Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ГА
Галина
29.05.2026 | 23:38
Відповідь надано
Чи можуть працівники бути у неоплачуваній відпустці під час війни
ФОП взяв грант з двома працевлаштованими особами. І подає об"єд звіт з зарплатами "Нуль". Чи може він під час воєнного стану мати працівників, які оформлені з вересня 25р і щоб вони перебували у в неоплачуваній відпустці? Яка за це відповідальність, якщо це порушення…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.05.2026 | 16:07
ЯР
Ярослава
29.05.2026 | 21:41
Відповідь надано
Спір щодо нарахування допомоги з тимчасової непрацездатності працівника
Працівника прийнято 21.04.2026р. Відпрацював 8 роб днів , в 9,.05. відкрито лікарняний лист. На момент відкриття страховий стаж 7років 11місяців 20днів, без даних травня 2026.Допомога з тимчасової нрацездатності нараховано 70% від середньоденного заробітку, працівник не…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.05.2026 | 23:06
ТА
Татьяна
29.05.2026 | 21:24
Відповідь надано
Методика розрахунку компенсації за невикористану відпустку працівника
Сотрудник уволился 29.05.26.
До 31.03.2026 отпускные закрыты.
При увольнении должны посчитать компенсацию за квітень и 29 дней травня, это 59 дней.
Какой период нужно взять для расчёта з квітня 2025 по березень 2026 или с травня 2025 по квітень 2026г ? И нужно…
До 31.03.2026 отпускные закрыты.
При увольнении должны посчитать компенсацию за квітень и 29 дней травня, это 59 дней.
Какой период нужно взять для расчёта з квітня 2025 по березень 2026 или с травня 2025 по квітень 2026г ? И нужно…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.05.2026 | 23:01
ПЛ
Плужник Любов Герасимовна
29.05.2026 | 20:56
Відповідь надано
Чи може працівник мати два основні місця роботи
Добрий день! Підкажіть будь ласка- чи може працівник працювати у двох підприємствах як Основне місце роботи . Чотири години в одному підприємстві та чотири години в іншому без сумісництва…
ОК
Ольга, консультант
експерт
29.05.2026 | 23:08
ВІ
Вікторія
29.05.2026 | 20:03
Відповідь надано
Як правильно розрахувати зарплату з урахуванням відрядження та вихідних
Як правильно порахувати заробітню плату працівнику, якщо працівник з 30.05.2026-07.06.2026 перебував перебування у відрядженні. Питання за розрахунок у травні місяці. І ще питання як бути якщо 30 і 31 вихідні. Оклад працівника 15 400…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.05.2026 | 21:17
ОБ
БЕРЕЖНА ОЛЬГА АНАТОЛIЇВНА
29.05.2026 | 19:08
Відповідь надано
Нарахування лікарняного після відпустки без збереження зарплати
Доброго дня, будь ласка, підкажіть демобілізований 25.02.2026 року співробітник після повернення на підприємство пішов у відпустку УБД з 02.03 по 15.03.2026 року , а з 16.03.2026 пішов у відпустку без збереження зп під час воєнного положення. З 29.04.2026 року був відкритий…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.05.2026 | 23:49
ІВ
Інна Володимирівна
29.05.2026 | 19:05
Відповідь надано
Розрахунок зарплати працівника, що був у відрядженні, змінами
Як розрахувати заробітну плату працівника, який був у відрядженні з 16.05.26р по 30.05.26р, якщо працівник оформлений на умовах роботи змінами, за підсумованим робочим часом.Підсумований облік робочого часу основується на облікованому періоді -місяць. Норма годин береться за 40…
НК
Наталя, консультант
експерт
29.05.2026 | 22:35
МО
Омелянська Марʼяна
29.05.2026 | 18:45
Відповідь надано
Чи включається компенсація відпустки у розрахунок середньої зарплати
Працівник у резидента дія сіті стартап , оклад 21900, відпрацював 11 днів , з 18.05 по 29.05 взяв відпустку без збереження зарплати і 29 травня звільнився за згодою сторін . Чи витримано критерій по зарплаті якщо основна зарплата складає 11471,43 а компенсація невикористаної…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.05.2026 | 21:07
ІП
Ірина Петрівна
29.05.2026 | 16:57
Відповідь надано
Чи потрібна комісія з преміювання в закладі охорони здоров’я
Доброго дня! Чи обовязково в закладі ЗОЗ у якого діє Положення про преміювання повинна бути комісія по преміюванню. Якщо так, то можна нам, будь ласка, скинути зразок такого положення про комісію з преміювання…
НК
Надія, консультант
експерт
01.06.2026 | 09:13
ОЛ
Олена
29.05.2026 | 16:31
Відповідь надано
Нарахування середньої зарплати та компенсації при звільненні лікаря
Добрий день! Просимо надати відповідь на прикладі по нарахуванню середньої зарплати при звільненні лікаря. Лікар звільняється з 08.06.2026р.З початку війни (24.02.2022р.) і по день звільнення( 08.06.2026р.)перебував у відпустці за свій рахунок на час воєнного стану.Який брати…
НК
Надія, консультант
експерт
02.06.2026 | 00:31
ТБ
Борденюк Тетяна Богданівна
29.05.2026 | 15:56
Відповідь надано
