Заголовок тимчасово відсутній

Вам потрібно орієнтуватись на так званий "базовий місяць" - від нього залежатиме право на індексацію.

Згідно з п. 5 Порядку № 1078 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1078-2003-%D0%BF#Text) так званим "базовим" місяцем є місяць підвищення окладу за посадою у штатному розписі.

Згідно зі ст. 39 Закону Про Державний бюджет України на 2024 рік від 09.11.2023 № 3460-IX (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3460-20#n154) обчислення індексу споживчих цін для індексації грошових доходів населення провадиться наростаючим підсумком, починаючи з 1 січня 2024 року. Це означає, що так званим «базовим» місяцем для обчислення індексації для всіх є грудень 2023 року незалежно від того, коли до цього підвищували оклади працівників за умови, що такого підвищення не було протягом 2024 року.

Далі кожне підвищення окладу дає новий "базовий місяць".

Згідно з п. 4 Порядку № 1078 індексація зарплати проводиться у межах прожиткового мінімуму працездатної особи (наразі він складає 3028 грн). Для отримання суми індексації потрібно прожитковий мінімум працездатної особи помножити на індекс інфляції, обчислений наростаючим підсумком з місяця, наступного за базовим.

Якщо працівник відпрацював місяць не повністю у зв’язку з неявками або неповний робочий час, індексація визначається пропорційно відпрацьованому часу.

З місяця, наступного за базовим, індекси інфляції за кожний місяць перемножуються і коли наростаючим підсумком індекс інфляції перетне позначку 103%, у Ваших працівників з’явиться індексація.

Враховуючи приріст інфляції з січня по червень 2024 року 1,004*1,003*1,005*1,002*1,006*1,022=1,043, індексація вперше виникла у серпні на суму 130,20 грн (3028,00*4,3%) за повний відпрацьований серпень для тих, у кого "базовий" був грудень 2023 року.

Також індексація виникне у серпні для тих, кому востаннє підвищували оклади у січні та лютому 2024 року.

У січні-липні 2024 року індексація не виникала, бо наростаючим підсумком індекс інфляції не перетнув межу у 103%.

Рекомендуємо користуватись сервісом "Калькулятор індексації" на нашій платформі, щоб не проґавити і правильно порахувати індексацію коли вона з’явиться: https://7eminar.ua/calculators/salary-indexation

Також пропонуємо переглянути наші відео:
https://7eminar.ua/events/4162/9298
https://7eminar.ua/events/4154/9276
https://7eminar.ua/events/4123/9196

Якщо виявиться, що працівнику індексація мала нараховуватись, але цього зроблено було, її треба донарахувати у грудні і виплатити разом із зарплатою за грудень. У разі самостійного виправлення такої помилки штрафні санкції згідно зі ст. 265 КЗпП застосовуватись не будуть.

Раді допомогти, звертайтесь ще!