☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
НІ
Ніна
18.02.2025 | 17:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть, будь ласка, як правильно для звіту 1-підприємництво порахувати к-сть ЦПХ, щоб додати їх працівників для коректного відображення показнику Середня кількість працівників в еквіваленті повної зайнятості для розділ 6 рядок 600…
СК
Софія, консультант
експерт
21.02.2025 | 15:06
СФ
Фенько Світлана Сергіївна
18.02.2025 | 17:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи має право підприємство приймати працівника , який не перебуває на військовому обліку. Які штрафи. І якщо працівник оформлений вже 15 років, знятий з обліку і не має бажання оновлювати дані. Які є виходи із ситуацій…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
18.02.2025 | 21:53
**
***
18.02.2025 | 17:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На який максимальний термін може бути надати відпуска без збереження заробітної плати, на перід дії воєнного стану з 2024року…
ГК
Галина, консультант
експерт
18.02.2025 | 19:26
ОЛ
Олена
18.02.2025 | 17:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Співробітник втратив трудову книжку 2002 році. Йому завели нову з 2002, записали діяльність у ФОПа, який працював без печатки (перша запис). Наступна запис у роботодавця у якого є печатка і який поставив свою печатку на першу сторінку нової трудової книжки. Плануємо…
ГК
Галина, консультант
експерт
18.02.2025 | 19:19
ЮЛ
Юлія
18.02.2025 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи включати в графік відпусток працівників які прийняті в лютому місяці? І якщо новостворений фоп у лютому графік відпусток створювати…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.02.2025 | 15:02
ЮЛ
Юлія
18.02.2025 | 16:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Облікова політика ,положення про оплату праці потрібно ФОПу спрощенцю…
ОК
Олена, консультант
експерт
19.02.2025 | 00:40
МА
Марина
18.02.2025 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, співробітник перебуває на лікарняному, медичний заклад виписує йому паперовий лікарняний (так як не вірно оформив електронний, та видалив його з бази), подаючи заяву-розрахунок до ПФ, отримую відмову що згідно з інструкцією невірно заповнений ліканяний (немає штампу…
СК
Світлана, консультант
експерт
21.02.2025 | 17:49
ТО
ТОВ ІК Укренергопром
18.02.2025 | 16:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи потрібно зробити Наказ на перенесення щорічної основної відпустки в період 2023-2023рр…
ОК
Олена, консультант
експерт
19.02.2025 | 11:17
AL
Alena
18.02.2025 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Мобілізований працівник, більше 3-х місяців не виходить на зв’язок з роботодавцем. Які дії роботодавця, можливо потрібно звернутися до ТЦК за місцем реєстрації підприємства з офійним листом? Офіційної інформації підприємство не отримувало. Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.02.2025 | 20:17
ОК
Оксана
18.02.2025 | 15:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Якщо працівник перебуває у відпустці за власний рахунок, у зв'язку з Військовим станом. Чи обов'язково подавати порожні об'єднані звіти за цей період…
Якщо працівник перебуває у відпустці за власний рахунок, у зв'язку з Військовим станом. Чи обов'язково подавати порожні об'єднані звіти за цей період…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.02.2025 | 20:20
НІ
Івницька Наталія
18.02.2025 | 15:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник, який є найманим працівником у ТОВ 1 за основним місцем роботи, влаштовується директором у ТОВ 2 - за сумісництвом. Згодом він відкриває власний ФОП і звільняється з ТОВ 1. На ТОВ 2 залишається директором за сумісництвом. З 2025 року працівник хоче платити за себе…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.02.2025 | 15:18
ІН
Інна
18.02.2025 | 15:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будьласка, який рядок щодо кількості працівників у новому звіті з ЄСВ береться до уваги для бронювання? Тобто 103 чи 101? І якщо можна нагадайте ще раз, хто включається і хто не включається при розрахунку цих рядків , маю на увазі декретниці, мобілізовані працівники…
НК
Наталя, консультант
експерт
19.02.2025 | 15:00
ЛЮ
Людмила
18.02.2025 | 15:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Учасник бойових дій, зараз пенсіонер, чи може звільнитись не відпрацьовуючи два тижні…
ГК
Галина, консультант
експерт
18.02.2025 | 19:36
ІР
Ірина
18.02.2025 | 15:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підпрмємстві звільнено директора в звязку зі смертю його. Згідно рішення засновників призначено директором підприємства працівника який працював виконавцем робіт на даному підприємстві.Як відобразити в Д.5 обєднаної звітності призначення на іншу посаду…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.02.2025 | 19:29
.
.
18.02.2025 | 15:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть будь ласка при написані наказу "Про прийняття рішення щодо Призначення застрахованій особі страхової виплати" вказуємо співробітника (-ів) кому призначаємо допомогу по тимчасовій непрацездатності і бухгалтера кому здійснити нарахування. Кого потрібно…
ОК
Ольга, консультант
експерт
19.02.2025 | 00:46
ЛИ
Лисяк Наталія
18.02.2025 | 14:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Працівника підприємства мобілізовано в 2022 році. В табелі проставлено ІН. В лютому 2025 року родичами надано свідоцтво про смерть (дата смерті 10.12.2024). З якою позначкою табелювати такого працівника в лютому 2025 року? Чи потрібно робити коригувння табелів за…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.02.2025 | 20:33
ІП
Ірина Петрівна
18.02.2025 | 14:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Підкажіть будь ласка, як ми повинні поступити в наступній ситуації. Співробітник пенсійного віку, перебуваючи у відпустці, помер.Чи може підприємство утримати залишок днів відпустки, які оплачені завчасно…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.02.2025 | 19:15
РБ
Білоус Руслана Олександрівна
18.02.2025 | 14:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Директор, він же засновник товариства написав заяву на переведення з основного місця роботу на роботу за сумісництвом ставка 0,25%. Як все вірно оформити: наказ про переведення? Чи потрібно Протокол загальних зборів учасників? Чи потрібно показувати в звітах, додатку 5…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.02.2025 | 19:13
ОЛ
Ольга
18.02.2025 | 14:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка різницю між середньообліковою та обліковою чисельністю найманих працівників. Та куди потрібно віднести працівницю, яка знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею 6-ти річного віку…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.02.2025 | 19:03
ЮЛ
Юлія
18.02.2025 | 14:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Директор ТОВ планує виїхати за кордон в особистих справах на 1 місяць. На підприємстві немає кадрової служби. Всі кадрові документи підписує директор.
Яким чином після оформлення наказу про дистанційну роботу директора організувати підписання наказів по…
Яким чином після оформлення наказу про дистанційну роботу директора організувати підписання наказів по…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.02.2025 | 21:45
