Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
НА
Наталія
16.01.2025 | 11:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство закривається, вже не працює, прибутку немає. Залишився працівник, який мобілізований добровольцев ТРО (з 2022р.). Платити ЗП вже немає можливості. Підкажіть будь ласка, що робити в данному випадку, як звільнити даного працівника? Дотримуватись норми про виплату ЗП…
АК
Антон, консультант
експерт
17.01.2025 | 13:46
СВ
Світлана
16.01.2025 | 11:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівниця ( вдова має 2 дітей 2010 та 2015 року народження ) користується правом на соц. відпустку терміном 17 кал.дні, в серпні 2025 р. одній дитині виповнюється 15 років. За 2025 рік відпустка становить 17 кал. дні,а з 2026 року 10?Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.01.2025 | 19:37
НІ
Ніна
16.01.2025 | 11:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, Підкажіть будь ласка, якщо працівник загубив свій військовий квиток, які його дії і дії работодавця?Можливо є опис…
ГК
Галина, консультант
експерт
16.01.2025 | 19:40
ТЕ
Тетяна
16.01.2025 | 11:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підкажіть будь ласка, на яку посаду можна прийняти фахівця з оцінки заходів захисту інформації(кібербезпека) в IT компанію…
ПК
Поліна, консультант
експерт
17.01.2025 | 11:06
ТТ
Третяк Тамара
16.01.2025 | 11:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, на який максимальний термін можна надати працівникам відпустку за свій рахунок, без збереження заробітної плати і скільки разів на рік допустимі такі відпустки одному працівнику…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.01.2025 | 19:48
ВЕ
Вера Ткаченко
16.01.2025 | 11:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Помер працівник, згідно якої статті КЗпП наказ про звільнення
Дікую…
Дікую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.01.2025 | 16:55
АН
Анна
16.01.2025 | 11:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство в грудні виплатило заробітну плату 2 працівникам на загальну суму 173 000,00 гривень. Нараховано заробітну плату - 86500,00 грн. одному працівнику та 86500,00 грн. другому працівнику. В об'єднаному звіті вказано суми, нараховано заробітну плату - 53500,00 грн…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.01.2025 | 16:42
ІН
Нестеренко Ірина Анатоліївна
16.01.2025 | 11:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підкажіть будь-ласка. Можемо оформити співробітника як інваліда другої групи за наявності тільки довідки до акту медико-соціальної експертної комісії? Без наявності виписки до акту-осмотру та програми реабілітації…
ГК
Галина, консультант
експерт
16.01.2025 | 21:32
ДІ
Діана
16.01.2025 | 11:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласка за новою формою про прийняття працівника. Зявилося нове повідомлення про звільнення домашнього працівника. тепер треба повідомляти і при звільненні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.01.2025 | 19:58
.
.
16.01.2025 | 10:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТОВ, п'ятиденка, 1-3 січня 25 р наказом встановило вихідними днями. Двох працівників 3-го числа було виведено на роботу на 1 год. Підкажіть, будь ласка, чи можемо ми не оплачувати в подвійному розмірі цю годину, а за згодою працівників 6-го січня вони відпрацюють 7 год замість…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.01.2025 | 15:41
ВЯ
Яйлоянц Валентина
16.01.2025 | 10:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Чи можемо працевлаштувати працівника на посаду Електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування ,якщо у нього відсутній документ про освіту ,але в трудовій з попередньоьго місця роботи запис ,що працював на вище зазначеній посаді…
АК
Антон, консультант
експерт
17.01.2025 | 13:36
ТЦ
Цибенко Тетяна
16.01.2025 | 10:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажить, будь ласка, чи треба подавати в ПФУ Відомості про трудові відносини (оперативне подання інформації), якщо працівника переводять на іншу посаду. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.01.2025 | 16:22
НА
Надія
16.01.2025 | 10:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Коли можна забронювати нового працівника? Чи потрібно відпрацювати спочатку 3 місяці…
СК
Світлана, консультант
експерт
17.01.2025 | 23:08
ДБ
Бордян Діана Василівна
16.01.2025 | 10:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Цікавить переведення в КНП амбулаторія, потрібно перевести фельдшера на посаду сестри медичної, кваліфікаційні вимоги до цих посад майже ідентичні, в працівника є кваліфікація "Фельдшерська справа". Як правильно перевести працівника, встановити посадовий оклад і чи…
СК
Світлана, консультант
експерт
17.01.2025 | 23:06
ВС
Стрілець Валентина Анатоліївна
16.01.2025 | 10:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Працівник демобілізований, повертається до роботи, як правильно оформити повернення…
Працівник демобілізований, повертається до роботи, як правильно оформити повернення…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.01.2025 | 19:23
ТЦ
Цибенко Тетяна
16.01.2025 | 09:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажить, будь ласка, чи треба в податкову подавати інформацію про зміну головного бухгалтера, якщо головний бухгалтер немає права другого підпису на документах…
МК
Марина, консультант
експерт
20.01.2025 | 00:12
СВ
Світлана
16.01.2025 | 09:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник звільняється 16.01.2025р., заяву написав 01.01.2025 р., мені наказ видавати 16.01.2025р. чи 01.01.2025…
ОК
Олена, консультант
експерт
17.01.2025 | 12:21
НА
Наталія
16.01.2025 | 08:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, запитання щодо уніфікованої форми посадової інструкції. Зазвичай посадова інструкція розробляється і затверджується на підприємстві під певним номером і датою. Припустимо, на підприємстві є посадова, зареєстрована під номером 5 від 20.01.2023р. Зміст посадової від…
ІК
Ірина, консультант
експерт
17.01.2025 | 10:35
НА
Наталія
16.01.2025 | 08:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник підприємства, яке визнане критично важливим для збройних сил України отримав бронь через Дію на рік. Чи мають право працівники ТЦК анулювати цю бронь і мобілізувати такого хлопця (якому 26 р), якщо він працює, на момент затримання працівниками ТЦК? Я читала про один…
ПК
Поліна, консультант
експерт
17.01.2025 | 11:12
OL
ol@ppv.net.ua
16.01.2025 | 08:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівники , які працюють в ГО ( прийняті на час реалізації проекту№1 , залучаються паралельно до реалізації проекту№2 з оплатою праці згідно бюджету проекту. Порадьте, будь ласка, як правильно оформити їх : просто наказом визначити доплату врозмірі окладів згідно…
ОК
Олена, консультант
експерт
19.01.2025 | 20:21



