Працівник надав тимчасове посвідчення військовослужбовця військової частини а друге тимчасове посвідчення військовослужбовця окремого батальйону ТрО, але контрактів немає. Чи можуть бути ці тимчасові посвідчення підставою для увільнення від роботи та нарахування таким…

Як порахувати оплату практиканту з училища за виробничу практику за січень 2022р. Яшо був на практиці тільки 21 год. Потрібно 6500 поділити на 19 р. днів чи 6500 поділити на 151год. для того, щоб знати погодинну оплату…

ТОВ "МИР"(загальна система, платник ПДВ , мікропідприємство) перейшло з 01.04.2022 на 3групу 2%. 01.04.2022 ТОВ "МИР" передало авто та бензин в каністрах та паливну картку ФОП у на 2групі для обсуговування наших абонентів та ремонту нашого телеком обладнання в Харківській…

Працівник надав тимчасове посвідчення військовослужбовця військової частини а друге тимчасове посвідчення військовослужбовця окремого батальйону ТрО, але контрактів немає. Чи можуть бути ці тимчасові посвідчення підставою для увільнення від роботи та нарахування таким…

Доброго дня. Працівника мобілізовано . Скажіть будь ласка чи маємо ми право продовжувати утримувати аліменти з його середнього заробітка . Чи аліменти з середнього заробітка не утримуються…

скажіть будь ласка, працівника в лютому мобілізували. працював згідно графіку - 8 год. на деень (погод.оплата). в березні всі працівники написали заяву на неповний роб.день (6 год) а квітні ФОП видав наказ про те що працюємо неповний роб.день - 7 год. як мені розраховувати…

Доброго дня! Підприємство планує змінювати істотні умови праці: знижувати оклади. Про це працівників буде попереджено за 2 місяці. Чи змінює зменшення окладів індексацію (змінює базовий місяць)? Якщо зміна окладів планується з липня, то чи означає це, що новим базовим місяцем…

Добрий день!
Питання щодо автоматизації 1с.
При нарахуванні мобілізовано у працівнику в 1с УТП рахуються погодинна оплата. Яким документом змінити нарахування на ЗП по робочим дням…

Неприбуткова організація.Благодійний фонд Доброго дня! чи можна за заявою виплатити матеріальну допомогу не працівникам фонду 6500 без податків для осіб із зон бойових конфліктів,якщо вони не отримали через е-підтримку тому що були не працевлаштовані…

Добрый день, ввиду массового перехода обмена эл.документами черезМедок, нужно ли подписывать доп.соглашение о подписании первичных документов эл.подписью…

Юр.лицо приобретало для своих сотрудников страховку. На неё, как на доп.благо, начислялся и удерживался НДФЛ по коэфциенту и военный сбор от базы без коэф., в последствии уплачивались в бюджет и удерживались с чистой зароботной платы сотрудников. Как правильно это отразить в…

Чи може працівник написати заяву на відпустку без збереження зар.плати з 1 по 31 березня 2022р. у звязку із воєнним станом в Україні…

Підприємство є неприбутковою організацією, що фінансується за рахунок материнської компаніїї з-за кордону. Директор нерезидент, покинув Україну. Згодом прийняв рішення звільнитися. Яким чином на разі можна змінити директора? Чи можна нарахувати та виплатити йому компенсацію…

Добрий день! Якщо Ваша ласка, надішліть будь ласка зразок наказу для виплати заробітної плати в розмірі 2/3 окладу. Дякую! Миру та спокою всім нам…

Добрый день! На предприятии с 1 марта 2022 объявлен простой не вине работников-в связи с военным положением. На это время сотрудникам будем начислять 2/3 оклада. Во время простоя сотрудник заболел и предоставил БЛ с 10.03-21.03.2022. Имеем ли мы право принять этот БЛ к оплате…

Що робити якщо при поацювлаштуванню нового співробітника виявилося, що в нього загублена трудова книга…

Доброго дня! Якщо у березні працівник не працював і йому нараховано лише понаднормові за 1 квартал, у нього не буде дотяжки до мінзарплати, лише ЄСВ дотягувати потрібно? Дякую…

ДОКУМЕНТ "ЗАЯВА-РОЗРАХУНОК СТРАХУВАЛЬНИКА" 057378 від 04.04.2022
НЕ ПРИЙНЯТО
Виявлені помилки та зауваження спеціаліста Фонду:
Середньоденна допомога за ЛН більша за середню ЗП (стаж). Перевірте правильність поданих звітів до ПФУ. Можливо не зазначені дні без…

Доброго дня! Підкажіть будласка, працівник на лікарняному з 28.01.2022 по 01.02.2022 (№2975297-2005577179-1), продовжує хворіти, останній місяць розрахункового періоду це грудень 2021 р. В ньому у працівника була перехвна відпустка (з 30.12.21 по 09.01.22), вся відпустка була…

Продовження до нашої переписки. В табелі буде стояти «І». Для лікарняних це не є поважною причиною. Чому Ви кажете що «І» не є підставою для вилучення днів при розрахунку середньої зп для відпустки? Чи я не правильно зрозуміла? Також Ви пишите, що роботодавець вирішуе "чи був…