Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
BL
BUDIVSKA LILIIA
16.06.2025 | 11:52
Відповідь надано
Відпустка за свій рахунок: звітність та максимальний термін перебування
якщо працівник був у відпустці за свій рахунок без збереження зарплати чи потрібно в обєднаній звітності по ЄСВ І ПДФО десь відображати,і який термін максимальний може бути працівник у відпустці за власний рахунок без збереження зарплати,якщо це не зона бойових дій…
ІК
Інна, консультант
експерт
16.06.2025 | 17:56
ОЛ
Олена
16.06.2025 | 11:46
Відповідь надано
Прописання половинної ставки в наказі та трудовому договорі
Змінився директор - буде на пів ставки. В наказі вказую "... з посадовим окладом згідно штатного розпису" і потрібно тут прописувати, що це 0.5 ставки чи в труд договорі? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.06.2025 | 23:13
ОЛ
Олена Кваша
16.06.2025 | 11:35
Відповідь надано
Право на додаткову відпустку для працівника з дитиною
Доброго дня. Працівник має дитину віком до 15 років, розлучена (рішенням суду). Чи має право працівник на додаткову відпустку тривалістю 10 календарних днів? Заздалегідь, дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.06.2025 | 23:09
НА
Наталія
16.06.2025 | 11:30
Відповідь надано
Передача інформації про трудові книжки у двох файлах допустима
Людина має 2 трудові книжки, одна заповнена повністю, друга частково. Якщо все сканувати для того, щоб передати у ПФ, то у 1 Мб не вкладається ніяк в форматі ПДФ, якщо фотографцвати сторінки кожну окремо - це мінімум 30 сторінок. Чи можна по тій людині передати інформацію двома…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
16.06.2025 | 19:47
ІН
Інна Кучерук
16.06.2025 | 11:23
Відповідь надано
Правомірність видання відпустки без збереження зарплати під час війни
Доброго дня на скільки може бути видана відпустка без збереження зарплати у зв'язку із воєнним станом? працівник у відпустці з 20.12.2024 по 30.06.2025 кадровий інспектор прийняв таку заяву з такими датами чи це правомірно чи мав він написати декілька заяв по 90 днів…
ІК
Ірина, консультант
експерт
16.06.2025 | 17:23
АЛ
Аліна
16.06.2025 | 11:19
Відповідь надано
Компенсація відпустки та зарплата при звільненні працівника
Працівника прийнято на роботу 07.08.2023р. Оклад 4000,00 грн. працює напівставки. Період перебування працівника у відпустці: 01.07.2024-14.07.2024р., 06.11.2024-13.11.2024р., 03.03.2025-10.03.2025р.,19.05.2025-02.06.2025р. Працівник перебуває на лікарняному…
ІК
Ірина, консультант
експерт
16.06.2025 | 20:52
ОЛ
Ольга
16.06.2025 | 11:18
Відповідь надано
Оформлення працівника за сумісництвом: особливості для водія-роз'їзника
Добрий день. Як вірно оформити працівника за сумісництвом водієм з розїзним характером, який буде працювати лише по 2 тиждні підряд на місяць. На п-ві втановленно 5-денний робочий тиждень…
ІК
Ірина, консультант
експерт
16.06.2025 | 20:51
IR
Iryna
16.06.2025 | 11:17
Відповідь надано
Чи потрібно оцифровувати копії наказів у кадровій звітності
Додаток 5 до Об'єднаної звітності є кадровим і містить дані про прийняття співробітника, переміщення і звільнення. Чи потрібно оцифровувати і підгружать копії наказів по цих подіях? Якщо можна, то надайте, будь ласка, посилання на нормативний документ з цього приводу. Дякую за…
ІК
Ірина, консультант
експерт
16.06.2025 | 18:36
ІР
Ірина
16.06.2025 | 10:40
Відповідь надано
Уповноважена особа з охорони праці: можливості для адміністрації підприємства
Чи може бути уповноваженою найманими працівниками особою з питань охорони праці працівник з відділу "Адміністрація" підприємства…
АК
Антон, консультант
експерт
17.06.2025 | 00:01
СВ
Світлана
16.06.2025 | 09:54
Відповідь надано
Відмова пенсіонеру у відпустці: військовий стан та законодавство
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, чи може роботодавець відмовити пенсіонеру в наданні відпустки на 90 днів (військовий стан). Підприємство не належить до критичної інфраструктури та знаходиться не в зоні бойових дій. Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.06.2025 | 00:47
АН
Анастасія
16.06.2025 | 09:24
Відповідь надано
Корекція кадрових документів при сумісництві директорських посад підприємств
Доброго дня!
