Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня.
Здійснюємо відрядження по Україні на підставі наказу, виплачуємо добові, працівники їздять на своїх авто, чеків на проїзд відповідно немає, чеків на проживання також немає.
Питання: що для нас змінюється з 01.04.2023? Чи можемо ми не включати в оподатковуваний дохід працівників суми добових (в межах встановлених ПКУ)? Чи достатньо лише наказу? Якщо ні, то які підтверджуючі документи нам треба ще вигадати?
Дякую за відповідь!

ТК

Таїса, консультант

експерт

24.03.2023 | 09:49

Очікує відповідь

Так, добові можна не включати до оподатковуваного доходу фізособи (у межах сум, встановлених ПКУ).

Якщо у відрядженні мали місце лише добові, то з 01.04.2023 р. крім наказу про відрядження, потрібно додатково підтвердити фактичне перебування працівника у відрядженні. Це можна зробити за допомогою посвідчення про відрядження. Тобто, у такому разі ми радимо відновити практику застосування такого документу, як посвідчення про відрядження.

1 квітня 2023 р. набуде чинності Закон України «Про внесення змін до Податкового кодексу України та інших законодавчих актів України щодо платіжних послуг» від 12.01.2023 р. № 2888-IX (zakon.rada.gov.ua/laws/show/2888-20. Серед його змін — оновлення п. 170.9 ПКУ (zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17), який визначає оподаткування суми надміру витрачених коштів, отриманих платником податку на відрядження або під звіт, не повернутої у встановлений строк.

Фактична кількість днів перебування у відрядженні визначається згідно з наказом про відрядження за наявності одного чи декількох документальних доказів перебування особи у відрядженні (відміток прикордонних служб про перетин кордону, проїзних документів, рахунків на проживання та/або будь-яких інших документів, що підтверджують фактичне перебування особи у відрядженні).

Раді допомогти, звертайтесь ще!