Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
ТК
Король Тетяна
30.03.2022 | 17:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник виїхав з території з бойовими діями і,відповідно, не звільнився там,чи можна його взяти на роботу на інших територіях?
Якщо працівник за кордомом, який документ оформляти про його ПОЯСНЕННЯ ВІДСУТНОСТІ НА РОБОТІ? Це може бути пояснювальна, доповідна записка…
Якщо працівник за кордомом, який документ оформляти про його ПОЯСНЕННЯ ВІДСУТНОСТІ НА РОБОТІ? Це може бути пояснювальна, доповідна записка…

Анастасія, консультант
експерт
01.04.2022 | 10:21
ІР
Ірина
30.03.2022 | 17:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, в березні частина працівників у відпустці за свій рахунок (весь березень). За березень з/п їм не нараховувалась, бо вони у відпустці. В нас борги по зарплаті. В березні була виплачена з/п за грудень 21р. Тому я маю нарахувати компенсацію за невчасну виплату з/п…

Анастасія, консультант
експерт
01.04.2022 | 10:21
ГА
Галина
30.03.2022 | 16:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть, будь ласка, в нас з квітня має бути в садочках простій. Керівник каже, щоб рахувати 2/3 не від посадового окладу, а від мінімальної заробітної плати. Чи таке можливо, що простій рахується від мін. ЗП або від всієї заробітної плати? Я як зрозуміла, що…

Анастасія, консультант
експерт
01.04.2022 | 10:20
РО
Романчук Оксана
30.03.2022 | 16:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДЯКУЮ ЗА ВАШУ РОБОТУ!!!!! За послугу "особистий консультант"…

Анастасія, консультант
експерт
30.03.2022 | 17:18
МТ
Мельниченко Тетяна
30.03.2022 | 16:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!Працівник працює комірником.З 24.02 діяльність ніяку не ведемо,склади та логістика стоїть відповідно всі сидять вдома.Простій не оформляли.Даний працівник відмовляється писати заяву на відпустку без з/п,та вимагає щоб ми йому сплатили 2/3 за простій,але платити немає…

Анастасія, консультант
експерт
01.04.2022 | 10:20
ЛС
Скіра Любов Богданівна
30.03.2022 | 16:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня,працівник відсутній на роботі,в даний час закордоном, чи можна надати основну та додаткову відпустку матері 3 дітей до 15 років, в одному наказі,як вказати термін 24дн.основної та 10дн. додаткової?.Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
01.04.2022 | 10:20
КА
Катерина
30.03.2022 | 16:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник прийнятий 15.02.2022, в перший же день не вийшов на роботу у зв'язку з хворобою (лікарняний 15.02-21.02). Яким чином розрахувати середню для оплати лікарняного…

Анастасія, консультант
експерт
31.03.2022 | 19:18
НА
Надія
30.03.2022 | 16:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Скажіть, будь ласка. Працівника мобілізовано 27.03.2022. Працював охоронником. Нарахування в січні-лютому було оклад+нічні. Як розрахувати зарплату за березень? По 26.03 оклад + нічні, а з 27.03 по середній за 2попередні м-ці, а нічні в розрахунок середньої з/п…

Анастасія, консультант
експерт
31.03.2022 | 19:18
НО
Остапчук Наталия
30.03.2022 | 16:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Если сотрудник мобилизован 09 березня в попередніх місяцях працювал на півставки , тобто 4 часа на день , оклад 7500 . Відпрацював В січні 76 годин , в лютому 80 годин. Як розрахувати середню зарплату…

Анастасія, консультант
експерт
31.03.2022 | 19:11
ЛЮ
Любов
30.03.2022 | 16:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Поясніть як нарахувати заробітну плату та ЄСВ для робітників, які мають мінімальну заробітну плату, але фактично відпрацювали не повний робочий час.Тобто чи може підприємство виплатити зарплату менше мінімальної? Як сплатити ЄСВ за фактично нараховану зарплату чи з…