Прийнято на ТОВ директора з 01.11.2024, він же є засновником. Але в червні вияснили що він також є директором ще на одному підприємстві (основне місце роботи).
Я його прийняла також на основне місце роботи, по табелю закриваю 8 годин.
Як мені можна…
Прийнято на ТОВ директора з 01.11.2024, він же є засновником. Але в червні вияснили що він також є директором ще на одному підприємстві (основне місце роботи).
Я його прийняла також на основне місце роботи, по табелю закриваю 8 годин.
Як мені можна…
АК
Антон, консультант
експерт
16.06.2025 | 15:44
ИР
Ирина
16.06.2025 | 09:03
Відповідь надано
Підпис головного бухгалтера на штатному розписі: необхідність чи формальність
Директор викладує штатний розпис в новій редакції. Потрібен лі підпис з наказом ознайомлен головний бухгалтер? Всі накази повинен підписувати гол бух що з наказом ознайомлен (інвентарізація, відрядження працівників де прописано що гол бух забеспечити док оформлення)…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.06.2025 | 23:00
МА
Марія
16.06.2025 | 08:58
Відповідь надано
Приклад наказу про преміювання працівників без оформлення документів
Добрий день! Надайте будь ласка приклад наказу про щомісячне преміювання працівників за попередні місяці, якщо у цей період преміювання здійснювалось, але не оформлювалося наказами…
АК
Аліна, консультант
експерт
16.06.2025 | 10:36
ЛА
Лариса
16.06.2025 | 08:51
Відповідь надано
Право працівника на щорічну відпустку під час служби добровольцем
За працівником, який уклав контракт добровольця територіальної оборони, зберігається місце роботи, посада і середній заробіток. Чи має він право на щорічну відпустку…
ІК
Ірина, консультант
експерт
16.06.2025 | 15:36
НС
Ситник Наталія
16.06.2025 | 08:44
Відповідь надано
Штрафи за недотримання вимог при прийомі працівника на роботу
Вітаю. Прийнято працівника на роботу 01.05.25, він учасник бойових дій, надав посвідчення УБД, а от військовий квиток відмовляється надавати. Які штрафні санції будуть у підприємства при перевірці підприємства Держпраці, ПДІ чи інших органів влади…
АК
Аліна, консультант
експерт
16.06.2025 | 10:31
ІШ
Шур Інна Олексіївна
15.06.2025 | 20:08
Відповідь надано
Чи включаються мобілізовані працівники до середньооблікової кількості
Добрий день! Підкажіть, чи включпються мобілізовані працівники до середньооблікованої кількості працівників…
ТК
Таміла, консультант
експерт
16.06.2025 | 20:12
НМ
Наталя Миколаївна
15.06.2025 | 18:55
Відповідь надано
Правильне оформлення посади тракториста з посвідченням машініста
Доброго дня!беремо працівника на посаду тракторист.як правильно вказати посаду. має посвідчення тракториста-машиніста.дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
16.06.2025 | 14:02
ЛЮ
Людмила Башинська
15.06.2025 | 17:34
Відповідь надано
Максимальний строк безоплатної відпустки під час військового стану
Вітаю! На який максимальний строк можна надати відпустку працівнику без нарахування заробітної плати в період військового стану? Чи можлива така відпустка на 90 днів…
ОК
Ольга, консультант
експерт
15.06.2025 | 22:54
ТЕ
Тетяна
15.06.2025 | 15:47
Відповідь надано
Чи враховується відпустка при чисельності працівників ФОП
Вітаю. На ФОП прийнято 8 працівників однак один працівник знаходиться у відпустці по догляду за дитиною. Чи не буде це порушенням і не потрібна людина з інвалідністю тому що на ФОП можна лише 7 працівників без працівника з інвалідністю…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.06.2025 | 14:50
ВО
Овод Валентина
15.06.2025 | 12:26
Відповідь надано
Вимоги законодавства при звільненні працівників після відпустки
будь ласка.Чи формулу чи принцип напишіть як в ситуації виконати вимоги законодавства: працівники працювали два місяці портім пішли в відпустку без збереження зарплатиі тепер треба їх звільнити.Один уже отримав відпустку до кінця цього року і не відпрацював ще 11 міс.а другий…
ОК
Ольга, консультант
експерт
16.06.2025 | 10:53