Порядок звільнення працівника під час лікарняного: важливі нюанси
Працівник подав заяву на звільнення 29.05. До 28.05 був на лікарняному. 29.05 вийшов на роботу, підписав документи, проведено остаточний розрахунок та подано до ПФУ відомості про припинення трудових відносин. Після цього виявили, що лікарняний продовжено з 29.05 по 02.06. Як…
ІК
Ірина, консультант
експерт
01.06.2026 | 18:13
НА
Надія
29.05.2026 | 15:16
Відповідь надано
Регулювання боргу за лікарняними: ризики та можливі рішення
В 2021 р. працівник надав лікарняні листи, по яким мав 19 дн. непрацездатності, в т.ч. 14 дн. за рахунок ФСС. Заявку за 14 дн. у фонд не подано, за ці дні лікарняні не виплачувалися. Працівника було звільнено. Борг по розрахунках в обліку залишився. Працівника знов прийнято на…
ОК
Ольга, консультант
експерт
30.05.2026 | 18:24
ГА
Галина
29.05.2026 | 15:07
Відповідь надано
Перенесення дати виплати зарплати за травень: обґрунтування ситуації
ТОВ 3 група керівник одноосібник з 1 червня 2026р. йде у відпустку без збереження зарплати. Якою датою провести виплату зарплати за травень 2026р., якщо аванс за травень виплачено 25 травня 2026р., а не 22 травня і як можна обгрунтувати перенесення дати…
ОК
Ольга, консультант
експерт
30.05.2026 | 20:59
НИ
Нина
29.05.2026 | 15:04
Відповідь надано
Виплата 90 днів відпустки: як правильно оформити документально
Вітаю! Працівнику необхідно виплатити 90 днів відпустки. Чи можу я відправити його з 01.06.26 у відпустку та виплатити 90 днів відпускних? І який розрахунковий період мені брати? У нього за весь відпрацьований час не виплачено 90 днів. Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.05.2026 | 15:39
ВА
Валентина
29.05.2026 | 15:02
Відповідь надано
Коли звітувати про лікарняні: квітень чи травень
Доброго дня, підкажіть будь ласка.
Лікарняні за квітень будуть виплачені ДО 6 червня
(разом із заробітною платою за травень)
Зрозуміло що у об'єднаній звітності ЄСВ в 10 колонці буде квітень, а от в якому місяці мені звітувати? Разом із травневою ЗП чи вже аж у…
Лікарняні за квітень будуть виплачені ДО 6 червня
(разом із заробітною платою за травень)
Зрозуміло що у об'єднаній звітності ЄСВ в 10 колонці буде квітень, а от в якому місяці мені звітувати? Разом із травневою ЗП чи вже аж у…
ОК
Ольга, консультант
експерт
30.05.2026 | 01:17
ВИ
Виктория
29.05.2026 | 14:18
Відповідь надано
Як правильно оформити відпустку працівника для виїзду за кордон
Добрий день.
Працівника прийнято 02 лютого 2026р. Заброньовано. У кінці червня він хоче піти у відпустку для виїзду за кордон. Тривалість відпустки хоче 24 к.д. Підкажіть, будь ласка, як правильно це зробити…
Працівника прийнято 02 лютого 2026р. Заброньовано. У кінці червня він хоче піти у відпустку для виїзду за кордон. Тривалість відпустки хоче 24 к.д. Підкажіть, будь ласка, як правильно це зробити…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
10.06.2026 | 22:25
ОБ
Богаченко Олена Сергіївна
29.05.2026 | 13:51
Відповідь надано
Перерахунок матеріальної допомоги після зміни штатного розпису необхідний
Доброго дня. Виплатили відпускні (відпустка з 01.06.26 на 14 к.д.) та матеріальну допомогу на оздоровлення в розмірі посадового окладу 29.05.2026. З 01.06.2026 у нас в КНП новий штатний розпис з новими посадовими окладами. Чи потрібно робити перерахунок матеріальної допомоги…
НК
Надія, консультант
експерт
01.06.2026 | 08:51
ЛС
СОВА ЛІДІЯ БОГДАНІВНА
29.05.2026 | 13:45
Відповідь надано
Нарахування лікарняних: дії при перевищенні терміну непрацездатності
Термін випадку тимчасової непрацездатності № 20876983 перевищує 120 днів.
Я звернулась до працівника і він повідомив,що через 14 днів він буде направлений на комісію . Які мої дії?Нараховувати лікарняні до направлення на комісію…
Я звернулась до працівника і він повідомив,що через 14 днів він буде направлений на комісію . Які мої дії?Нараховувати лікарняні до направлення на комісію…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
29.05.2026 | 23:34
ЛМ
Малішевська Лариса Олександрівна
29.05.2026 | 13:24
Відповідь надано
Розрахунок середньої зарплати: лікарняні та відпустка працівника
Добрий день. Працівник щомісяця по 5-8 к.д. на лікарняному. Чи треба при розрахунку середньої заробітної плати для основної щорічної відпустки убирати к.д. і суму попередніх лікарняних з розрахунку за 12 місяців…
ГК
Галина, консультант
експерт
29.05.2026 | 15:42
ЛМ
Малішевська Лариса Олександрівна
29.05.2026 | 13:23
Відповідь надано
Як врахувати лікарняні при розрахунку середньої зарплати працівника
Добрий день. Працівник щомісяця по 5-8 к.д. на лікарняному. Чи треба при розрахунку середньої заробітної плати для поточного лікарняного убирати к.д. і суму попередніх лікарняних з розрахунку за 12 місяців? Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
29.05.2026 | 15:32


