Робоча інструкція оператора установок для теплового оброблення бетону

 

ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_______________» (назва підприємства)

ЗАТВЕРДЖУЮ   Директор Товариства з обмеженою відповідальністю «________________» підпис       Ім’я ПРІЗВИЩЕ  «__» ________ 20__ р.

 

РОБОЧА ІНСТРУКЦІЯ

оператора установок для теплового оброблення бетону

(Код КП – 8212)

 

1.                  Загальні положення

1.1. Посада "Оператор установок для теплового оброблення бетону" відноситься до категорії "Робітники".

1.2. Оператор установок з теплової обробки бетону приймається на роботу та звільняється з роботи наказом керівника підприємства за поданням ________________.

1.3. Оператор установок з теплової обробки бетону підпорядковується _____________________.

1.4. У своїй діяльності оператор установок для теплового оброблення бетону керується:

- Статутом організації;

- Правилами трудового розпорядку;

- наказами та розпорядженнями керівника організації (безпосереднього керівника);

- робочою інструкцією.

1.5. Оператор установок з теплової обробки бетону повинен знати:

- будову та принцип роботи пропаркових камер, розвантажувальних та завантажувальних механізмів$

- технологічний режим пропарювання виробів;

- систему та параметри подачі теплоносія;

- систему сигналізації та блокування;

- правила ведення журналу роботи пропаркових камер.

 

2.                   Посадові обов’язки

Оператору установок для теплового оброблення бетону доручається:

2.1. Веде процес теплової та термо-вологої обробки бетонних та залізобетонних виробів: пором - у камерах, формах з паровими сорочками, формувальних агрегатах; гарячою водою - у камерах та басейнах; електричним струмом - у щілинних камерах шляхом контактного або електродного прогріву.

2.2. Попередній електророзігрів бетонної суміші перед укладанням у форми.

2.3. Запуск і подання пари в камеру.

2.4. Спостереження за тепловою обробкою бетону відповідно до встановленого режиму.

2.5. Контроль за станом запобіжних пристроїв та роботою контрольно-вимірювальних приладів.

2.6. Веде журнал теплової обробки виробів.

3. Права

Оператор установок для теплового оброблення бетону має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

 

4. Відповідальність

Оператор установок для теплового оброблення бетону несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.

 

5. Кваліфікаційні вимоги

Базова або неповна базова загальна середня освіта. Здобуття професії безпосередньо на виробництві. Без вимог до стажу роботи