Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь ласка до якого числа треба звіритися з ТЦК за 2024р?
Журнал перевірок загальний по підприємству треба взяти з собою? Чи завести окремий журнал для перевірок ТЦК?
Із собою брати на звірку тільки ВОД? Чи усі документи що вказані у списках?
Порядок 1487 не містить конкретних термінів звіряння з ТЦК та СП. Відповідно до п. 34 Порядку 1487 звіряння здійснюються періодично, не рідше одного разу на рік.
На підприємстві ведеться журнал обліку результатів перевірки стану військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, звіряння їх облікових даних з даними районних (міських) територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки (органів СБУ, відповідних підрозділів розвідувальних органів) (додаток 9 до Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n459). Саме цей журнал беріть на звіряння. Загальний журнал перевірок підприємства брати не потрібно.
На звіряння надаються списки персонального військового обліку (або витяги зі списків) у двох примірниках та копії військово-облікових документів. Інші документи надавати не потрібно. Також доцільно оформити супровідний лист (зрзок за посиланням: Супровідний лист про направлення для звіряння даних списків персонального військового обліку
).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Страховий стаж демобілізованого працівника для оплати листка непрацездатності
Податки та документи при продажу нерухомості юридичною особою
Проблеми з трудовими відносинами: працівник не звільнений з попереднього місця
Призначення нового директора: дата наказу та підписант
Ризики для роботодавця через звільнення без відпрацьованих днів
Ризики оренди офісу в житловому фонді для ТОВ
Правильний розподіл річної премії для працівника після відпустки
Працівник 01.09.25 року вийшла з відпустки по догляду.
У лютому 26р нараховано річну премія 25рік -10 000 грн.
У червні йде відпустку.
Чи правильний розподіл премії
1) 10 000/ (22 вересень +23 жовтень +20 листопад +18 грудень (була…
Правильність розподілу річної премії між відпустками працівника
Працівник 01.09.25 року вийшла з відпустки по догляду.
У лютому 26р нараховано річну премія 25рік -10 000
У червні йде відпустку.
Чи правильний розподіл премії 1)10 000/ (22+23+20+23)=113,64…
Правильне оформлення податкової накладної для комплекту товарів
Звільнення працівника та переведення на інше підприємство: нюанси
Чи потрібно подавати повідомлення про…

