Заголовок тимчасово відсутній
Закон 4015-IX від 03.09.2024 https://itd.rada.gov.ua/billinfo/Bills/Card/44809 (законопроект 11416-д) 15.10.2024 направлено на підпис Президенту України і цей закон ще не підписано. Він набирає чинності з дня, наступного за днем його опублікування. Згідно з цим Законом ставка військового збору, зокрема на доходи фізосіб, встановлюєтся в розмірі 5%. В розділі 2 закону передбачено, що доходи платників військового збору — осіб, визначених пунктом 162.1 статті 162 Податкового кодексу України, нараховані за наслідками податкових періодів до набрання чинності цим Законом, оподатковуються за ставкою військового збору, що діяла до набрання чинності цим Законом, незалежно від дати їх фактичної виплати (надання), крім випадків, прямо передбачених Податковим кодексом України. Оскільки на сьогодні Закон № 4015 ще не підписаний Президентом, військовий збір в листопаді поки що сплачується за ставкою 1,5%.
Для сумісників діє особливий механізм індексації ЗП. Як правило якщо вони працюють за основним місцем роботи на повну зайнятість, то індексація буде нарахована тільки за основним місцем роботи. Якщо ж за основним місцем роботи працівник працює із неповним робочим часом, то за сумісництвом може бути проіндексована ЗП. Так, відповідно до Порядку 1078 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1078-2003-%D0%BF Особі, яка працює за сумісництвом, видається на її вимогу довідка з основного місця роботи про розмір доходу, що підлягає індексації, та проіндексованого доходу. На підставі цієї довідки провадиться індексація доходів від роботи за сумісництвом у межах суми, що не перевищує прожиткового мінімуму, встановленого для працездатних осіб, з урахуванням отриманої заробітної плати за основним місцем роботи.
Але враховуйте що базовий місяць за кожним місцем роботи (посадою) визначається окремо. Тому коеф. індексації може бути різним. А саму суму індексації визначають з урахуванням зайнятості / відпрацьованого часу. Базовим місяцем буде місяць підвищення окладу за посадою. Тут правила однакові для всіх.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Що робити при помилковій подачі об’єднаної звітності ФОП
Квота 4% для працівника з інвалідністю: умови та ризики
Вибір КВЕД для ФОП, що надає послуги програмування замків
Перспективи виплати зарплати: дати та можливі порушення законодавства
Зарплату за лютий заплатили 06.03.26р, виплату авансу плануємо на …
Чи можу я скористатися ПДВ-кредитом за запізнілу реєстрацію
Перепродажа товару без ПДВ: права та обов'язки платника ПДВ
Списання кредиторської заборгованості: чи нараховувати ПДВ
Можливість реєстрації компенсуючої накладної та штраф за ПДВ
Продаж товарів з пільговим статусом: облік ПДВ та декларація
Виправлення списку працівників у Пенсійному фонді: що робити
Виплата авансу працівнику перед відпусткою: можливі варіанти
Утримання аліментів з компенсації за невикористану відпустку працівника
Питання застосування пропорційного коефіцієнта ПДВ для пільговика
ТОВ Дія Сіті, платник ПДВ та ПнВК.
…
Складання наказу про підвищення окладу для працівника сумісника
Код послуги для компенсації утилізації протермінованої продукції
Перша подія для ТОВ Дія Сіті при реалізації продукції
ТОВ Дія Сіті, платник ПДВ та ПнВК.
…
Що робити з помилковим РК на зменшення суми ПДВ
Сумування ввізного мита та антидемпінгового збору в ЗЕД
сплачене ввізне мито код 020 та антидемпінгове код 023 …


