуток
Відповідь АІ схвалено експертом
Останній термін подання повідомлення про зміну облікових даних
Відповідь АІ відхилено експертом
Чи потрібно вказувати адресу об'єкта у формі 20-ОПП
Звітування бухгалтера ТОВ перед продажем підприємства: необхідні документи
Який код використовувати для декларації з податку на прибуток
Відповідь АІ схвалено експертом
Податки та звітність ФОП при продажу трактора фізособі
Заповнення звіту про внесок при наявності працівника з інвалідністю
Якщо в організації середньооблікова кількість працівників менша ніж 8 осіб, але є працівник з інвалідністю, чи потрібно відображати в…
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібно звітувати про внесок на працевлаштування інвалідів
Визначення дати ПН у випадку поставки DAP та ТТН
Сумісництво: як правильно оформити ставку працівника в штаті
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Як скласти наказ і трудовий договір для працівників кав'ярні
Відповідь АІ схвалено експертом
Продаж товарів фізичним особам безготівково: алгоритм та документи
Податки при продажу причепа: розрахунки та рахунки для Одещини
Правильний розрахунок СкШП при цільовому внеску без збереження
Як підприємству правильно вести облік під час кредитування 5-7-9
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Продаж генератора за кордоном через ТзОВ: облік і оподаткування
На даний момент хоче реалізувати через ТзОВ(платником ПДВ).
Як провести дану операцію…