Анастасія, консультант
експерт
31.03.2022 | 18:54
ІР
Ірина
30.03.2022 | 16:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Ми при виплаті авансу враховували( 7 березня перенесли на 12 березня та цей робочий день скоротили на одну годинну). Скажіть будь-ласка чи вірно ми вчинили? Закон України від 15.03.2022 № 2136-IX згідно цього закону ми маємо право працювати з 16.03.22 року, а перша половина…

Анастасія, консультант
експерт
31.03.2022 | 10:44
МА
Мария
30.03.2022 | 16:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. В марте выдали сотрудникам "нецільову благодійну допомогу" в размере 3 470 ( по заявлению и приказу, всем в разные дни). Могу ли я в апреле я могу выдать этим же сотрудникам "благодійну допомогу у період воєнного стану"? или например выдать возвратную фин помощь…

Анастасія, консультант
експерт
31.03.2022 | 18:53
ТК
Король Тетяна
30.03.2022 | 16:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, як вірно розрахувати компенсацію відпускних при звільнені, якщо було переведеня з посади на посаду? Прийнята 02.02.21 викладачемвідп.(56кал.дн.),перев.на методиста з 06.09.21(відп.42кал.дн.)Звільнена01.04.2022р. По викладачу брати 5,6к.дн.за повний міс…

Анастасія, консультант
експерт
31.03.2022 | 18:53
ВВ
Владислав Володимирович
30.03.2022 | 16:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Як вірно визначити страховий стаж для лікарняного, якщо працівник надав трудову книжку, де не перебував у трудових відносинах під час відпустки по вагітності та пологах. Завдяки особовій картці ми знаємо, що у працівника є дитина. Які документи необхідно…
Як вірно визначити страховий стаж для лікарняного, якщо працівник надав трудову книжку, де не перебував у трудових відносинах під час відпустки по вагітності та пологах. Завдяки особовій картці ми знаємо, що у працівника є дитина. Які документи необхідно…

Анастасія, консультант
експерт
31.03.2022 | 18:53
ЛА
Лариса
30.03.2022 | 16:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Здравствуйте. С февраля 2022г. на предприятии 9сотрудников, с марта 10 сотрудников. Когда нужно принять инвалида? Какие финансовые последствия? как рассчитывается штраф если инвалид не найден…

Анастасія, консультант
експерт
31.03.2022 | 17:55
НД
Дацюк Наталья Петровна
30.03.2022 | 15:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи враховується у розрахунку середнього заробітку для мобілізованого працівника нарахована у грудні 2021 премія (за грудень 2021) та сума страхового платежу за договором добровільного страхування від нещасних випадків? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
31.03.2022 | 17:55
ТК
Король Тетяна
30.03.2022 | 15:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Як вірно розрах.комп.відп.при звільнені методисту,якщо було переведення на іншу посаду.Прийн.02.02.2021р. викладачем(56к.дн),перев.06.09.21р методистом(42к.дн).Звільнена 01.04.2022р.Брати за 1міс.5,6к.дн. і 4,2кал.дня?Враховувати з 02.02.21до 06.0921 по 5,6к.дн за…

Анастасія, консультант
експерт
31.03.2022 | 17:16
ЖЛ
Жемчужна Людмила
30.03.2022 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи є в законодавстві термін "призупинення" дії договору? На що треба звернути особливо увагу, якщо в договорі не прописані такі умови? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
31.03.2022 | 10:56
ЛЮ
Людмила
30.03.2022 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Можно ли получать 6500, если есть ЗП за март…

Анастасія, консультант
експерт
01.04.2022 | 10:23
ОК
Оксана
30.03.2022 | 15:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна перебуваючи у відпустці без збереження заробітної плати під час воєнного стану директору видавати накази, візувати інші первинні документи з накладанням печатки, здавати звітність через засоби електронного зв'язку…

Анастасія, консультант
експерт
01.04.2022 | 10:26


