Подання профспілковому комітету про розірвання трудового договору у зв'язку зі скороченням чисельності та штату працівників
|
ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «___________» (ТОВ «_________») |
Голові профспілкового комітету ТОВ «___________» ____________________________ |
ПОДАННЯ
___________ № _____
м. ___________
Про розірвання трудового договору
_________________________________
Шановна ____________________!
У зв’язку зі скороченням чисельності та штату працівників ТОВ «______________» на підставі рішення позачергових загальних Зборів учасників ТОВ «____________» (протокол від _____________20__р. № ___) та наказу “Про внесення змін до штатного розпису у зв'язку зі скороченням посад (професій) та створення комісії” ______________20__ р. № ______, прошу дати згоду на розірвання трудового договору зі ________________________________.
Переважного права на залишення на роботі працівник не має.
Від пропозиції переведення на посаду ________________ відмовився.
|
Додатки: |
1. |
Копія наказу від ___________20__ р. № ______
|
|
2. |
Рішення комісії щодо відсутності у ________________переважного
|
|
|
3. |
Копія повідомлення про заплановане вивільнення |
Директор
_________________ _________________

Коментарів ще немає