Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ТЕ
Тетяна
30.08.2024 | 10:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може у працівника бути 2 основних місця роботи на різних підприємствах, при умові що він буде працювати на неповний робочий день по 4 години на них…
ГК
Галина, консультант
експерт
30.08.2024 | 11:28
ТБ
Бондаренко Тетяна Володимирівна
30.08.2024 | 10:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, на підприємстві працює головний бухгалтер (основне місце роботи), чи може він на цьому ж підприємстві бути директором…
АК
Антон, консультант
експерт
30.08.2024 | 14:29

Тетяна Олександрівна
30.08.2024 | 10:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Прочитала теке_ ""Теперь учет ведется не по типовой форме первичного учета No-2 «Личная карточка работника», а по спискам личного воинского учета. Формы списков и порядок их заполнения указаны в приложении 5 к Порядку. Списки ведутся в разрезе групп (1 - офицеры, 2…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.08.2024 | 14:07
ЮЛ
Лісаченко Юлія Олександрівна
30.08.2024 | 10:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як заповнити дані про прийняття на роботу в трудовій книжкі (працівник прохає заповнювати його трудову), якщо відомості про звільнення з минулого місця роботи не внесено. Ще запитання як зараз потрібно звітувати про прийняття і звільнення…
ІК
Ірина, консультант
експерт
30.08.2024 | 14:11
НА
Наталя
30.08.2024 | 10:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. В ліцеї (бюджет) практичному психологу пропонують посаду асистента вчителя, залишивши за ним 0,5 ставки практичного психолога. Який запис згідно чинного законодавства треба внести в трудову книжку?
Заздалегідь вдячні…
Заздалегідь вдячні…
НК
Надія, консультант
експерт
31.08.2024 | 22:30
ОН
Нетьосова Олена Володимирівна
30.08.2024 | 10:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Робочий рік працівника 1.08.17-31.07.18
З 07.09.20 по 24.01.21 – відпустка по вагітності і пологам; 01.03.21-31.10.23 – відпустка по догляду за дитиною, до 3-х років.
Питання: чи правильно я розумію, що робочий період після виходу з відпустки по догляду не міняється…
З 07.09.20 по 24.01.21 – відпустка по вагітності і пологам; 01.03.21-31.10.23 – відпустка по догляду за дитиною, до 3-х років.
Питання: чи правильно я розумію, що робочий період після виходу з відпустки по догляду не міняється…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.08.2024 | 00:35
ІР
Ірина
30.08.2024 | 09:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Дано: головний бухгалтер філії нерезидента в Україні у зв"язку з війною і проживанням за кордоном буде працевлаштований в центральному офісі (або в філії в Польщі) і продовжуватиме вести облік київського офісу. Підкажіть, будь ласка, як це можна організувати? Чи…
ОК
Ольга, консультант
експерт
05.09.2024 | 09:12
НА
Наталія
30.08.2024 | 09:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можемо прийняти на роботу на повний робочий день внутрішньо переміщену особу, яка офіційно числиться на підприємстві, що розташоване на окупованій території…
АК
Антон, консультант
експерт
30.08.2024 | 13:58
КА
Катерина
30.08.2024 | 09:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Співробітник звільнився з попереднього місця роботи у червні, зараз підбирає нове місце роботи. Чи є зараз поняття "неперервний стаж", скільки місяців можна бути не працевлаштованим, щоб потім цей факт негативно не вплинув на пенсію (якщо людині зараз близько 45років), які ще є…
ОК
Ольга, консультант
експерт
31.08.2024 | 12:10
КА
Катерина
30.08.2024 | 09:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо ТОВ, платник ПДВ, мікропідприємство прийняло на роботу комірника, накприклад, з випробувальним терміном 2 місяці. Співробітник працює вяло, не справляється, як його звільнити, по якій статті, якщо ще випробувальний термін не минув, якісь компенсації при звільненні згідно…
АК
Антон, консультант
експерт
30.08.2024 | 13:32
БО
Богдан Щепа
30.08.2024 | 07:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, зник працівник, оголошено в розшук, як правильно звільнити…
НК
Наталя, консультант
експерт
06.09.2024 | 12:34
ЛЮ
Людмила Загоруйко
30.08.2024 | 00:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підкажіть будь ласка, як правильно оформити наказ про переривання відпустки без збереження заробітної плати на період дії воєнного стану…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.08.2024 | 23:49
НА
Наталія
29.08.2024 | 20:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір. У працівника відпустка у звʼязку з вагітністю і пологами з 24.04.2024 по 27.08.2024 р. З якого числа починається відпустка по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, якщо пологи відбулись 9 липня 2024р…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.08.2024 | 18:44
СВ
СВ
29.08.2024 | 19:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Приймаємо на роботу працівника (чол., 48 років), але у нього в застосунку "Резерв+“ під час оновлення даних надходить повідомлення: "Дані щодо Вас не знайдено в системі Оберіг". І такі повідомлення він отримує кожного разу з 16.07.2024р.. Працівник з не популярною технічною…
ПК
Поліна, консультант
експерт
30.08.2024 | 12:06
ОК
Карнаушенко Ольга Василівна
29.08.2024 | 18:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Нашого працівника, зовнішнього сумісника (посада - головний інженер), мобілізували. Звання- рядовий. Чи може він продовжувати працювати у нас за сумисництвом (працює дістанційно) і отримувати зарплатню? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
30.08.2024 | 12:32
ГР
Грибенко Елена Владимировна
29.08.2024 | 18:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.Помилково звільнили робітника 07.08.24,а треба було звільнити 31.07.2024.Подали повідомлення до ПФУ,ТЦК від 07.08.2024.Питання:як виправити помилку,бо нараховано зарплату за 1-7 серпня і як виправити інформвцію до ПФУ та ТЦК.Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
03.09.2024 | 13:05
ОК
Оксана
29.08.2024 | 17:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Питання стосовно відпусток. Два працівника у серпні знаходяться у відпустці без збереження з/пл у звізку з военним станом, у вересні у них по графіку відпустка , наказ видано 23.08.2024, вони мають написати заяву від цієї дати ? , чи досить графіка (в ньому не…
ІК
Ірина, консультант
експерт
02.09.2024 | 12:12
ОЛ
Олександра
29.08.2024 | 17:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи є обмеження нарахування місячної премії для працівника ТОВ і якщо так, то яким регулюється…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.08.2024 | 22:54
ВІ
Вікторія
29.08.2024 | 17:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник завтра звільняється з роботи. У щорічній відпустці не був. Прийнятий 23.09.2023 р. Розраховуємо йому кількість днів для розрахунку компенсації за невикор. відпустку. За період до 31.12.23 р. в нас виходить 7д., а з 01.01.24 по 30.08.24 -16д. Але працівник…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.08.2024 | 02:06
ВІ
Вікторія
29.08.2024 | 17:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник завтра звільняється з роботи. У щорічній відпустці не був. Прийнятий 23.09.2024 р. Розраховуємо йому кількість днів для розрахунку компенсації за невикор. відпустку. За період до 31.12.23 р. в нас виходить 7д., а з 01.01.24 по 30.08.24 -16д. Але працівник…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.08.2024 | 02:04



