Заголовок тимчасово відсутній
Визначайте 2 середні зарплати.Відповідно до п. 2 Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text обчислення середньої заробітної плати для оплати часу відпусток, надання матеріальної (грошової) допомоги або виплати компенсації за невикористані відпустки проводиться виходячи з виплат за останні 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю надання відпустки, надання матеріальної (грошової) допомоги або виплати компенсації за невикористані відпустки. Працівникові, який пропрацював на підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця або фізичної особи, які в межах трудових відносин використовують працю найманих працівників, менше року, середня заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за фактичний час роботи, тобто з першого числа місяця після оформлення на роботу до першого числа місяця, в якому надається відпустка або виплачується компенсація за невикористану відпустку, матеріальна (грошова) допомога. При чому для компенсації за невикористану відпустку, право на яку виникло до 31.12.2023 середня зарплата визначається з виплат за 2023 рік. Тобто ви маєте визначити 2 середні зарплати. Для днів право на які виникло до 31.12.2023 виходячи із заробітку за 2023 рік, а саме виходячи із зарплати за січень-грудень 2023. А для днів відпустки з 01.01.2024 розрахунковий період визначаєте в загальному порядку. Наприклад, якщо звільнення у листопаді 2024, то для днів відпустки право на яке виникло з 01.01.2024 розрахунковим періодом буде листопад 2023 -жовтень 2024.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Чи потрібно фіскалізувати кошти на IBAN з кодом 2620
Правомірність відмови в оплаті лікарняного зовнішнього сумісника
Яка категорія для доплати до мінімалки у звітності
Термін відображення податкових накладних у декларації з ПДВ
Проблеми з заповненням звіту ЄСВ через лікарняний і відпустку
Співробітнику надали соціальну відпустку при народженні дитини з 12.01 …
Штрафні санкції за запізнілу виплату командировочних у березні
Чи потрібно подавати 20-ОПП при введенні нового верстата
Облік товарів для ФОП 2 групи: торгівля аксесуарами та послугами
Оформлення наказу про відпустку без збереження зарплати працівника
Включення мобілізованих працівників у розрахунок СКПШ: нюанси
Коли трудовий кодекс набере чинності після військового стану
Виправлення помилок у звітах ЄСВ: 4ДФ і 5
Дати введення в дію змін до Колективного договору та підвищення окладів
Реєстрація податкових накладних при попередній оплаті та надходженні коштів
Чи потрібно укладати цивільно-правовий договір на послуги ремонту
ЮО надає послуги з ремонту електрощитової ФО. Чи може договір …


