Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, підкажіть будь ласка, як правильно нарахувати допомогу по вагітності та пологах внутрішньому суміснику. Необхідно робити розрахунок по 2 лік листкам( осн та сумісництво), чи тільки за основним місцем роботи? Якщо тільки за основним, то зарплату за сумісництвом не враховуємо? Дякую.

Тетяна Гуль, консультант

експерт

11.04.2023 | 23:27

Очікує відповідь

Статтею 22 Закону 1105 передбачено, що допомога по тимчасовій непрацездатності (включаючи догляд за хворою дитиною), допомога по вагітності та пологах застрахованим особам (у тому числі тим, які здійснюють підприємницьку чи іншу діяльність та одночасно працюють на умовах трудового договору) надається за основним місцем роботи (діяльності) або за місцем роботи за сумісництвом (наймом) у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.

ПФУ у листі від 12.01.2023 № 2800-030401-8/1720 розясняв, що допомога по тимчасовій непрацездатності та допомога по вагітності та пологах призначається та надається застрахованим особам страхувальниками за основним місцем роботи, і лише у разі не реалізації застрахованою особою права на таку допомогу, вона надається за місцем роботи за сумісництвом. Документальним підтвердженням не реалізації права застрахованої особи на страхову виплату у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності буде вмотивоване рішення страхувальника або уповноважених ним осіб про відмову в призначенні страхової виплати (лист ПФУ від 24.01.2023 № 2371-2159/Я-03/8-2800/23). Тобто, якщо лікарняний оплачений на основному місці роботи, то за сумісництвом (в т.ч. і внутрішнім) його не оплачують. вас допомога по вагітності. Вона повністю оплачується за рахунок ПФУ, отже такий ЛН буде оплачений за основним місцем роботи. За сумісництвом його не оплачують взагалі. Розрахунок середньої зарплати проводять окремо, тобто не потрібно визначати загальний дохід за основним місем роботи + сумісництом. Середню розраховуйте тільки виходячи із зарплати за основним місем роботи.

Раді допомогти, звертайтесь ще!